جديد الأسلاك المشتركة

[سفيان01]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رحيق الايمان

على السلامة ولد بلادي ممكن نعرف وين تخدم؟
حنا قاللنا تاع النقابة مكانش اضراب ما فهمنا في جدها والو
وبالنسبة للمداومة انا نشوف فيها ظلم على الاقل يديرولهم تعويض اي منحة المداومة الي معايا مساكن باتو خدامين و في الصباح زادو جابوهم هذه حقرة على زوج دورو يتبهدلو وعلاش استثنوا الهنديس راهم كل اصحاب شهادات عليا مكانش فرق ما بين متصرف و مهندس

السلام عليك أخيتي...
بالنسبة لمكان عملي فهو احدى المديريات التنفيذية...
بالنسبة لقولك بأن امين الفرع النقابي على مستوى ادارتكم اخبرك بأنه لن يكون اضراب بإدارتكم فهذا مرده الى عدم وجود النقابة المستقلة (السناباب)بإدارتكم واكيد هذا النقابي الذي تحدث اليك هو من ugta...
بالنسبة للمداومة فهي واجب وطني ولكن يجب توفير الظروف الملائمة للمداومة وكذا استحداث منحة المداومة لأنه الذي يقوم بالمداومة الليلية من حقه التعويض المادي،فهناك من يقوم بالمداومة على مستوى الديوان(ديوان السيد الوالي)وهناك من يقوم بها على مستوى المدخل الرئيسي للولاية،وهناك من يقومون بالمداومة على مستوى اداراتهم الاصلية...بيت القصيد لابد بل من الضروري توفير منحة المداومة..وبارك الله فيكم على روح المبادرة ولكن يجب أن تكون فعلية وليست من وراء الشاشات فقط...لذا يجب فتح مكاتب النقابة المستقلة بجميع الادارات وكسر حاجز الخوف والمطالبة بحقوقنا المشروعة بطريقة قانونية وحضارية...
أخوكم سفيان

[رحيق الايمان]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سفيان01

السلام عليك أخيتي...
بالنسبة لمكان عملي فهو احدى المديريات التنفيذية...
بالنسبة لقولك بأن امين الفرع النقابي على مستوى ادارتكم اخبرك بأنه لن يكون اضراب بإدارتكم فهذا مرده الى عدم وجود النقابة المستقلة (السناباب)بإدارتكم واكيد هذا النقابي الذي تحدث اليك هو من ugta...
بالنسبة للمداومة فهي واجب وطني ولكن يجب توفير الظروف الملائمة للمداومة وكذا استحداث منحة المداومة لأنه الذي يقوم بالمداومة الليلية من حقه التعويض المادي،فهناك من يقوم بالمداومة على مستوى الديوان(ديوان السيد الوالي)وهناك من يقوم بها على مستوى المدخل الرئيسي للولاية،وهناك من يقومون بالمداومة على مستوى اداراتهم الاصلية...بيت القصيد لابد بل من الضروري توفير منحة المداومة..وبارك الله فيكم على روح المبادرة ولكن يجب أن تكون فعلية وليست من وراء الشاشات فقط...لذا يجب فتح مكاتب النقابة المستقلة بجميع الادارات وكسر حاجز الخوف والمطالبة بحقوقنا المشروعة بطريقة قانونية وحضارية...
أخوكم سفيان

بارك الله فيك يا اخي و نتمنى يكون الجميع مثلك
الله غالب اغلب الموظفين اصبحو فاشلين يستناو العاصمة تجيبلهم حقهم
ما نكذبش عليك كنت اعمل في ادارة رغم انه جميع ظروف العمل موفرة و كل عامل عنده حقه داخل الادارة لكن الجميع عارف حقوقه وواجباته ومايسكتوش على قول كلمة الحق الان اعمل في ادارة اخطلط فيها الحابل بالنابل ربي يستر برك و لا احد يتكلم تخيل يا اخي لا احد يعرف واش معناها المنصب الي موظف فيه و دوره؟

[elbarkati]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رحيق الايمان

بارك الله فيك يا اخي و نتمنى يكون الجميع مثلك
الله غالب اغلب الموظفين اصبحو فاشلين يستناو العاصمة تجيبلهم حقهم
ما نكذبش عليك كنت اعمل في ادارة رغم انه جميع ظروف العمل موفرة و كل عامل عنده حقه داخل الادارة لكن الجميع عارف حقوقه وواجباته ومايسكتوش على قول كلمة الحق الان اعمل في ادارة اخطلط فيها الحابل بالنابل ربي يستر برك و لا احد يتكلم تخيل يا اخي لا احد يعرف واش معناها المنصب الي موظف فيه و دوره؟

أرجو من الإخوة أن يولوا اهتمام كبير بإضراب الأيام الثلاثة 17و18و19 فيفري 2013 لأن هذا ميزان وتقييم للتحميع الحاصل بين النقابات المهتمة بأمر الاسلاك المشتركة ونحن في الإينباف نسعى الى الخروج بقرار الاضراب لهذه الايام مسانذة للأسلاك في النقابات الأخرى وأملنا أن نتجمع في كتلة واحدة بما يشبه أو يشكل فيديرالية للأسلاك المشتركة تتكون من موظفي هذه الفئة المنتمين الى مختلف القطاعات وهذا لكون الاسلاك المشتركة تتوزع على عدة وزارات ويجب الوقوف وقفة واحدة لأن تفرقنا على عدة وزارات اعطى الحجة للحكومة وللوزارات بعدم الرضوخ لمطالبنا وكل وزارة تقول لست انا المعنية بهذه الفئة وكل وزارة ترمي الكرة الى وزارة اخرى