المنشور الوزاري المشترك رقم 07 المتعلق بكيفيات الخصم من الراتب جراء الاضراب - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات المالية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

المنشور الوزاري المشترك رقم 07 المتعلق بكيفيات الخصم من الراتب جراء الاضراب

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2013-05-05, 08:11   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
slim6
عضو محترف
 
الصورة الرمزية slim6
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة طيباتي مشاهدة المشاركة
السؤال الذي يحيرني أين يضع الجزائريون المعلم هل في الاولويات ، وبذلك نقول عنه مجتمع يحب التعليم بل اين يوضع التلميد لنقول ان التعليم بخير الا يعرف المسؤول ان العلم من وضعه في المنصب الا يدرك ان العلم والمعلم عموما له القيمة التي تجعله في المراتب الاولى
فكيف بربك عندما طالب سلك التعليم بحقه وهو حق مبرر سكت المسؤول عن الكلام المباح. كأن معلم وتلميذ الجنوب انما وضعوا ليسدوا الفراغ الرهيب في الجنوب هل هذا التلميذ سواء درس او لم يدرس والمرجو ان لا يدرس حتى يبقى في المؤخرة

لماذا يعطى للبرلماني ما يرجوه وان لم يطالب
اليس الذي يطلب حقه قدم واجبه وهذا ما درسنه في التربية المدنية
لماذ يتأخر الرد على اضراب الجنوب السنا من الجزائر
الاسلة كثيرة ولكن لاحياة لمن تنادي
السبيل الوحيد الذي نعبر به عن عدم رضانا اننا في اضراب
لماذا يعطى للبرلماني ما يرجوه وان لم يطالب
رشوة يشترون بها ضمائر اصحاب النفوس الضعيفة.









رد مع اقتباس
 

الكلمات الدلالية (Tags)
منشور وزاري 07


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 13:29

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc