مقارنة : ترقية الأساتذة وترقية الإداريين - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات الادارية والنصوص التشريعية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

مقارنة : ترقية الأساتذة وترقية الإداريين

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2012-03-08, 15:44   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
بوداديم
عضو مبـدع
 
إحصائية العضو










B11 مقارنة : ترقية الأساتذة وترقية الإداريين

ترقية هيئة التدريس:
- لترقية معلم المدرسة الإبتدائية إلى أستاذ المدرسة الإبتدائية من الصنف 10 إلى 11 يجب التكوين 3 سنوات
- لترقية أستاذ التعليم الأساسي إلى أستاذ التعليم المتوسط من الصنف 11 إلى 12 يجب التكوين في المدرسة العليا 4 سنوات (أو ثلاث سنوات lmd ) بعد البكالوريا
- لترقية أستاذ المدرسة الإبتدائية إلى أستاذ مكون: شهادة ماجيستير أو ماستر
- لترقية أستاذ المتوسط إلى أستاذ مكون :ماجيستير أو ماستر
- لترقية أستاذ الثانوي إلى أستاذ مكون : ماجيستر أو ماستر
-ترقية هيئة الإدارة
- مدير ابتدائية :من الصنف 10ألى 13: التكوين 30 يوما( 6 أسابيع وكل أسبوع 5 أيام دراسة)( 4 متوسط - 3 ثانوي)
- نائب مدير ابتدائية : دون تكوين ( 4 متوسط - 3 ثانوي)
- مدير متوسطة : من الصنف 11 إلى 15 : تكوين 30 يوما ( 3 ثانوي)
- مدير ثانوية : من الصنف 13 إلى 16 : تكوين 30 يوما ( شهادة ليسانس )
- مفتش التعليم الابتدائي والمتوسط : من 10 أو 11 إلى 16 : تكوين بضعة ملتقيات ( محسوبة سنة)
والسؤال المطروح: إذا كانت مهنة التدريس تحتاج إلى تكوين طويل المدى، ومهنة الإدارة لا تحتاج إلى هذا التكوين .
- فلماذا تتكون هيئة التدريس أكثر وتترقى أقل من الإداري؟
كيف يتكون أستاذ 4 سنوات ويترقى بدرجة واحدة، ويتكون أستاذ آخر اختار الإدارة 30 يوما ويترقى بأربع درجات
( من 11 إلى 15 مثلا)؟
لقد غاب العقل والمنطق من الوزارة ومن النقابات فعلى المدرسة الجزائرية السلام









 


رد مع اقتباس
قديم 2012-03-08, 16:43   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
ضياء الدين1
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

السلام عليكم
حقا أخي إن هذا لشيء عجاب .الذي استنتجته من تصنيف unpef هو أنها دافعت عن موظفي الإدارة والتفتيش وتغاضت عن الأساتذة والمعلمين جزاء لهم على إضرابهم .
بعكس الكنابست التي دافعت عن الأساتذة ...؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-08, 17:07   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
أبوعبد الحكيم
عضو فضي
 
الصورة الرمزية أبوعبد الحكيم
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

انك في بلاد المعجزات ستموت كل هذه النقابات بعد رقصتها الاخيرة على أنغام مزامير بن بوزيد ولا تبقى الا اقتراحاتهم المخزية للتاريخ وسيلعنهم كل من أجحف في حقه خاصه معلمي الأساسي وأساتذة التعليم الأساسي










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-08, 17:45   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
ياسين 22
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية ياسين 22
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

هذه حجج دامغة و مقارنة منطقية لقد حذر الكثير منا واطلقوا كل النداءات والتحذيرات من مغبة تكليف مدراء لتمثيل مئات الآلاف من الأساتذة والمعلمين . ما لايقبله العقل .
الكنابست قانونها الأساسي يسمح فقط أن يكون الرئيس من هيئة التدريس ليستطيع نقل مطالب زملائه بأمانة .










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-08, 22:31   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
موسى عمر
عضو نشيط
 
إحصائية العضو










افتراضي

ما راك فاهم فيها والوا ....الحسد والبغض وقلة ادب ....الثالثة ثانوي في 1979 تساوي دكتورة تاع 2011
وهذا المدير اللي عنده مستوى ثالثة ثانوي او رابعة متوسط لكي يتقدم للمسابقة لابد ان يكون مرسم لمدة 15 سنة
اقنعني ياهذا اليست نار الغيرة انت تعلم رتبة مدير تكون عن طريق المسابقة يعني الكل يحضر في يوم واحد لاجراء المسابقة اذا نجح اللي عندة الرابعة متوسط وخسر اللي عنده الليسانس اروح اعاود دراسته
وبسبب هذه الغيرة هذا هو العام الاخير للمعلم يعني لا يحق له ان يتقدم للمسابقة










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-08, 22:46   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
زروق الصافي المبدع
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

ماذا تنتظر من هذه النقابات ..........قوانين وضعية مهزلة بكل المقاييس .










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-08, 23:23   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
m0urad
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










Mh01

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بوداديم مشاهدة المشاركة
ترقية هيئة التدريس:
- لترقية معلم المدرسة الإبتدائية إلى أستاذ المدرسة الإبتدائية من الصنف 10 إلى 11 يجب التكوين 3 سنوات
- لترقية أستاذ التعليم الأساسي إلى أستاذ التعليم المتوسط من الصنف 11 إلى 12 يجب التكوين في المدرسة العليا 4 سنوات (أو ثلاث سنوات lmd ) بعد البكالوريا
- لترقية أستاذ المدرسة الإبتدائية إلى أستاذ مكون: شهادة ماجيستير أو ماستر
- لترقية أستاذ المتوسط إلى أستاذ مكون :ماجيستير أو ماستر
- لترقية أستاذ الثانوي إلى أستاذ مكون : ماجيستر أو ماستر
-ترقية هيئة الإدارة
- مدير ابتدائية :من الصنف 10ألى 13: التكوين 30 يوما( 6 أسابيع وكل أسبوع 5 أيام دراسة)( 4 متوسط - 3 ثانوي)
- نائب مدير ابتدائية : دون تكوين ( 4 متوسط - 3 ثانوي)
- مدير متوسطة : من الصنف 11 إلى 15 : تكوين 30 يوما ( 3 ثانوي)
- مدير ثانوية : من الصنف 13 إلى 16 : تكوين 30 يوما ( شهادة ليسانس )
- مفتش التعليم الابتدائي والمتوسط : من 10 أو 11 إلى 16 : تكوين بضعة ملتقيات ( محسوبة سنة)
والسؤال المطروح: إذا كانت مهنة التدريس تحتاج إلى تكوين طويل المدى، ومهنة الإدارة لا تحتاج إلى هذا التكوين .
- فلماذا تتكون هيئة التدريس أكثر وتترقى أقل من الإداري؟
كيف يتكون أستاذ 4 سنوات ويترقى بدرجة واحدة، ويتكون أستاذ آخر اختار الإدارة 30 يوما ويترقى بأربع درجات

( من 11 إلى 15 مثلا)؟
لقد غاب العقل والمنطق من الوزارة ومن النقابات فعلى المدرسة الجزائرية السلام

الله يديم عليك العقل انت تفكر بطول انفك القانون الخاص يشرع للمستقبل يا غبي صدق من قال عمرك و لا تحزم بمعلم قارن نفسك باسلاك التدريس لماذا تقارن مع مسؤوليك وو لاة امرك كن منطقيا دعك من المهاترات









رد مع اقتباس
قديم 2012-03-09, 11:00   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
بوداديم
عضو مبـدع
 
إحصائية العضو










افتراضي علامات الساعة

رد على مراد وموسى
ول
اة أمور آخر زمان ، لا يستطيعون حتى أن يفهموا ما يقرأون، ويتهمون زملائهم بالغيرة ، والحسد ....كل ما في الأمر أننا لم نطلب بحرمانكم من رتبكم وتصنيفاتكم ، ولكن طالبنا الإنصاف والعدالة في شروط الترقية وشروط الإدماج لجميع الموظفين...ولم نطالب بالتسوية معكم لأننا نؤمن أن منصب مدير هو منصب ترقية للأستاذ.....
لماذا يشترط على هيئة التدريس الأقدمية ، والشهادة، والتكوين في الجامعات للإدماج ولا تشترط على الإداريين من مفتشين ومدراء وهم لهم نفس المستوى؟
لقد أدرتم لنا ظهر المجن ، وأصبحتم لا ترضون لنا حتى بالمطالبة بالعدالة والإنصاف، وهذا دليل على حقدكم الدفين لمن كنتم زملاء لهم يوما بدل أن تطالبوا بإدماجنا في الرتب المستحدثة مثلكم وبنفس الشروط
(إذا أسند الأمر لغير أهله فانتظر الساعة)
أعتقد أن
بعض ولاة أمورنا ( وليس الكل) هم من مظاهر علامات الساعة الصغرى، لأنهم أنانيين لا يفكرون إلا في أنفسهم ولا يفكرون في غيرهم









رد مع اقتباس
قديم 2012-03-09, 20:49   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
mardjawi
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية mardjawi
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

علينا جميعا المطالبة برحيل قيادات هذه النقابات أو تركها في إن طالبت منا الوقوف معها










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-10, 18:30   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
أبوعبد الرحمن39
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

الحل رحيل قيادة لنباف الظالمة










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-10, 18:49   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
عمر 91
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي مصيرنا واحد

السلام عليكم ورحمة الله تعالى و بركاته وبعد :
ردا على الأخ الفاضل الذي يقول من خلال حديثه بأن مدير إبتدائية أو المتوسطة لا يملكون المستوى المطلوب (مستوى الثالثة ثانوي أو الرابعة متوسط )فقط هذا الكلام عار عن الصحة.. أقول لك بأن هناك من مديري المدارس الإبتدائية أو المتوسطات حاليا يمكون شهادات الليسانس أو شهادة مهندس دولة منذ توقف العمل بالتأهيل.. إذن الإدارة المدرسية الأن فهي في عملية تكوين جديد يضم أصحاب الشهادات .الرجاء لا نظلم أحدا بكلمنا لأننا أسرة واحدة و نأمل إلا غد أفضل بحول الله تعالى .










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-10, 20:48   رقم المشاركة : 12
معلومات العضو
bouzidsaido
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

ولاة أمور آخر زمان ، لا يستطيعون حتى أن يفهموا ما يقرأون، ويتهمون زملائهم بالغيرة ، والحسد ....كل ما في الأمر أننا لم نطلب بحرمانكم من رتبكم وتصنيفاتكم ، ولكن طالبنا الإنصاف والعدالة في شروط الترقية وشروط الإدماج لجميع الموظفين...ولم نطالب بالتسوية معكم لأننا نؤمن أن منصب مدير هو منصب ترقية للأستاذ.....
هذا جيد، قارن كم عدد هيئة التدريس مع هيئة التأطير، هذه أحكام الإدماج أخي فقط تسوية لوضعيات موجودة










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-10, 21:53   رقم المشاركة : 13
معلومات العضو
mardjawi
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية mardjawi
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

لقد اقترحت النقابات صب التعويضات المالية لعمال قطاع التربية ‏إلى قسمين
حيث ستستفيد مجموعة خلال الشهر الجاري ، أما المجموعة ‏الثانية ستستفيد خلال شهر جوان أو جويلية و ذلك بتسبيق ‏ولايات عن أخرى .‏
السؤال المطروح الأول : يا ترى هل أعضاء المجلس الوطني ‏للنقابات ينتمون إلى المجموعة الأول أم المجموعة الثانية .‏
السؤال المطروح الثاني : ألا يسبب هذا الاقتراح في فتنة فى أوساط ‏القطاع .‏
الحل : حتى لا تكون فتنة في أوساط العمال لابد من تطبيق اقتراح ‏وزارة التربية الرامي إلى استفادة كل العمال عن طريق شطرين .‏
الشطر الأول في مارس (27 شهر) أو أفريل و الشطر الثاني في ‏شهر جويلية (20 شهر)‏










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
مقارنة, الأساتذة, الإداريين, ترقية, وبرقية


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 20:16

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc