سؤال الضمير هل تقبل النجاح بوساطة - الصفحة 29

درب النجاح · 2011-10-19, 23:51

إلى السيد وزير التعليم العالي
إلى السادة مدراء الوظيف العمومي

الموضوع : طلب إعادة نظر

حاملوا شهادة الماجيستير متذمرون من التصرفات الغير لائقة من طرف إدارة الجامعات في موضوع توظيف الأساتذة المساعدين.
المشاكل التي تواجهنا حاليا لخصناها مع حلولها المقترحة فيما يلي :

1- تنقيط المقابلة أسال لعاب الوسطاء وأصبح التوظيف غالبا لأصحاب الوساطات
 الحل : إلغاء المقابلة أو جعلها شكلية فقط (تبين قدرة المترشح النفسية والجسمية دون أن يكون لها نقاط).

2- ظاهرة التدريس المؤقت أدت إلى تقليص عدد المناصب
 الحل 1 : إلغاء نقاط سنوات التدريس (ليقل التهافت على الساعات الإضافية فتزداد المناصب، ولكي يتساوى الجميع).
 الحل 2 : اشتراط فتح المناصب بمجرد أن تصل الساعات الإضافية حجما معينا.

3- عدم تطبيق المرسوم الذي أصدرته مديريات الوظيف العمومي والتمادي في تجاهله
 الحل : صياغة الإعلانات بشكل غير متحيز، على الأقل نشترط إدراج الأولويات الأربعة (ت1، ت2، ت3، ت4).

4- ملفاتنا ليست في أيدي أمينة، في كثير من الأحيان يشكي الزملاء من التصرفات الإدائرية الغير لائقة
 الحل 1 : معالجة مشكلة التهاون الإداري مثلا باشتراط تسليم وصل استلام يُدوّن عليه كل الوثائق التي يتضمنها ملف المترشح.
 الحل 2 : إنشاء لجان مراقبة مستقلة تعنى بتنقيح الملفات خاصة منها المرفوضة.

5- في غالب الأحيان تأتي النتائج بما لا يشتهيه المترشحون بل تأتي بما لا يتوقعونه البتة
 الحل : حق الطعن في النتائج.

امازيغ ماسينيسا · 2011-10-19, 23:53

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة agroredha

شكرا لك أخي
هذا هو الحق
نحن لا نشتري البضاعة الكاسدة

هذا يعني اني كسبت المعركة في البداية تحت زغاريد الاخوات وطلقات البارود من الاخوة لكن في النهاية واصلت الطريق وانا امشي وامشي وعلى كتفي نعشي. راحت علي حقيبة الوزارة.

امازيغ ماسينيسا · 2011-10-19, 23:57

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة agroredha

إلى السيد وزير التعليم العالي
إلى السادة مدراء الوظيف العمومي

الموضوع : طلب إعادة نظر

حاملوا شهادة الماجيستير متذمرون من التصرفات الغير لائقة من طرف إدارة الجامعات في موضوع توظيف الأساتذة المساعدين.
المشاكل التي تواجهنا حاليا لخصناها مع حلولها المقترحة فيما يلي :

1- تنقيط المقابلة أسال لعاب الوسطاء وأصبح التوظيف غالبا لأصحاب الوساطات
 الحل : إلغاء المقابلة أو جعلها شكلية فقط (تبين قدرة المترشح النفسية والجسمية دون أن يكون لها نقاط).

2- ظاهرة التدريس المؤقت أدت إلى تقليص عدد المناصب
 الحل 1 : إلغاء نقاط سنوات التدريس (ليقل التهافت على الساعات الإضافية فتزداد المناصب، ولكي يتساوى الجميع).
 الحل 2 : اشتراط فتح المناصب بمجرد أن تصل الساعات الإضافية حجما معينا.

3- عدم تطبيق المرسوم الذي أصدرته مديريات الوظيف العمومي والتمادي في تجاهله
 الحل : صياغة الإعلانات بشكل غير متحيز، على الأقل نشترط إدراج الأولويات الأربعة (ت1، ت2، ت3، ت4).

4- ملفاتنا ليست في أيدي أمينة، في كثير من الأحيان يشكي الزملاء من التصرفات الإدائرية الغير لائقة
 الحل 1 : معالجة مشكلة التهاون الإداري مثلا باشتراط تسليم وصل استلام يُدوّن عليه كل الوثائق التي يتضمنها ملف المترشح.
 الحل 2 : إنشاء لجان مراقبة مستقلة تعنى بتنقيح الملفات خاصة منها المرفوضة.

5- في غالب الأحيان تأتي النتائج بما لا يشتهيه المترشحون بل تأتي بما لا يتوقعونه البتة
 الحل : حق الطعن في النتائج.

مهلا مهلا يا تحفون يا رضا الله يرضى عليك
مسألة مهمة فيما يتعلق بتقدير الشهادة
ايعقل أن لا تمنح علامة لتقدير قريب من الحسن كيف تمنح العلامة 00000لمن تحصل على 12 ...الى غاية 13.50 تمنح له 0000000
نود اعادة النظر في هذه المسالة بعد استشارة الزعيم

درب النجاح · 2011-10-19, 23:58

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة امازيغ ماسينيسا

سيكون رائعا اذا اشتغلنا على هذه النقطة بالذات
لا تستعبدني لا تمنح لي ساعات اضافية وساعات اصلية تحرمني منها

ملاحظة جيدة جدا

عبد الحميد العاصمة · 2011-10-19, 23:59

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة امازيغ ماسينيسا

هذا يعني اني كسبت المعركة في البداية تحت زغاريد الاخوات وطلقات البارود من الاخوة لكن في النهاية واصلت الطريق وانا امشي وامشي وعلى كتفي نعشي. راحت علي حقيبة الوزارة.

لو حفظت حقوق الملكية الفكرية لما حدث لك ذلك...أين بقية المقطع التي تقول
وفي يدي برميل من زيت الزيتون وعلى ظهري جرّة من العسل للشيخ المسكين

امازيغ ماسينيسا · 2011-10-20, 00:00

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة agroredha

إلى السيد وزير التعليم العالي
إلى السادة مدراء الوظيف العمومي

الموضوع : طلب إعادة نظر

حاملوا شهادة الماجيستير متذمرون من التصرفات الغير لائقة من طرف إدارة الجامعات في موضوع توظيف الأساتذة المساعدين.
المشاكل التي تواجهنا حاليا لخصناها مع حلولها المقترحة فيما يلي :

1- تنقيط المقابلة أسال لعاب الوسطاء وأصبح التوظيف غالبا لأصحاب الوساطات
 الحل : إلغاء المقابلة أو جعلها شكلية فقط (تبين قدرة المترشح النفسية والجسمية دون أن يكون لها نقاط).

2- ظاهرة التدريس المؤقت أدت إلى تقليص عدد المناصب
 الحل 1 : إلغاء نقاط سنوات التدريس (ليقل التهافت على الساعات الإضافية فتزداد المناصب، ولكي يتساوى الجميع).
 الحل 2 : اشتراط فتح المناصب بمجرد أن تصل الساعات الإضافية حجما معينا.

3- عدم تطبيق المرسوم الذي أصدرته مديريات الوظيف العمومي والتمادي في تجاهله
 الحل : صياغة الإعلانات بشكل غير متحيز، على الأقل نشترط إدراج الأولويات الأربعة (ت1، ت2، ت3، ت4).

4- ملفاتنا ليست في أيدي أمينة، في كثير من الأحيان يشكي الزملاء من التصرفات الإدائرية الغير لائقة
 الحل 1 : معالجة مشكلة التهاون الإداري مثلا باشتراط تسليم وصل استلام يُدوّن عليه كل الوثائق التي يتضمنها ملف المترشح.
 الحل 2 : إنشاء لجان مراقبة مستقلة تعنى بتنقيح الملفات خاصة منها المرفوضة.

5- في غالب الأحيان تأتي النتائج بما لا يشتهيه المترشحون بل تأتي بما لا يتوقعونه البتة
 الحل : حق الطعن في النتائج.

ماذا لو احتاج الامر جمع التوقيعات
ربما ستكون الصيغة ذات مصداقية اكثر
انا شخصيا اول من سيوقع باذن الله فمعظم الرسائل التي توجه بهذه الصيغة تحتاج حسب اطلاعي المتواضع الى توقيعات

درب النجاح · 2011-10-20, 00:01

معذرة يجب أن أغادر حالا
جدوا لنا حلا نهائيا من فضلكم

امازيغ ماسينيسا · 2011-10-20, 00:05

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبد الحميد العاصمة

لو حفظت حقوق الملكية الفكرية لما حدث لك ذلك...أين بقية المقطع التي تقول
وفي يدي برميل من زيت الزيتون وعلى ظهري جرّة من العسل للشيخ المسكين

اضحكتني اضحك الله سنك
وعد الحر دين عليه

امازيغ ماسينيسا · 2011-10-20, 00:08

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة agroredha

معذرة يجب أن أغادر حالا
جدوا لنا حلا نهائيا من فضلكم

مع السلامة اخي

امازيغ ماسينيسا · 2011-10-20, 00:09

والآن يا الزعيم عبد الحميد
لابد ان استودعك الله الذي لا تضيع ودائعه . الى الغد ان شاء الله

امازيغ ماسينيسا · 2011-10-20, 00:11

اخي عبد الحميد الم تلاحظ شيئا فيما يخص امازيغ بائع الزيت والعسل لا بل مانحها

عبد الحميد العاصمة · 2011-10-20, 00:12

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة agroredha

إلى السيد وزير التعليم العالي
إلى السادة مدراء الوظيف العمومي

الموضوع : طلب إعادة نظر

حاملوا شهادة الماجيستير متذمرون من التصرفات الغير لائقة من طرف إدارة الجامعات في موضوع توظيف الأساتذة المساعدين.
المشاكل التي تواجهنا حاليا لخصناها مع حلولها المقترحة فيما يلي :

1- تنقيط المقابلة أسال لعاب الوسطاء وأصبح التوظيف غالبا لأصحاب الوساطات
 الحل : إلغاء المقابلة أو جعلها شكلية فقط (تبين قدرة المترشح النفسية والجسمية دون أن يكون لها نقاط).

2- ظاهرة التدريس المؤقت أدت إلى تقليص عدد المناصب
 الحل 1 : إلغاء نقاط سنوات التدريس (ليقل التهافت على الساعات الإضافية فتزداد المناصب، ولكي يتساوى الجميع).
 الحل 2 : اشتراط فتح المناصب بمجرد أن تصل الساعات الإضافية حجما معينا.

3- عدم تطبيق المرسوم الذي أصدرته مديريات الوظيف العمومي والتمادي في تجاهله
 الحل : صياغة الإعلانات بشكل غير متحيز، على الأقل نشترط إدراج الأولويات الأربعة (ت1، ت2، ت3، ت4).

4- ملفاتنا ليست في أيدي أمينة، في كثير من الأحيان يشكي الزملاء من التصرفات الإدائرية الغير لائقة
 الحل 1 : معالجة مشكلة التهاون الإداري مثلا باشتراط تسليم وصل استلام يُدوّن عليه كل الوثائق التي يتضمنها ملف المترشح.
 الحل 2 : إنشاء لجان مراقبة مستقلة تعنى بتنقيح الملفات خاصة منها المرفوضة.

5- في غالب الأحيان تأتي النتائج بما لا يشتهيه المترشحون بل تأتي بما لا يتوقعونه البتة
 الحل : حق الطعن في النتائج.

شكرا لك أخي رضا على هذا المجهود الكبير في التلخيص... وحتى نعرف من أين تُؤكل الكتف مارأيك صديقي في وضع مقدمة طفيفة تُجمل فيها المشاكل التي رقمتها وتكتب بشكل عام نحقق من ورائه مبتغانا دون أن نستعمل مصطلحات توحي بأننا في صراع مع الإدارة (هم علابالهم واحنا علابالنا واللي في القلب في القلب)... وبعد ذلك تقدم الحلول التي لخصتها

عبد الحميد العاصمة · 2011-10-20, 00:14

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة امازيغ ماسينيسا

اخي عبد الحميد الم تلاحظ شيئا فيما يخص امازيغ بائع الزيت والعسل لا بل مانحها

وهل تخفى نجمة ثانية يا بدر

امازيغ ماسينيسا · 2011-10-20, 00:15

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبد الحميد العاصمة

شكرا لك أخي رضا على هذا المجهود الكبير في التلخيص... وحتى نعرف من أين تُؤكل الكتف مارأيك صديقي في وضع مقدمة طفيفة تُجمل فيها المشاكل التي رقمتها وتكتب بشكل عام نحقق من ورائه مبتغانا دون أن نستعمل مصطلحات توحي بأننا في صراع مع الإدارة (هم علابالهم واحنا علابالنا واللي في القلب في القلب)... وبعد ذلك تقدم الحلول التي لخصتها

هذي ملاحظة في الصميم. ذكرتني بمقولة جان جاك روسو - وانت الذي تقول انك مسن - بدأت اصدق هذا - يقول روسو : لماذا يخشى الناس بلوغ مرحلة الشيخوخة رغم ان الشيخوخة مرحلة تواقة الى الحكمة

عبد الحميد العاصمة · 2011-10-20, 00:17

مبرووووووووووووووووك يا أمازيغ.....لكن غير ما تطمعش ...
أنا هنا ..أنا هنا,, أنا باق كالصخرة الصماء
لا انقلاب ولا هم يحزنون...لا تنس أني سأجعلها وساطة "حمرا"