سؤال الضمير هل تقبل النجاح بوساطة - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى أساتذة التعليم العالي و البحث العلمي > مسابقات توظيف الأساتذة المساعدين و الباحثين الدائمين

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

سؤال الضمير هل تقبل النجاح بوساطة

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2011-10-18, 18:08   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
درب النجاح
عضو نشيط
 
الصورة الرمزية درب النجاح
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة امازيغ ماسينيسا مشاهدة المشاركة
اذا كان احدكم لاحقا قدم مقالات قيمة جادة ورفض نشرها وقدم زملاؤه مقالات لا محتوى ولا قيمة وتم نشرها حينها سنرى اي مرارة ستشعرون بها وعندما يرفع زملاؤكم رصيد نقاطهم بسبب النشر ويبقى رصيدكم نحيفا حينها ستدركون اذا كان هذا الموضوع موضوع النشر يتصل بالوساطة التي طرحها الاخ حميد اولا مادام اغلبكم يريد النشر من اجل الحصول على نقاط اضافية. كل ما يؤثر على توظيفكم اذا دخلت فيه الوساطة فهو له علاقة بالموضوع وبالخصوص عملية النشر . فنشر مقال دولي يعادل سنة تدريـــــــــــــــــــــــــــــــس وقولوا لي بأنها لا تأثر حينها. من ينشر 6 مقالات دولية ستجد نفسك انت الذي درست مثلا ثلاث سنوات بعد مناشة الماجستير تتساوى معه في هذه النقطة وهو لم يدرس اطلاقا
أنا لم أقصد الإساءة أخي أمازيع
اعتقدت فقط أنه يجب التركيز على النقطة الأولى ثم سننتقل إلى النقاط الأخرى
هذا حتى نكون منهجيين









 

الكلمات الدلالية (Tags)
النجاح, الضمير, بوساطة, تقبل, سؤال


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 05:55

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc