اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدو01
هذا هو المنطق بعينيه لكن هناك من له مصلحة فأن تضاف منحة التأطير للمدير مع الإبقاء على المنحة البيدغوجية والدعم البيداغوجي بحجة هرمية التوظيف المدير ثم الاستاذ ثم ................................ فتحية إكبار لنقابة الكنابيست على ما قدمته للاستاذ من ترقية للمكون ومساوته مع المدير من نفس الاقدامية
|
يا له من منطق !من هذا الذي له مصلحة أن تضاف منحة التأطير للمدير مع الإبقاء على المنحة البيدغوجية والدعم البيداغوجي بحجة هرمية التوظيف ؟ المدير له مسؤولية بيداغوجية و تربوية ومالية أكبر بكثير من الأستاذ. ولا تنسى ان المدير كان أستاذا مثلك, ولا تقل لي من فضلك أنه "مشتاق مسؤولية" أو "غير كفؤ" أو"رخيص" غيرها من الأسباب الواهية التي يقدمها بعض النقابيين لتبرير كرههم ومقتهم لكل ما هو إدارة كأن تحولهم من منصب أستاذ الى مدير أو ناظر جريمة لا تغتفر قريبة من الكون "حركيا" في زمن الثورة...بالمناسبة أنا أستاذ ثانوي عضو في الكنابست و كثيرا ما شاركت في إحتجاجات ضد الأدارة...