|
|
|||||||
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
| آخر المواضيع |
|
)))(((((بشرى سارة لأساتذة المتوسط unpef يفتك 30000 منصب للرتب المستحدثة)))(((
![]() |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
|
|
|
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
الى كل اسلاك التدريس التحقوا باضراب تخليص المعلم من نقابة المدراء و المتخلف معناه انه راضى بحلول دزيرى و عمراوى الترقيعية من تقليص تكوين الى مسابقات مشبوهة ....الخ
|
||||
|
|
|
رقم المشاركة : 2 | ||||
|
اقتباس:
[ ليعلم الجميع أن هذا الشخص لا يريد مصلحة الاستاذ وانما يبحث عن مصالحه الشخصية بدليل تجواله من نقابة الى اخرى ويمارس الكذب في فضح النهار وانا اعطيكم الدليل واتحداه هو وكل أبواق الفتنة . ]ليعلم الجميع ان المرسوم 240/12 يشترط التكوين . فالاتحاد طالب بشكل علني فتح القانون لمعالجة هذا الامر بالذات أي ازالة شرط التكوين لان الاتحاد لا يرى حل لهذه المشكلة في اطار تطبيق القانون. اما النقابة التي يدعوكم اليها مطلبها واضح وجلي لانه جاء في بيانها في بند عنوانه تطبيقات القانون فماذا يقول القانون ايها الزملاء .من يريد ان يتحصل على الرتبة القاعدية عليه بالتكوين .أليس هذا تناقض أليس هذا نفاق ومغالطة . والغريب في الامر انه لم يطلع على موقف الاتحاد من رد الوزارة والمتمثل في التمسك بمعالجة اختلالات القانون . الاختلاف بين الاتحاد والكنابست في قضية فتح القانون .لا اكثر ولااقل .ان عدم التحاقنا بالاضراب مرده عدم اقتناعنا بطرح الكنابست لانه يحمل تناقضات .فالقراءة الجيدة للمطلب تجيبك عن كل شيء .ولهذا أطالب هذا الفيلسوف الجديد الذي دخل العمل النقابي منذ اشهر فقط أن يشرح لنا مطلب الكنابست ومقترحها في معالجة اختلالات القانون . |
||||
|
|
|
رقم المشاركة : 3 | ||||
|
اقتباس:
|
||||
|
|
|
رقم المشاركة : 4 | ||||
|
اقتباس:
|
||||
|
|
|
رقم المشاركة : 5 | ||||
|
اقتباس:
|
||||
|
|
|
رقم المشاركة : 6 | ||||
|
اقتباس:
|
||||
|
![]() |
| الكلمات الدلالية (Tags) |
| لأساتذة, المتوسط, بشرى, صارت |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc