![]() |
|
أرشيف منتديات التوظيف هنا تجد المواضيع القديمة فقط . |
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
ما معنى تمديد القائمة الإحتياطية
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
![]() |
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
![]() واش راك تخلط يا محمد900 ..اليكم التفسير القانوني لفحوى التعليمة..هدا الاجراء اصدره المديرالعام للوظيفة العمومية في اطار قانون المالية التكميلي 2011 ..و المقصود بتمديد صلاحية القوائم الاحتياطية هو انه في حال استحداث مناصب مالية في قطاع اداري ما في سنة 2011 لا يتم تنظيم مسابقة جديدة و الاعلان عنها بل بتم الاستعانة بالناجحين في القوائم الاحتياطية بالنسبة للمسابقة التي سبقتها لكن بشرط ان يكون الناجح في القائمة الاحتياطية متحصل على معدل 10 فما فوق ..و الحظوظ هنا كبيرة بالنسبة للنا جحين الاوائل على مستوى القوائم الاحتياطية ..لان هناك ناجحين في الاحتياط لكن ليس لديهم معدل 10 فما فوق..لذا على الناجحين في القوائم الاحتياطية الاستفسار على معدلاتهم مسبقا.
|
||||
![]() |
رقم المشاركة : 2 | |||
|
![]() أولا مارانيش نخلط يا sarl 02 و ثانيا أنا راني نقولك واش صاري با ذات الأيام بيننا و نشوف أذا تم أستحداث هذه المناصب و أذا أصحاب القائمة الأحتياطية تم منحهم المناصب هذه مثل عقود الأدماج و الكذب ...فكر بأنك عايش في الجزائر .... |
|||
![]() |
رقم المشاركة : 3 | ||||
|
![]() اقتباس:
|
||||
الكلمات الدلالية (Tags) |
معنى, الإحتياطية, القائمة, بأيدي |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc