الفرصة السانحة - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات الادارية والنصوص التشريعية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

الفرصة السانحة

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2011-04-20, 23:01   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
أبوعبد الحكيم
عضو فضي
 
الصورة الرمزية أبوعبد الحكيم
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

هل تعتقد أن المطالب ستحقق بإضراب 3 أيام هذا خيال في خيال... الحكومة جندت ثلاث وزارات في اضراب السنه السابقة وارجعتنا أذلاءالى أقسامنا من أجل مطلبين فقط الخدمات وطب العمل وهذه السنة جملة من المطالب منها ما يتعدى الى مراجعة القانون الاساسي جملة ستخضع الحكومة ...لا تتحجج بالضروف السنه السابقة واليوم........ ماذا يكون رد غيرنا في القطاعات الأخرى إذا تمت مراجعه القانون الاساسي...ستلجأ كل القطاعات بالاحتجاج وندخل في دوامة فوضى اخوتي فكرو جيدافكروا ثم فكروا ولا تخطون خطوه الا بعد التفكير في العواقب واطرحو على انفسكم اسئلة ... ماذا لو لم تستجب الوصاية؟ ما هو رد فعلكم ؟ ماذا لو افرجت الوصاية عن الخدمات الاجتماعية؟ هل ستطالبون ببقية المطالب أم تكتفون بالخدمات ؟ ماذا لو وعدتكم الوصاية بدراسة المطالب وانشاء لجنة تعهد لها دراسة المطالب ما انتم فاعلون؟ نحن نعلم في الجزائر إذا اسند أمر الى لجنه فانسوه......
اخوتي هذا ليس تثبيطا لكنه صوت العقل وليس صوت الاندفاع الغير مدروس فكروا والأيام بيننا










رد مع اقتباس
 

الكلمات الدلالية (Tags)
الشاوية, الفرصة


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 14:10

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc