كيفية حساب نقطة المردودية إعتمادا على المبلغ الذي وجدته في حسابك

[شايفين و عارفين]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة fretesmed

يا أخي الفاضل يقال الحاجة هي أم الإختراع و قد وقع وأن خصمت نقاط الغياب مرتين :
المدير ينزع نقاط الغياب من المردودية والمديرية تقوم بحساب النقطة التي منحها المدير على أساس أنها نقطة التقييم عن أيام العمل فتقوم هي بدورها بخصم الغيابات التي كانت قد أرسلت لها ويكون الخصم مرتين ولكي تتأكد من أن هذا لم يحدث معك هذه طريقة بسيطة لتعرف
أحيانا تقدم لك النقطة وتسأل عن المبلغ لأن زميلا لك يملك نفس الدرجة ونفس النقطة وحصل على مبلغ مختلف وقد حدث هذا أيضا فكيف يمكن ان تتأكد

ليكن في علمك يا سيدي أن نقطة المردودية التي يضعها المدير لا تملك مصلحة تسيير النفقات صلاحية تغييرها مهما كانت ، فالمدير و المدير فقط هو المسؤول عن وضع نقطة المردودية و إرسالها إلى المصلحة للتطبيق و لا حق لها في تغييرها إلا إذا كانت أكثر من 40 للتربوي أو أكثر من 30 لأعوان الإدارة و العمال المهنيين ..