صيغة العقود بين القانون والواقع المحدود - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى التوظيف و المسابقات > أرشيف منتديات التوظيف

أرشيف منتديات التوظيف هنا تجد المواضيع القديمة فقط .

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

صيغة العقود بين القانون والواقع المحدود

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2013-10-01, 11:30   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
صاحب العمامة
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










B2 صيغة العقود بين القانون والواقع المحدود


لا يخفى على احد ان صيغة عقود ما قبل التشغيل من الناحية القانونية
تعتبر ناقصة لان سنوات العقود غير مدرجة في التقاعد والامتيازات الاخرى غير مضمونة
لا شكلا ولا قانونا
الشباب في العقود يعتبرون مسلوبي الحق المشروع في حقهم في الظفر بمنصب عمل قار
وزد على ذلك السياسات المتتابعة التي لم تطور صيغة العقود من الناحية القانونية
لذلك الشباب يطالبون بما يلي
الادماج غير المشروط
احتساب سنوات العقود في التقاعد
وضع جهاز خاص بالجامعيين المتخرجين وليس لكل البطالين
فتح باب الحوار مع الطبقة الجامعية لمناقشة الواقع وايجاد الحلول الممكنة
وبالرغم من صعوبة الواقع الاقتصادي الا ان الحكومة الجزائرية بامكانها وضع برنامج يسمح
بادماج عقود ماقبل التشغيل في خلال 3 سنوات
والموضوع متروك لكم للنقاش والتحليل









 


 

الكلمات الدلالية (Tags)
الأخدود, العقود, القانون, صيغة, والواقع


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 03:42

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc