![]() |
|
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
ترقبوا الجديد هذا المساء .. مباشرة من مقر الاتحاد بشاموناف
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
![]() |
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
![]() ترقبوا الجديد هذا المساء حيث تعم حركة غير عادية مقر الاتحاد بشاموناف وقد أخبرني وانا في الطريق احد الاصدقاء ان هناك تحذير شديد اللهجة تلقاه القائموةن على النقابة .
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 2 | |||
|
![]() خلطها.......تصفى |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 3 | |||
|
![]() يا أخي لم لأفهم جيدا....ممن تلقى القائمون على النقابة التحذير...؟ |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 4 | |||
|
![]()
كلامك واقعي 100/100...و لكن هناك من لا يفهم و يعتقد العكس.....رغم ذلك أرجو أن أكون مخطئا.
|
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 5 | ||||
|
![]() اقتباس:
لماذا مهمتكم فقط هي النيل من النقابة حتى بدون حجة بما أنكم تعرفون أنهم منافقون ..لم لا تكونوا أنتم رجال وتكونوا نقابة وتركعوا الوزارة ....ولا فينا غير اللسان |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 6 | |||
|
![]()
كاين منها إذا ما مشاش الحال ديرو نقابة للمعلمين فقط و ظهرولنا شطارتكم
|
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 7 | |||
|
![]() نقابة المديرين و المفتشين ...... |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 8 | |||
|
![]() من نقابة العار الى نقابة الخدمات هذا قدر المعلمين |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 9 | |||
|
![]() يبقى السؤال مطروحا للأخ كورباسيون |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 10 | |||
|
![]() lمن الذين يناضلون في صمت من أجل الحقوق دون أن ينتظروا تمجيدا من أحد ... |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 11 | |||
|
![]() تصريح صحفي يوم : 12/12/2011 من خلال دراستنا لمسودة مشروع القانون الأساسي الخاص بمستخدمي التربية الوطنية المقترح من طرف وزارة التربية الوطنية نسجل مايلي : • موظفو التعليم : - الإغفال الكلي لهيآت التدريس في جميع الأطوار باستثناء إدماج أساتذة التعليم الثانوي والأساتذة المهندسين صنف 13 كأساتذة رئيسيين صنف 14 بعد 15 و 10 سنوات على التوالي ، مما يغلق لهم آفاق الترقية لأسلاك الإدارة ويبقى لهم فقط الترقية لأسلاك التفتيش. - غلق آفاق الترقية الإدارية لأسلاك الأساتذة الرئيسيين في الابتدائي والمتوسط والثانوي ، والاكتفاء بالترقية لأسلاك التفتيش. • مساعدو التربية: لقد تم إبقاؤهم في التصنيف 07 واستحداث رتبتين جديدتين وهما مساعد تربية درجة أولى ودرجة ثانية والترقية لرتبة مساعد تربية الدرجة الثانية يستلزم 25 سنة خدمة فعلية ، أما الترقية لمنصب مستشار تربية يتطلب 35 سنة من الخدمة الفعلية شريطة النجاح في جميع الامتحانات المهنية ، بينما تتم الترقية عن طريق التاهيل لمنصب مستشار التربية تقتضي 55 سنة عمل فعلي - أزيد من نصف قرن - علما أن الموظف يُحال على التقاعد بعد أداء 32 سنة عمل ؟؟؟؟؟؟ • موظفو المخابر: نسجل إسقاط أعوان ومعاوني المخابر خريجي معاهد تكنولوجية للتربية من المشروع مرة أخرى خاصة وأن عملية إدماجهم في قطاع التربية كانت من الوعود التي قطعتها وزارة التربية على نفسها ، كما أن الملحقين والملحقين الرئيسيين بالمخابر لم يعد تصنيفهم . • موظفو المصالح الاقتصادية : لم يتعرض المشروع لإعادة تصنيفهم وفتح آفاق الترقية العمودية لهم للتدرج في الرتب ، وتم استحداث رتبة مفتش التعليم المتوسط للتسيير المالي والمادي ، ومنصب عال لمفتش التربية الوطنية منسق. • موظفو التوجيه المدرسي والمهني : تم حذف منصب مدير مركزالتوجيه وتعويضه بمفتش التوجيه والإرشاد المدرسي والمهني ، واستحداث منصب عال لمفتش التربية الوطنية منسق ، دون الإشارة إلى بقية الأسلاك التي كانت تترقب إعادة تصنيفها ، مثل عدم إدماج المستشار الرئيسي للتوجيه المدرسي والمهني في رتبة المستشار الرئيسي للتوجيه والإرشاد المدرسي والمهني المستحدثة.. • موظفو التأطير والتفتيش : لقد تم إعادة أسلاكهم ، مع التمييز الواضح غير المبرر وغير المقبول بين الأطوار ، والظاهر أنه تم تثمين تصنيفاتهم إلا أن الواقع يخالف ذلك ، ويتجلى ذلك من خلال الفروق في الرواتب ، وكمثال على ذلك نقدم الأمثلة التالية : - مدير مدرسة ابتدائية المصنف في السلم 12 الدرجة 06يتراجع راتبه بـ 1065 دج - مفتش التعليم الابتدائي المصنف في السلم 13 الدرجة 06 يتراجع راتبه بـ 3009 دج - مفتش التربية الوطنية المصنف في السلم 14 الدرجة 06 يتراجع راتبه بـ 1172 دج - ملاحظة عامة : نسجل عدم انتهاج مبدأ التدرج في الترقية في كل الأسلاك والأطوار ، وغلقها لكثير من الأسلاك. ختاما : نؤكد ضرورة استدراك النقائص المسجلة في هذا المشروع على مستوى الأحكام الانتقالية ، والتصنيف ، والترقية مما يجعلها تنسجم والمبادئ الأساسية في وضع القانون الخاص لضمان العدل والإنصاف في قطاعنا أولا ، ومع بقية قطاعات الوظيفة العمومية ثانيا حتى يكون في مستوى آمال وتطلعات الأسرة التربوية ، وكلنا عزم لمراجعة اختلالات القانون الخاص من خلال جلسات التفاوض الجاد مع وزارة التربية الوطنية ، واللجنة الحكومية المختصة لمعالجة الاختلالات التي تضمنها المرسوم 08/315 . رئيس الاتحاد / الصادق دزيري |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 12 | |||
|
![]() ترقبوا التصريح الصحفي للإتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين وبيان اللجنة الوطنية لمساعدي التربية |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 13 | |||
|
![]() نحن ننتظر رغم علمنا بأننا ننتظر تبريرات لخيبة أمل أكدت للمرة المليون أن الحقوق تؤخذ ولا تعطى. |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 14 | |||
|
![]() نحن ننتظر من أربع سنوات والأمل في الله الرزاق ذو القوة المتين |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 15 | |||
|
![]() مللنا من الانتظار.ومن الوعود الكاذبة .هذه فرصتنا نكون أو لانكون اضم صوتي للأخ يجب نوصل صوتنا إلى الوزارة ...نرفض كل الرفض ماجاء في المسودة . |
|||
![]() |
![]() |
الكلمات الدلالية (Tags) |
النقابة |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc