مقدمة
إن الإدارة أمر غريب , فعلى الرغم من ان قليلا منا فقط هو من يضع نصب عينيه القيام بها إلا انك تجد أن معظمنا يقوم بهذا الدور في وقت ما . ( رتشارد تملبلر – قواعد الادارة )
أنت مسئول عن مجموعة من الأفراد فأنت المدير , ويتوجب عليك ان تكون لهم سندا قويا ودرعا حصينا ومرجعا علميا .
بل ان الأمر لا يتوقف عند هذا الحد فهم يتوقعون منك المزيد دائما وظيفيا واجتماعيا وماليا
ان تكون قاضيا عادلا وصدرا حنونا في نفس الوقت
أنت المدير قد لا تكون محبوبا وهذا أمر ليس بالغريب مع ذلك يتوجب عليك ان تحصل منهم على قدر كافي من الإنتاجية في العمل لأنك المدير فيجب عليك ان تحصل منهم على أفضل ما لديهم من جهد
أنت المدير فيجب ان تكون مثالا للصدق والمثابرة , ان تأتي مبكرا إلى المؤسسة وان تكون آخر من يخرج منها