![]() |
|
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
![]() |
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
![]() انا استاذ متربص واضربت اليوم مع زملائي لكن المدير قال لي ليس لك الحق في الاضراب فهل هذا صحيح ومالدليل القانوني الذي يضمن لي الحق في الاضراب ارجوكم ساعدوني قانونيا وليس بالكلام فقط
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 2 | |||
|
![]() اذا كنت متربصاااا وتحصلت على قرار التأشيرة تع الوظيف العمومي ..فلديك الحق |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 3 | |||
|
![]() من المفروض التأشير تتحصل عليها بعد شهر أو شهرين من محضر التنصيب ... والمتربص له كل حقوق و واجبات المرسم |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 4 | |||
|
![]() يحق للمتربص ان يضرب اذا عمل فوق 6أشهر....أما الاداريين المتربصين فلا بد ان يكون له فوق 9 أشهر عمل |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 5 | |||
|
![]() تفضل حمل المواد وعليك بطبعها وأعلم نقابة
الكنابست الفرع الموجود بمؤسستكم للتوحد وإيقافه عند حده عليك ان تبحث لتتعلم حقوقك وواجباتك بحيث لا تستغل أو تهان |
|||
![]() |
![]() |
الكلمات الدلالية (Tags) |
!!!!!!, عادل04 |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc