إلى أساتذة الولايات التي عقدت جلسات ولائية موسعة، خاصة أهل عين الدفلى - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

إلى أساتذة الولايات التي عقدت جلسات ولائية موسعة، خاصة أهل عين الدفلى

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2012-11-28, 20:16   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
حمودي الجزائري
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية حمودي الجزائري
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة yassine-24 مشاهدة المشاركة
القاعدة سوف تكون قوية بقوة المطالب أخي الفاضل . على القاعدة ان تلتف حول مطالبها المشروعة ونحن عازمون على توفير كل سبل نجاح هذه الوقفة وعلى القيادة ان تتعامل مع قضيتنا وتوفر ما وفرته من وسائل مادية وبشرية في ملف الخدمات الاجتماعية
نحن عازمون على تحقيق مطلبنا المشروع صدقني اخي ما يهمني من يكون معنا لاننا تعودنا على الاتكاليين
ثق في قضيتك ثق في نفسك وثق في اخوانك .
أرى أن ما سوف يجمع شمل كل الأساتذة دون استثناء هما مطلبان لا ثالث لهما و يتمثلان في:
1- ادماج كل الأساتذة الذين كانوا قيد الخدمة عند صدور قانون 315/08 في الرتبة القاعدية و بالتالي الإدماج في الرتب المستحدثة و فق القانون المعدل
2- الترقية الآلية في الصنف
(أي من الرتبة القاعدية إلى الرئيسي بعد مرور 10 سنوات و من الرئيسي إلى المكون بعد 10 سنوات أخرى دون مسابقة أو تأهيل.)









رد مع اقتباس
 

الكلمات الدلالية (Tags)
التي, الولايات, جلسات موسعةالدفلى, عقدة


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 22:39

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc