نقابة عمال التربية تطالب - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات الادارية والنصوص التشريعية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

نقابة عمال التربية تطالب

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2010-05-23, 07:23   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
العابدالكنتي
خبير الشؤون الإدارية في منتدى انشغالات الأسرة التربوية
 
الصورة الرمزية العابدالكنتي
 

 

 
الأوسمة
وسام القلم المميّز وسام التميز 
إحصائية العضو










افتراضي

شكرا اخي بدر لكن يبدو ان هناك فقط من يريد فرصة ليؤكد انه موجود ..انا اصدر بيان انا موجود ...القضية اصبحت مخجلة الى حد ما حينما اسمع نقابة مهما كانت تصدر بيان تنديد واستنكار وشجب ووو...
فهذا الاستنكار في غير محله ولا معنى له ولا محا له من الاعراب !! لان مديريات التربية تعمل بكل ما أوتيت من جهد ومعرفة وامكانات, لكن العملية معقدة وليست بالسهولة التي يعتقدها البعض فالعملية بحاجة لمراجعة كاملة لسنة 2008 من حيث:
- الغيابات
-العطل المرضية
-الترقيات والدرجات
-تغيير الوضع العائلي.....الخ
ثم الكل بعدها يخضع لاقتطاع الضمان الاجتماعي وعلى الضريبة التى تقدر بـ 15%
وعليه فالعملية دقيقة وبحاجة الى وقت والى كفاءة تنظيمية وادارية ,وهذا ما يختلف من مديرية لاخرى ..
اما التجزئة الى شطرين فهو منطقي لان هناك نوعين من المخلفات لكل منهما طريقة في الاحتساب ووضع خاص والاسهل في الحساب هي مخلفات المردودية لانها واضحة لا لبس فيها ومتشابهة عند كل الموظفين الذين ينتمون لنفس السلك وفي نفس الدرجة , لذا كان منطقيا ان تصب هي الاولى , بينما الشطر الثاني فهو المتعلق بمخلفات الاجور او الرواتب فهو يختلف من موظف لاخر في نفس السلك وفي نفس الدرجة للاعتبارت السابقة المذكورة.
لذا اخواني لا داعى للتهويل فالقافلة تسير والكلاب تنبح كما قيل وهو مثل فقط ليس القصد منه اساءة لاي احد وفي الختام السلام









 


رد مع اقتباس
قديم 2010-05-23, 07:32   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
جطو30
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية جطو30
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي العقبة لنا

العاقبة لينا في ولاية ورقلة إن شاء الله










رد مع اقتباس
قديم 2010-05-23, 07:35   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
نسبتي
عضو متألق
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العابدالكنتي مشاهدة المشاركة
شكرا اخي بدر يبدو ان هناك فقط يريد فرصة ليؤكد انه موجود ..ان اصدر بيان انا موجود
استنكار في غير محله لان المديريات تعمل بكل ما أوتيت من جهد لكن العملية معقدة وليست بالسهولة التي يعتقدها البعض فالعملية بحاجة لمراجعة كاملة لسنة 2008 من حيث:
- الغيابات
-العطل المرضية
-الترقيات والدرجات
-تغيير الوضع العائلي.....الخ
ثم الكل يخضع لاقتطاع الضمان الاجتماعي وعلى ضريبة 15%
وعليه فالعملية دقيقة وبحاجة الى وقت والى كفاءة تنظيمية وادارية ,وهذا ما يختلف من مديرية لاخرى
اما التجزئة الى شطرين فهو منطقي لان هناك نوعيم من المخلفات لكل منهما طريقة في الاحتساب ووضع خاص والاسهل في الحساب هو مخلفات المردودية لانها واضحة لا لبس فيها ومتشابهة عند كل الموظفين الذين ينتمون لنفس السلك وفي نفس الدجة ,,لذا منطقي ان تصب هي الاولى بينما الشطر لثاني فهو مخلفات الاجور او الرواتب فهو يختلف من موظف لاخر في نفس السلك وفي نفس الدرجة للاعتبارت السابقة المذكورة.
لذا لا داعى للتهويل فالقافلة تسير والكلاب تنبح كما قيل وهو مثل فقط ليس القصد منه اساءة لاي احد

بارك الله فيك أخي العابد
صح ناس راهم يحوسو على مكان
واين كانو في وقت الزيار









رد مع اقتباس
قديم 2010-05-23, 07:59   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
بدر1971
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية بدر1971
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العابدالكنتي مشاهدة المشاركة
شكرا اخي بدر يبدو ان هناك فقط يريد فرصة ليؤكد انه موجود ..ان اصدر بيان انا موجود
استنكار في غير محله لان المديريات تعمل بكل ما أوتيت من جهد لكن العملية معقدة وليست بالسهولة التي يعتقدها البعض فالعملية بحاجة لمراجعة كاملة لسنة 2008 من حيث:
- الغيابات
-العطل المرضية
-الترقيات والدرجات
-تغيير الوضع العائلي.....الخ
ثم الكل يخضع لاقتطاع الضمان الاجتماعي وعلى ضريبة 15%
وعليه فالعملية دقيقة وبحاجة الى وقت والى كفاءة تنظيمية وادارية ,وهذا ما يختلف من مديرية لاخرى
اما التجزئة الى شطرين فهو منطقي لان هناك نوعيم من المخلفات لكل منهما طريقة في الاحتساب ووضع خاص والاسهل في الحساب هو مخلفات المردودية لانها واضحة لا لبس فيها ومتشابهة عند كل الموظفين الذين ينتمون لنفس السلك وفي نفس الدجة ,,لذا منطقي ان تصب هي الاولى بينما الشطر لثاني فهو مخلفات الاجور او الرواتب فهو يختلف من موظف لاخر في نفس السلك وفي نفس الدرجة للاعتبارت السابقة المذكورة.
لذا لا داعى للتهويل فالقافلة تسير والكلاب تنبح كما قيل وهو مثل فقط ليس القصد منه اساءة لاي احد

شكرا على التوضيح أخي العابد الأمر كذالك العملية جد معقدة و الامكانات محدودة نسبيا من ولاية الى اخرى لهذا تم ضخ المخالفات كاملة في ولاية معينة و في ولاية أخرى استلزم تقطيعها الى مراحل .









رد مع اقتباس
قديم 2010-05-23, 08:24   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
moussaoui khaled
عضو محترف
 
إحصائية العضو










افتراضي

merci monsieur badr pour cette information et bonne journee










رد مع اقتباس
قديم 2010-05-26, 12:40   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
irdak
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العابدالكنتي مشاهدة المشاركة
شكرا اخي بدر لكن يبدو ان هناك فقط من يريد فرصة ليؤكد انه موجود ..انا اصدر بيان انا موجود ...القضية اصبحت مخجلة الى حد ما حينما اسمع نقابة مهما كانت تصدر بيان تنديد واستنكار وشجب ووو...
فهذا الاستنكار في غير محله ولا معنى له ولا محا له من الاعراب !! لان مديريات التربية تعمل بكل ما أوتيت من جهد ومعرفة وامكانات, لكن العملية معقدة وليست بالسهولة التي يعتقدها البعض فالعملية بحاجة لمراجعة كاملة لسنة 2008 من حيث:
- الغيابات
-العطل المرضية
-الترقيات والدرجات
-تغيير الوضع العائلي.....الخ
ثم الكل بعدها يخضع لاقتطاع الضمان الاجتماعي وعلى الضريبة التى تقدر بـ 15%
وعليه فالعملية دقيقة وبحاجة الى وقت والى كفاءة تنظيمية وادارية ,وهذا ما يختلف من مديرية لاخرى ..
اما التجزئة الى شطرين فهو منطقي لان هناك نوعين من المخلفات لكل منهما طريقة في الاحتساب ووضع خاص والاسهل في الحساب هي مخلفات المردودية لانها واضحة لا لبس فيها ومتشابهة عند كل الموظفين الذين ينتمون لنفس السلك وفي نفس الدرجة , لذا كان منطقيا ان تصب هي الاولى , بينما الشطر الثاني فهو المتعلق بمخلفات الاجور او الرواتب فهو يختلف من موظف لاخر في نفس السلك وفي نفس الدرجة للاعتبارت السابقة المذكورة.
لذا اخواني لا داعى للتهويل فالقافلة تسير والكلاب تنبح كما قيل وهو مثل فقط ليس القصد منه اساءة لاي احد وفي الختام السلام
فى المرات السابقة كنت دائما لا أشاطرك الرأى فى بعض تدخلاتك
لكن هده المرة أنا أشاطرك الرأى فماتقوله هو الأصح بل هى الحقيقة التى يمارسها البعض
لتحسين صورته و لتغليط الرأى العام مثل "عبد الكريم بوجناح"
تحياتى









رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
التربية, تطالب, علال, نقابة


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 07:04

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc