اجابة السائلة عن امكانية ان يدرس استاذ الثانوي في الابتدائي؟ - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات الادارية والنصوص التشريعية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

اجابة السائلة عن امكانية ان يدرس استاذ الثانوي في الابتدائي؟

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2011-03-08, 21:01   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
ام زينب
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية ام زينب
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اظن يا اخي الكريم انها تستطيع المشاركة في مسابقة الابتدائي قبل الاستقالة
وبعد النجاح تستقيل وهدا قد حدث عندنا في قسنطينة









 


رد مع اقتباس
قديم 2011-03-08, 22:48   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
العابدالكنتي
خبير الشؤون الإدارية في منتدى انشغالات الأسرة التربوية
 
الصورة الرمزية العابدالكنتي
 

 

 
الأوسمة
وسام القلم المميّز وسام التميز 
إحصائية العضو










افتراضي شكرا

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ام زينب مشاهدة المشاركة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اظن يا اخي الكريم انها تستطيع المشاركة في مسابقة الابتدائي قبل الاستقالة
وبعد النجاح تستقيل وهدا قد حدث عندنا في قسنطينة
مشكورة اختاه لكن انا اتحدث من وجهة قانونية.ففي المسابقات لا يمكن ان يتقدم مترشح لمسابقة ما وهو يحمل صفة موظف لانه يعتبر مخالفة صريحة للقانون الاساسي العام للوظيفة العمومية وتحت طائلة العقوبة خاصة المادة 181 التي تمنع الجمع بين الوظيفة واي نشاط آخر .
لكن عمليا فان الواقع يجعل من الصعب جدا التحقق من ان المترشح لوظيفة ما هو موظف فعلا في الوظيف العمومي لان مفتش الوظيف العمومي يتعامل بالوثائق التي في ملف المعني لذا يمكن لاي كان ان يترشح لوظيفة دون ان يقدم استقالته من الوظيفة التي هو فيها, وبعد النجاح مباشرة يقدم استقالته اي قبل ان يتم التاشير على ملفه من طرف مصالح الرقابة المالية.
لكن اذا تم تقديم طعن او شكوى ضد المترشح الموظف او علم مفتش الوظيف العمومي بشكل او بآخر بالامر فانه يتم سيتم اقصاء المترشح فورا حتى لو كان ناجحا في المسابقة .
ببساطة الامر هنا متعلق بمبدأ تساوي الفرص بين الجميع . وقد لاحظنا مثل هاته الحالات من الاقصاء ومثلها من الافلات ويمكن ان ينكشف الامر خاصة اذا كان الموظف من نفس القطاع لانها عندها تكون الاسماء مكشوفة وتزداد الامور صعوبة اذا كان الموظف من قطاع آخر.










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
تربية


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 05:12

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc