![]() |
|
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
//**//القانون الخاص والمطالب المستعجلة والترويج الكاذب //**//
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
![]() |
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
![]() الخوف كل الخوف من أن يتم فتح القانون و تتم استفادة غير الأسلتذة أو أن تطالب unpef بتصنيف رتبة المكون أقل من تصنيف رتبة المدير
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 2 | |||
|
![]() بعد الجريمة يريد كل واحد يانئ بنفسه من تحمل المسؤولية الم تبارك نقابة المدراء هذا القانون في اول الامر. الشجاعة تقتضي تحمل المسؤولية علنا .بالامس كنا نصب جام غضبنا على نقابة الugta لظلمها و عدم الدفاع عن حقوق رجل التربية اما انتم الان جعلتم التمييز العنصري وتشتيت القاعدة العمالية في القطاع منهجا تكرسه الممارسات لا التصريحات لانها في الغالب ذر الرماد في العيون لك يا اخ ياسين من حقك ان تدافع عن مصلحتك لكن لا يجب تغليط المربين في اشياء اصبحت واضحة لا غبار عليها الا لمن اراد عكس ذلك و لعلمك وهذا الكلام سجله وستتذكره عندما تحال على التقاعد قيمة الجرم الذي شاركتم فيه لان شغلكم الشاغل حاد عن صوابه. |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 3 | |||
|
![]() مالم افهمه من تدخلات الاخوة الزملاء هو تحاملهم على الانيباف لانها تبنت مطلبا من المطالب التي تخص شريحة في القطاع وهي شريحة المدراء والذين هم ممثلون في هذه النقابة مثلهم مثل الاساتذة . |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 4 | ||||
|
![]() اقتباس:
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 5 | |||
|
![]()
المكاسب السابقة محصنة ..نريد قانون عادل بين الاطوار الثلاث نريد قانون لكل الاطوار ..قانون يراعي شيئين اثنين ..الخبرة المهنية والشهادة العلمية .
|
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 6 | ||||
|
![]() اقتباس:
المكاسب السابقة لا تفريط فيها لكننا نريد قانونا عادلا بين الأطوار !!!!
|
||||
![]() |
![]() |
الكلمات الدلالية (Tags) |
المستعجلة, الخاص, القانون, الكاذب, والمطالب, والترويج |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc