[razed]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة باهي جمال

فعلا الاشكالية مطروحة وكما قيل نصف الامة ضد الحاكم العادل والمدير لا يخرج عن هذا المجال وهو مطالب بعمل الكثير والمجتمع الان قلت فيه روح المسؤولية وسادت الثقافة المطلبية رغم وجاهتها في كثير من الاحيان الا ان المدير المتميز هو من يستطيع كسر الحواجز النفسية بينه وبين الموظفين وينخرط معهم في كل ماينفع المؤسسة دون الاقتصار على اعطاء الاوامر الفوقية التي تزيد من التباعد والكراهية

أخي ،
المديرالمتميز في الجزائر هو من يكسر طموح الموظف و هو من ينخرط مع الموظفين غير الاكفاء لقتل روح العمل و المبادرة عند الموظف الكفأ ،هو من يعطي الأوامر الفوقية لترقية الموظف الذي يعمل على راحة المدير الشخصية و على ابلاغه بآخر مستجدات الموظفين أما الموظف الذكي و المواظب فليس له الا الركون الى زاوية و تطبيق مبدأ : لا ارى ، لا اسمع ، لا أفهم و إلا .................