نافذة الانشغالات المادية للأساتذة الجامعيين

[محبة الحبيب]

يا جماعة هل يمكن للأستاد بعد الترسيم طبعا الاستفادة من قرض على مستوى الجامعة لشراء مسكن أو حتى سيارة.....


اخي الفاضل تلك ترجع للخدمات الاجتماعية للجامعة عليك الاتصال بهم و الاستفسار

[hichem_19]

السلام عليكم
كم هو اجر ملحق بالبحث حديث التوظيف في المناطق الشمالية
علما انه مكتوب في العقد (الاجر القاعدي 000 41 دج)

[عبد الحميد 33]

السلام عليكم

أود الاستفسار عن موضوع طلب السكن بالنسبة للاساتذة الجامعيين، سواء السكن الوضيفي أو السكن التساهمي.
1. ما هي مكونات ملف طلب السكن ؟
2. في اي مصلحة يوضع هذا الملف ؟
3. هل هناك شروط للاستفادة من السكن ؟
4. في حالة حصول المؤسسة الجامعية على عدد محدد من السكنات، كيف يتم المفاضلة بين الاساتذة، أي على اي أساس ؟

تحياتـــــي

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته: أما عن أسئلتك فسأجيبك على ما هو معمول به في الشلف، مع العلم أنه قد تكون لكل جامعة إجراءاتها، أما المصلحة المسؤولة فهي مصلحة المنازعات الإدارية، خيث هناك زودونا بالمعلومات وهناك تودع الملفات، أما شروط الإستفادة من السكن ففي مقدمتها أن تكون مرسما، فالمتربص لا يحق له طلب السكن إلا بعد تثبيته.
أما المفاضلة فتدخل فيها عدة إعتبارات منها البعد عن مقر الجامعة، والحالة الاجتماعية، والأقدمية ...... هذا والله أعلم.
والأفضل أن تسأل على مستوى إدارتكم لأنه قد تكون هناك اختلافات بين الجامعات في الإجراءات.

[mostaieb]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته: أما عن أسئلتك فسأجيبك على ما هو معمول به في الشلف، مع العلم أنه قد تكون لكل جامعة إجراءاتها، أما المصلحة المسؤولة فهي مصلحة المنازعات الإدارية، خيث هناك زودونا بالمعلومات وهناك تودع الملفات، أما شروط الإستفادة من السكن ففي مقدمتها أن تكون مرسما، فالمتربص لا يحق له طلب السكن إلا بعد تثبيته.
أما المفاضلة فتدخل فيها عدة إعتبارات منها البعد عن مقر الجامعة، والحالة الاجتماعية، والأقدمية ...... هذا والله أعلم.
والأفضل أن تسأل على مستوى إدارتكم لأنه قد تكون هناك اختلافات بين الجامعات في الإجراءات.

هذه المعلومة غير صحيحة يا أخي من حق المتربص ان يقدم طلب على السكن الوظيفي مثله مثل اي موظف عادي. وملفاتهم مقبولة في كل الجامعات وطبعا الامر يخضع لمفاضلة حسب النقاط بحسب الحالة الاجتماعية والمهنية والاكاديمية للاستاذ.

[touati_dz]

من قال بأن المتربص لا يحق له طلب السكن؟؟؟
المتربص يحق له كل شيء مثله مثل الموظف المرسم ما عدا طلب النقل، الانتداب، الاستيداع والمشاركة في اللجان المتساوية الاعضاء.

[عبد الحميد 33]

من قال بأن المتربص لا يحق له طلب السكن؟؟؟
المتربص يحق له كل شيء مثله مثل الموظف المرسم ما عدا طلب النقل، الانتداب، الاستيداع والمشاركة في اللجان المتساوية الاعضاء.

هذا ما أخبرتني به المسؤولة عن ملفات السكن بالجامعة، حيث أخبرتني بأن هناك دفعة من السكنات ستوزع قريبا لكننا لا نستطيع المشاركة في العملية لأنه لم يتم ترسيمنا بعد.

[bandoza]

أنا أستاذ مساعد قسم ب متربص لم أرسم بعد، هل يحق لي أن أطلب سلفة من أجل الزواج من مصلحة الشؤون الإجتماعية وكيف يمكنني الحصول عليها و بارك الله فيكم

[touati_dz]

هذا ما أخبرتني به المسؤولة عن ملفات السكن بالجامعة، حيث أخبرتني بأن هناك دفعة من السكنات ستوزع قريبا لكننا لا نستطيع المشاركة في العملية لأنه لم يتم ترسيمنا بعد.

هذا ليس الا من باب الاقصاء والحقرة المتعاهدين في الادارة الجزائرية

[wassila21]

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته


إذا كان هناك شخص لديه معلومة حول تاريخ دفع مستحقات أساتذة جامعة الشلف، فمنذ شهر جانفي و لحد الساعة لم يتم دفع و لا سنتيم ، و بارك الله فيكم.

[عبد الحميد 33]

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته


إذا كان هناك شخص لديه معلومة حول تاريخ دفع مستحقات أساتذة جامعة الشلف، فمنذ شهر جانفي و لحد الساعة لم يتم دفع و لا سنتيم ، و بارك الله فيكم.

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته، حسب الأصداء من هناك فلا جديد حتى هذا الشهر، مع أن المحاسب أخبرنا سابقا أن الوضعية ستسوى في أواخر شهر جوان، ولهذا السبب تحدثت مع زميل لي يدرس معي بأنه لابد من أن نتصل بالإدارة الأسبوع المقبل ونضغط حتى يسرعوا العملية، وأرجوا أن نجد طريقة لكي نوحد بها جهودنا، فليس هناك سبب موضوعي لهذا التأخر.

[موسى الأدراري]

:dj_17: السلام عليكم لي الشرف أن أنضم إلى هذا المنتدى.
أسأل عن كيفية حساب أجر الأستاذ المشارك؟ شكرا

[abdel39]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته، حسب الأصداء من هناك فلا جديد حتى هذا الشهر، مع أن المحاسب أخبرنا سابقا أن الوضعية ستسوى في أواخر شهر جوان، ولهذا السبب تحدثت مع زميل لي يدرس معي بأنه لابد من أن نتصل بالإدارة الأسبوع المقبل ونضغط حتى يسرعوا العملية، وأرجوا أن نجد طريقة لكي نوحد بها جهودنا، فليس هناك سبب موضوعي لهذا التأخر.




والمسيلة نفس الشئ لحد الأن لانعرف الخلل أين يكمن ونحن على أبواب الشهر الفضيل ............ربي يجيب الخير

[wassila21]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته، حسب الأصداء من هناك فلا جديد حتى هذا الشهر، مع أن المحاسب أخبرنا سابقا أن الوضعية ستسوى في أواخر شهر جوان، ولهذا السبب تحدثت مع زميل لي يدرس معي بأنه لابد من أن نتصل بالإدارة الأسبوع المقبل ونضغط حتى يسرعوا العملية، وأرجوا أن نجد طريقة لكي نوحد بها جهودنا، فليس هناك سبب موضوعي لهذا التأخر.




السلام عليكم أخي الكريم، لحد الساعة لا جديد يذكر، في أواخر جوان قالوا في بداية جويلية و الآن في منتصف الشهر، لانعرف إلى متى ستبقى هذه الحالة، كل أشغالنا توقفت بسببهم، كل ماعليا أن أقوله حسبي الله و نعم الوكيل على كل من كان سبب في هذا التأخر .

[abdel39]

نحن على أبواب الشهر الفضيل ولاجديد يذكر

[رؤوف من سطيف]

بالنسبة لجامعة الجزائر 3 قيل لي على مستوى مصلحة الموظفين في دالي براهيم أن قرارات تعيين الأساتذة الجدد الصادرة عن وزارة التعليم العالي ستصل في سبتمبر إلى مكتب رئيس الجامعة بعد أن يتم تأشيرها من طرف المراقب المالي فيبقى بعد ذلك أن يمضي عليها رئيس الجامعة قبل تمرير الملفات إلى المحاسب المالي للجامعة الذي سيتكفل بتسوية الوضعية المالية للأساتذة و التوقعات تشير إلى وصول المرتبات و مخلفات 5 أشهر في شهر أكتوبر

[abdel39]

من لديه علم بدفع مرتبات الأساتذة بجامعة المسيلة

[عبد الله 22]

السلام عليكم شكرا على هذه النافذة
كم يبلغ أجر أستاذ مساعد ب بجا معة الجزائر ، و في حالة تسجيله في السنة الثالث دكتوراه هل يتم تعين كمساعد من الرتبة أ ، وكم يكون أجره ؟
شكرا مسبقا وجزاكم الله كل خير.

[رؤوف من سطيف]

السلام عليكم شكرا على هذه النافذة
كم يبلغ أجر أستاذ مساعد ب بجا معة الجزائر ، و في حالة تسجيله في السنة الثالث دكتوراه هل يتم تعين كمساعد من الرتبة أ ، وكم يكون أجره ؟
شكرا مسبقا وجزاكم الله كل خير.

الخام 46.000 + منحة المردودية 4 مرات في السنة (كل 3 أشهر) و قيمتها 45.000 دج

يعني الأجر يكون حوالي 6 ملايين شهريا


بعد الترقية إلى أستاذ مساعد صنف "أ"يصبح
75.000 دج

[عبد الحميد 33]

السلام عليكم أخي الكريم، لحد الساعة لا جديد يذكر، في أواخر جوان قالوا في بداية جويلية و الآن في منتصف الشهر، لانعرف إلى متى ستبقى هذه الحالة، كل أشغالنا توقفت بسببهم، كل ماعليا أن أقوله حسبي الله و نعم الوكيل على كل من كان سبب في هذا التأخر .

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته، يوم 13 جويلية تلقيت راتب شهر جويلية فقط، ولا شيء عن باقي الأشهر.

[حماده11]

الخام 46.000 + منحة المردودية 4 مرات في السنة (كل 3 أشهر) و قيمتها 45.000 دج

يعني الأجر يكون حوالي 6 ملايين شهريا


بعد الترقية إلى أستاذ مساعد صنف "أ"يصبح
75.000 دج


هل أنت متأكد يا رؤوف من أن الفرق بين أجر قسم أ وقسم ب هو 15000 دج ؟

[رؤوف من سطيف]

هل أنت متأكد يا رؤوف من أن الفرق بين أجر قسم أ وقسم ب هو 15000 دج ؟

لا أنا لست متأكد
أنا super متأكد

و لكي تتطمئن أكثر
أحسب الراتب باستعمال هذا البرنامج الرائع الموجود في منتدى الأستاذ الجامعي هنا
http://www.ostadz.com/modules.php?name=Paie
لكن يجب أن تسجل في المنتدى و إلا فلا يمكن الدخول

[تجويد]

الخام 46.000 + منحة المردودية 4 مرات في السنة (كل 3 أشهر) و قيمتها 45.000 دج

يعني الأجر يكون حوالي 6 ملايين شهريا


بعد الترقية إلى أستاذ مساعد صنف "أ"يصبح
75.000 دج

السلام عليكم ورحمة الله
منحة المردودية في جامعة سطيف 41000 دج

[vironyd]

41000 إذا رضت عليك الادارة فعندنا الروندمو وصلت إلى 15000 (أي 15 في المائة في التنقيط بدل 40) ولم تتعدى كحد اقصى 32000
ربي يهدي من خلق

[تجويد]

41000 إذا رضت عليك الادارة فعندنا الروندمو وصلت إلى 15000 (أي 15 في المائة في التنقيط بدل 40) ولم تتعدى كحد اقصى 32000
ربي يهدي من خلق


السلام عليكم ورحمة الله
لا أعرف أحدا نال من المردودية أقلها إلا من تكاسل عن عمله أو قصّر فيه (تغيب عن تقديم الحصص أو الحراسة) أما البقية فكلهم أخذوا نفس النقطة والمنحة

[vironyd]

هذا في سطيف
حتى عندنا توجد أقسام سارت الأمور فيها بشكل عادي
إلا في قسمنا، ولا اريد ان أذكر الاسباب
لكن اقول فقط ربي يهديهم، فأنا شخصيا لا يهمني امر الروندمو، لكن ارفض مجرد مبدأ منح الصلاحية لرئيس القسم لتقييم عمل الاستاذ

[wassila21]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته، يوم 13 جويلية تلقيت راتب شهر جويلية فقط، ولا شيء عن باقي الأشهر.



السلام عليكم أخي الكريم، نفس الأمر حصل مع زوجي، فقد تحصل على مرتب شهر جويلية فقط و ذلك يوم الخميس، و بعد أن إستفسر في إدارة الجامعة أخبروه بأن دفع مرتبات الأشهر الفارطة سيكون في هذه الأيام بإذن الله.

[zazo120]

هل تحتسب الاقدمية بعد الترسيم بالنسبة لموظف عمل 15 سنة في الوظيف العمومي

[الأستاذ الكريم]

البيـــــــــــان الرابع أساتذة المركز الجامعي بالوادي
الوعود لم تتحقق مع تجاهل مطالب الأساتذة......
....و التأخر المتواصل للمستحقات خاصة في فصل الصيف
16/07/2011

يعلن أساتذة التعليم العالي بالمركز الجامعي بالوادي، عن جملة من القرارات التصعيدية و إستيائهم الكبير لعديد المشاكل و العوائق التي ترافق العمل الجامعي و البيداغوجي وذلك من أجل تحقيق مطالب مهنية اجتماعية بيداغوجية تهم الأستاذ و الطالب التي تتصدرها وضعية تأخر صرف المستحقات المالية من قبل إدارة مصالح الميزانية و المراقب المالي للولاية مما حرم العديد من الأساتذة من الإستفادة الحقيقية و الفعلية لهاته المستحقات في غياب أي بوادر في الأفق لحل هاته العوائق.
و سيدرس الفرع النقابي الوضعية السيئة التي يمر بها أساتذة المركز الجامعي بالوادي و خاصة بعد أن أخلف مدير المركز مجمل وعوده إثر الاجتماعات الفارطة و لتلبية كل المطالب بمواصلة الإحتجاج و الإضراب من بداية السنة الجامعية 2011/2012
و نؤكد أنه تم إغلاق كل الأبواب في وجه الأستاذ في قسم الميزانية حتى لا يستطيع السؤال عن أجره و حقوقه المالية و حيث تعمد هاته المصالح على تضليل الأستاذ بعدم قول الحقيقة أو الإلتزام بالصمت .
و مازالت تعمد مصالح المركز الجامعي بالوادي إلى التأخير المتواصل في إعداد كشوفات الساعات الإضافية و المردودية لشهر( مارس و جوان ) إلى أجال غير معلومة و هذا ما سبب خللا كبيرا لدى الأساتذة في تحصيل مستحقاتهم بشكل يضمن لهم عيشا كريما .
و هذه الوعود التي لم تتحقق :
1)استهتار إدارة المركز الجامعي بالأساتذة و إهانتهم كل مرة و عبر سنوات طويلة و التلاعب بهم في صب مخلفاتهم المالية في مواعيد متفرقة غير محددة و تتجاوز الأشهر بسبب التهاون المقصود لدى إدارة الميزانية ، حيث أنها الى حد الساعة لم نتلقى مردودية مارس و جوان و لا الساعات الإضافية ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
2)عدم إشراك الأساتذة في أي قرار علمي أو بيداغوجي أو مهني و الخوف كل الخوف من الطلبة حيث يتم إشراكهم في كل شيء .
3)غياب المصداقية و الجدية لدى إدارة المركز الجامعي بالوادي .
4)غياب وسائل المخابر و القاعات و مكبرات الصوت .
5)غياب و ندرة في الكتب و المراجع في مكتبة المركز .
6)غياب قاعة محترمة مؤثثة للأساتذة في كل المعاهد التي من المفترض أن تتوفر فيها على أجهزة اعلام آلي و ثلاجة و أرائك للجلوس بشكل يليق بالأستاذية .
7)غياب النظافة في المدرجات و القاعات و الماء .
8)غياب قاعة للأنترنت مخصصة للأستاذ .
9)غياب قاعة للأعلام الآلي مخصصة للأساتذة في المعاهد حيث لا يتوفر للأساتذة جهاز إعلامي واحد ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
10)عدم توزيع سكنات منذ سنوات للأساتذة .
11)غياب قاعة كافتيريا أو نادي مخصصة للأساتذة كما هو معمول به في كل الجامعات و المراكز الجامعية و لحد اليوم لم نرى شيئا من وعود السيد المدير.
12)عدم نشر القرارات المجالس العلمية للأساتذة بشكل علني .
13)عدم صرف المردودية للسداسي الأول و الثاني 2010/2011 و لا نعرف مصيرها ..هل سيتم تناسيها ؟؟؟؟؟؟؟؟.
14)عدم صرف الساعات الإضافية للموسم الماضي
15)عدم احتساب ساعات الحراسة أيام الإمتحانات .
16)غياب تام للجنة الخدمات الإجتماعية حيث أنها لا تقدم شيئا للأستاذ لا رحلات و لا عمرة و لا سلفة و لا ... مع العلم أنها تقدم قفة رمضان ب 1500 دج و يا للمهزلة.
17)تعطيل دور المجالس العلمية و ترقية الأساتذة في وقتها حيث لا تحتسب أجور الترقية بأثر رجعي و هذا حدث كثيرا و تم السكوت عنه.
(18 عدم احتساب رسائل الأستقبال الألكترونية و الفاكس في تربصات قصيرة المدى و اشتراط الأصلية و هذا لا يعتد به في الجامعات الأخرى .
أساتذة معهد العلوم و التكنولوجيا
أساتذة معهد العلوم القانونية و الإدارية
أساتذة معهد العلوم الإقتصادية و التجاريو و علوم التسيير
أساتذة معهد العلوم الإجتماعية و الإنسانية
أساتذة معهد الآداب و اللغات
نسخة موجهة الى السيد المحترم :
معالي وزير التعليم العالي و البحث العلمي
والي ولاية الوادي

[أسامة البسكري]

هل تحتسب الاقدمية بعد الترسيم بالنسبة لموظف عمل 15 سنة في الوظيف العمومي

نعم تحسب و لكن بنسبة معينة
المصدر: الجريدة الرسمية/ القانون الأساسي للوظيف العمومي/2006

[أسامة البسكري]

................
.........................
...................................
1)استهتار إدارة المركز الجامعي بالأساتذة و إهانتهم كل مرة و عبر سنوات طويلة و التلاعب بهم في صب مخلفاتهم المالية في مواعيد متفرقة غير محددة و تتجاوز الأشهر بسبب التهاون المقصود لدى إدارة الميزانية ، حيث أنها الى حد الساعة لم نتلقى مردودية مارس و جوان و لا الساعات الإضافية ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

2)عدم إشراك الأساتذة في أي قرار علمي أو بيداغوجي أو مهني و الخوف كل الخوف من الطلبة حيث يتم إشراكهم في كل شيء .

3)غياب المصداقية و الجدية لدى إدارة المركز الجامعي بالوادي .
4)غياب وسائل المخابر و القاعات و مكبرات الصوت .
5)غياب و ندرة في الكتب و المراجع في مكتبة المركز .
6)غياب قاعة محترمة مؤثثة للأساتذة في كل المعاهد التي من المفترض أن تتوفر فيها على أجهزة اعلام آلي و ثلاجة و أرائك للجلوس بشكل يليق بالأستاذية .
7)غياب النظافة في المدرجات و القاعات و الماء .
8)غياب قاعة للأنترنت مخصصة للأستاذ .
9)غياب قاعة للأعلام الآلي مخصصة للأساتذة في المعاهد حيث لا يتوفر للأساتذة جهاز إعلامي واحد ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
10)عدم توزيع سكنات منذ سنوات للأساتذة .
11)غياب قاعة كافتيريا أو نادي مخصصة للأساتذة كما هو معمول به في كل الجامعات و المراكز الجامعية و لحد اليوم لم نرى شيئا من وعود السيد المدير.
12)عدم نشر القرارات المجالس العلمية للأساتذة بشكل علني .
13)عدم صرف المردودية للسداسي الأول و الثاني 2010/2011 و لا نعرف مصيرها ..هل سيتم تناسيها ؟؟؟؟؟؟؟؟.
14)عدم صرف الساعات الإضافية للموسم الماضي
15)عدم احتساب ساعات الحراسة أيام الإمتحانات .
16)غياب تام للجنة الخدمات الإجتماعية حيث أنها لا تقدم شيئا للأستاذ لا رحلات و لا عمرة و لا سلفة و لا ...مع العلم أنها تقدم قفة رمضان ب 1500 دج و يا للمهزلة.
17)تعطيل دور المجالس العلمية و ترقية الأساتذة في وقتها حيث لا تحتسب أجور الترقية بأثر رجعي و هذا حدث كثيرا و تم السكوت عنه.

(18 عدم احتساب رسائل الأستقبال الألكترونية و الفاكس في تربصات قصيرة المدى و اشتراط الأصلية و هذا لا يعتد به في الجامعات الأخرى .


أساتذة معهد العلوم و التكنولوجيا


أساتذة معهد العلوم القانونية و الإدارية


أساتذة معهد العلوم الإقتصادية و التجاريو و علوم التسيير


أساتذة معهد العلوم الإجتماعية و الإنسانية


أساتذة معهد الآداب و اللغات


نسخة موجهة الى السيد المحترم :


معالي وزير التعليم العالي و البحث العلمي


والي ولاية الوادي



أسأل الله أن يفرج عنكم الأزمة

لدي سؤال:

هل تحتسب ساعات الحراسة (امتحان/استدراكي) كساعات اضافية يتقاضى الاستاذ الدائم عنها أجرا ؟

[أسامة البسكري]

هذا في سطيف
حتى عندنا توجد أقسام سارت الأمور فيها بشكل عادي
إلا في قسمنا، ولا اريد ان أذكر الاسباب
لكن اقول فقط ربي يهديهم، فأنا شخصيا لا يهمني امر الروندمو، لكن ارفض مجرد مبدأ منح الصلاحية لرئيس القسم لتقييم عمل الاستاذ

كيف الحال يا أخي؟

[تجويد]

أسأل الله أن يفرج عنكم الأزمة

لدي سؤال:

هل تحتسب ساعات الحراسة (امتحان/استدراكي) كساعات اضافية يتقاضى الاستاذ الدائم عنها أجرا ؟


السلام عليكم ورحمة الله
لا تحتسب ساعات الحراسة كساعات إضافية بل لك حجم ساعي تؤديه في الحراسة وإن زاد عنه حينها يمكن عدّ الساعات الزائدة ساعات إضافية

[wassila21]

السلام عليكم أخي الكريم، نفس الأمر حصل مع زوجي، فقد تحصل على مرتب شهر جويلية فقط و ذلك يوم الخميس، و بعد أن إستفسر في إدارة الجامعة أخبروه بأن دفع مرتبات الأشهر الفارطة سيكون في هذه الأيام بإذن الله.


الحمد لله، أمس تم دفع مستحقات الأشهر الست الماضية، و أخيييييييييييييييييييييرا بعد طول إنتظار.

[عبد الحميد 33]

الحمد لله، أمس تم دفع مستحقات الأشهر الست الماضية، و أخيييييييييييييييييييييرا بعد طول إنتظار.

أجل ذات الأمر مع الجميع، الحمد لله

[تجويد]

الحمد لله، أمس تم دفع مستحقات الأشهر الست الماضية، و أخيييييييييييييييييييييرا بعد طول إنتظار.


بالبركة عليكم أختي
الكثير من الجامعات لا تدفع الأشهر الستة الأولى للموظفين الجدد ثم تدفعها مرة واحدة لكن
للأسف جامعة الجزائر 1 للآن لم تدفع مستحقات الأشهر الستة للموظفين الناجحين
من ديسمبر 2009 إلى جوان 2010

[أسامة البسكري]

هذا في سطيف
حتى عندنا توجد أقسام سارت الأمور فيها بشكل عادي
إلا في قسمنا، ولا اريد ان أذكر الاسباب
لكن اقول فقط ربي يهديهم، فأنا شخصيا لا يهمني امر الروندمو، لكن ارفض مجرد مبدأ منح الصلاحية لرئيس القسم لتقييم عمل الاستاذ

إذا كنت ترفض منح الصلاحية لرئيس القسم في تقييم الأساتذة التابعين لقسمه ، فمن يمكنه تقييم عمل الأستاذ؟

[أسامة البسكري]

بالبركة عليكم أختي

الكثير من الجامعات لا تدفع الأشهر الستة الأولى للموظفين الجدد ثم تدفعها مرة واحدة لكن
للأسف جامعة الجزائر 1 للآن لم تدفع مستحقات الأشهر الستة للموظفين الناجحين
من ديسمبر 2009 إلى جوان 2010


في جامعة المدية و لله الحمد - دفعوا مستحقاتنا المالية ابتداءا من شهر فيفري 2011 حيث اننا بدأنا العمل ابتداءا من ديسمبر 2010

[houda2010]

[COLOR="Red"][SIZE="5"]السلام عليكم
من فضلكم اخواني و أخواتي الأعزاء أريد أن أستفسر عن تاريخ دفع المستحقات الشهرية في جامعة سطيف فلحد الساعة لم نتقاضى أي فلس.
و ماهو اجر الأستاد المساعد صنف ب الدي لم يتم تثبيته بعد.
و السلام عليكم

[رؤوف من سطيف]

بالنسبة للإخوة الذين تحصلوا على مخلفات عدة أشهر مجتمعة
هل تم دفع الراتب الخام و معه منحة المردودية و منحة التأطير ؟
بعبارة أخرى:
هل وصل معدل ما تحصلتم عليه تعويضا عن كل شهر حدود 6 ملايين سنتيم (يعني مثلا مخلفات 6 أشهر تصل إلى 36 مليون سنتيم) ؟
أم أن الأستاذ الجديد يتحصل على أقل من ذلك؟

في انتظار رد الإخوة

[أسامة البسكري]

[color="red"][size="5"]السلام عليكم
من فضلكم اخواني و أخواتي الأعزاء أريد أن أستفسر عن تاريخ دفع المستحقات الشهرية في جامعة سطيف فلحد الساعة لم نتقاضى أي فلس.
و ماهو اجر الأستاد المساعد صنف ب الدي لم يتم تثبيته بعد.
و السلام عليكم

الأجر الشهري الصافي (دون المردودية و دون المنح العائلية و من دون منحة المنطقة): 46310.90 دج

كما أن أجر الاستاذ المساعد صنف ب المتربص أو المثبت هو نفسه

[أسامة البسكري]

بالنسبة للإخوة الذين تحصلوا على مخلفات عدة أشهر مجتمعة
هل تم دفع الراتب الخام و معه منحة المردودية و منحة التأطير ؟
بعبارة أخرى:
هل وصل معدل ما تحصلتم عليه تعويضا عن كل شهر حدود 6 ملايين سنتيم (يعني مثلا مخلفات 6 أشهر تصل إلى 36 مليون سنتيم) ؟
أم أن الأستاذ الجديد يتحصل على أقل من ذلك؟

في انتظار رد الإخوة

اسمح لي على السؤال ، لقد انقطعت مدة طويلة عن المنتدى لعدة ظروف (مهنية - اجتماعية) ، هل توظفت في الجامعة يا أخي رؤوف؟

[رؤوف من سطيف]

اسمح لي على السؤال ، لقد انقطعت مدة طويلة عن المنتدى لعدة ظروف (مهنية - اجتماعية) ، هل توظفت في الجامعة يا أخي رؤوف؟

نعم يا أخي أسامة
أنا الآن أستاذ متربص في جامعة الجزائر 3 (بن عكنون) منذ تاريخ 02 ماي و الحمد لله
و نسعى الآن لتعويض ما فاتنا على الجبهة الإجتماعية :1: بعد أن أرسينا قواعد متينة على الجبهة التوظيفية
و هذا سبب سؤالي السابق

[عبد الله 22]

شكرا و بارك الله فيك و عفوا على التاخر في الشكر

[أسامة البسكري]

السلام عليكم
لدي سؤال حول منحة المردودية، كم عدد المرات التي تمنح فيها المردودية في السنة؟ أقصد هل تحسب أشهر العطلة الصيفية في منحة المردودية؟

[رؤوف من سطيف]

بالنسبة للإخوة الذين تحصلوا على مخلفات عدة أشهر مجتمعة
هل تم دفع الراتب الخام و معه منحة المردودية و منحة التأطير ؟
بعبارة أخرى:
هل وصل معدل ما تحصلتم عليه تعويضا عن كل شهر حدود 6 ملايين سنتيم (يعني مثلا مخلفات 6 أشهر تصل إلى 36 مليون سنتيم) ؟
أم أن الأستاذ الجديد يتحصل على أقل من ذلك؟

في انتظار رد الإخوة

[vironyd]

بالنسبة للإخوة الذين تحصلوا على مخلفات عدة أشهر مجتمعة
هل تم دفع الراتب الخام و معه منحة المردودية و منحة التأطير ؟
بعبارة أخرى:
هل وصل معدل ما تحصلتم عليه تعويضا عن كل شهر حدود 6 ملايين سنتيم (يعني مثلا مخلفات 6 أشهر تصل إلى 36 مليون سنتيم) ؟
أم أن الأستاذ الجديد يتحصل على أقل من ذلك؟

في انتظار رد الإخوة

السلام عليكم يا السطايفي الزين كيما يقول علي
إنشاء الله يوفقك على الجبهة الاجتماعية راهي سخونة جدا، فانا شخصيا بعد عامين من التوظيف ومازال ما سهلش ربي، مالقيناش الى تستاهل

أما عن التعويضات فهي تأتي متفرقة : فالمحاسبة تفرق بين السالار والروندمو، سيأتيك مجموع الشهريات (46000 ضرب عدد أشهر الخدمة) مع ملاحظة أن منحة التأطير تدخل ضمن 46000
ثم تأتيك الروندمو لكل ثلاث أشهر مجتمعة (41000 إذا كان تنقيطك كاملا)
يعني اصبر شويا، واذا درتها ما تنساناش :19: :19: :19:

[vironyd]

كيف الحال يا أخي؟

إذا كنت ترفض منح الصلاحية لرئيس القسم في تقييم الأساتذة التابعين لقسمه ، فمن يمكنه تقييم عمل الأستاذ؟

لا باس والحمد لله يسال عليك الخير، سامحني على التأخير في الرد كنت غايب
أما بالنسبة للصلاحية فأرغب ان تكون في يد مجلس علمي لكي لا تؤثر الخلافات الشخصية بين رئيس القسم والاستاذ على التقييم ، ويتم التقييم حول نوعية الدروس ، نوعية التأطير، المساهمة في اعداد البرامج (الكانفا)...... وليس عل أمور تافهة كمثل لم تحضر الإجتماع الفلاني، .....

[said_asam]

الى كل الاساتذة الكرام هل من مجيب على هذين الؤالين المهمين :
1- هل هناك من الاساتذة منجاء بأي شيئ جديد سواء فكرة أو نظرية أو اي شيئ...........’؟
2- معظم وان لم أخطأ كل أساتذتنا يقومون بنسخ الكتب الاجنبية و طباعتها . هل هذا هو البحث العلمي .........؟
لماذا الحقرة ؟ لماذا التهميش؟ لماذا الاستغلال ؟ لماذا البيروقراطية ؟

[رؤوف من سطيف]

السلام عليكم يا السطايفي الزين كيما يقول علي
إنشاء الله يوفقك على الجبهة الاجتماعية راهي سخونة جدا، فانا شخصيا بعد عامين من التوظيف ومازال ما سهلش ربي، مالقيناش الى تستاهل

أما عن التعويضات فهي تأتي متفرقة : فالمحاسبة تفرق بين السالار والروندمو، سيأتيك مجموع الشهريات (46000 ضرب عدد أشهر الخدمة) مع ملاحظة أن منحة التأطير تدخل ضمن 46000
ثم تأتيك الروندمو لكل ثلاث أشهر مجتمعة (41000 إذا كان تنقيطك كاملا)
يعني اصبر شويا، واذا درتها ما تنساناش :19: :19: :19:

شكرا على الرد أخي الكريم
و إن شاء الله تاكل البشيشة قبل نهاية العام

[الأستاذ الكريم]

البيـــــــــــان الرابع أساتذة المركز الجامعي بالوادي
الوعود لم تتحقق مع تجاهل مطالب الأساتذة......
....و التأخر المتواصل للراتب والمستحقات الأخرى خاصة في فصل الصيف
21/07/2011

يعلن أساتذة التعليم العالي بالمركز الجامعي بالوادي، عن جملة من القرارات التصعيدية و إستيائهم الكبير لعديد المشاكل و العوائق التي ترافق العمل الجامعي و البيداغوجي وذلك من أجل تحقيق مطالب مهنية اجتماعية بيداغوجية تهم الأستاذ و الطالب التي تتصدرها وضعية تأخر صرف المستحقات المالية من قبل إدارة مصالح الميزانية و المراقب المالي للولاية مما حرم العديد من الأساتذة من الإستفادة الحقيقية و الفعلية لهاته المستحقات في غياب أي بوادر في الأفق لحل هاته العوائق.
و سيدرس الفرع النقابي الوضعية السيئة التي يمر بها أساتذة المركز الجامعي بالوادي و خاصة بعد أن أخلف مدير المركز مجمل وعوده إثر الاجتماعات الفارطة و لتلبية كل المطالب بمواصلة الإحتجاج و الإضراب من بداية السنة الجامعية 2011/2012
و نؤكد أنه تم إغلاق كل الأبواب في وجه الأستاذ لدى ادارة المركز أو في قسم الميزانية حتى لا يستطيع السؤال عن أجره و حقوقه المالية و حيث تعمد هاته المصالح على تضليل الأستاذ بعدم قول الحقيقة أو الإلتزام بالصمت .
و مازالت تعمد مصالح المركز الجامعي بالوادي إلى التأخير المتواصل في إعداد كشوفات الساعات الإضافية و المردودية لشهر( مارس و جوان ) و راتب شهر جويلية و شهر رمضان على الأبواب إلى أجال غير معلومة و هذا ما سبب خللا كبيرا لدى الأساتذة في تحصيل مستحقاتهم بشكل يضمن لهم عيشا كريما .
و هذه الوعود التي لم تتحقق :
1)استهتار إدارة المركز الجامعي بالأساتذة و إهانتهم كل مرة و عبر سنوات طويلة و التلاعب بهم في صب مخلفاتهم المالية في مواعيد متفرقة غير محددة و تتجاوز الأشهر بسبب التهاون المقصود لدى إدارة الميزانية ، حيث أنها الى حد الساعة لم نتلقى مردودية مارس و جوان و لا الساعات الإضافية و لا الراتب لشهر جويلية ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
2)عدم إشراك الأساتذة في أي قرار علمي أو بيداغوجي أو مهني و الخوف كل الخوف من الطلبة حيث يتم إشراكهم في كل شيء .
3)غياب المصداقية و الجدية لدى إدارة المركز الجامعي بالوادي .
4)غياب وسائل المخابر و القاعات و مكبرات الصوت .
5)غياب و ندرة في الكتب و المراجع في مكتبة المركز .
6)غياب قاعة محترمة مؤثثة للأساتذة في كل المعاهد التي من المفترض أن تتوفر فيها على أجهزة اعلام آلي و ثلاجة و أرائك للجلوس بشكل يليق بالأستاذية .
7)غياب النظافة في المدرجات و القاعات و الماء .
8)غياب قاعة للأنترنت مخصصة للأستاذ .
9)غياب قاعة للأعلام الآلي مخصصة للأساتذة في المعاهد حيث لا يتوفر للأساتذة جهاز إعلامي واحد ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
10)عدم توزيع سكنات منذ سنوات للأساتذة .
11)غياب قاعة كافتيريا أو نادي مخصصة للأساتذة كما هو معمول به في كل الجامعات و المراكز الجامعية و لحد اليوم لم نرى شيئا من وعود السيد المدير.
12)عدم نشر القرارات المجالس العلمية للأساتذة بشكل علني .
13)عدم صرف المردودية للسداسي الأول و الثاني 2010/2011 و لا نعرف مصيرها ..هل سيتم تناسيها ؟؟؟؟؟؟؟؟.
14)عدم صرف الساعات الإضافية للموسم الماضي
15)عدم احتساب ساعات الحراسة الأضافية أيام الإمتحانات .
16)غياب تام للجنة الخدمات الإجتماعية حيث أنها لا تقدم شيئا للأستاذ لا رحلات و لا عمرة و لا سلفة و لا ...مع العلم أنها تقدم قفة رمضان ب 1500 دج و يا للمهزلة.
17)تعطيل دور المجالس العلمية و ترقية الأساتذة في وقتها حيث لا تحتسب أجور الترقية بأثر رجعي و هذا حدث كثيرا و تم السكوت عنه.
(18 عدم احتساب رسائل الأستقبال الألكترونية و الفاكس في تربصات قصيرة المدى و اشتراط الأصلية و هذا لا يعتد به في الجامعات الأخرى .
أساتذة معهد العلوم و التكنولوجيا
أساتذة معهد العلوم القانونية و الإدارية
أساتذة معهد العلوم الإقتصادية و التجاريو و علوم التسيير
أساتذة معهد العلوم الإجتماعية و الإنسانية
أساتذة معهد الآداب و اللغات
نسخة موجهة الى السيد المحترم :
معالي وزير التعليم العالي و البحث العلمي
والي ولاية الوادي

[kingg]

بالنسبة للإخوة الذين تحصلوا على مخلفات عدة أشهر مجتمعة
هل تم دفع الراتب الخام و معه منحة المردودية و منحة التأطير ؟
بعبارة أخرى:
هل وصل معدل ما تحصلتم عليه تعويضا عن كل شهر حدود 6 ملايين سنتيم (يعني مثلا مخلفات 6 أشهر تصل إلى 36 مليون سنتيم) ؟
أم أن الأستاذ الجديد يتحصل على أقل من ذلك؟

في انتظار رد الإخوة

السلام عليكم،

أخي رؤوف كل جامعة ولها طريقتها في دفع المخلفات للموضفين الجدد، فمثلا جامعة سطيف السنة الماضية دفعت كل المخلفات مع بعض، وفي السنة قبل الماضية تركت منحة المردودية ولم تدفعها مع المخلفات إلى غاية وقت لاحق بعد حوالي 3 أشهر من ضخ امخلفات 5 أشهر).

وهذه السنة فيه بعض الأنباء تقول أن منحة المردودية لن تكون مع مخلفات 6 أشهر وإنما ستكون في شهر جانفي 2012.
وحسب إستطلاعي فإن أغلب الجامعات تقوم بضخ المخلفات كاملة (المرتب الشهري + المردودية)

[الأستاذ الكريم]

البيـــــــــــان الرابع أساتذة المركز الجامعي بالوادي
الوعود لم تتحقق مع تجاهل مطالب الأساتذة......
....و التأخر المتواصل للراتب والمستحقات الأخرى خاصة في فصل الصيف
24/07/2011

يعلن أساتذة التعليم العالي بالمركز الجامعي بالوادي، عن جملة من القرارات التصعيدية و إستيائهم الكبير لعديد المشاكل و العوائق التي ترافق العمل الجامعي و البيداغوجي وذلك من أجل تحقيق مطالب مهنية اجتماعية بيداغوجية تهم الأستاذ و الطالب التي تتصدرها وضعية تأخر صرف المستحقات المالية من قبل إدارة مصالح الميزانية و المراقب المالي للولاية مما حرم العديد من الأساتذة من الإستفادة الحقيقية و الفعلية لهاته المستحقات في غياب أي بوادر في الأفق لحل هاته العوائق.
و سيدرس الفرع النقابي الوضعية السيئة التي يمر بها أساتذة المركز الجامعي بالوادي و خاصة بعد أن أخلف مدير المركز مجمل وعوده إثر الاجتماعات الفارطة و لتلبية كل المطالب بمواصلة الإحتجاج و الإضراب من بداية السنة الجامعية 2011/2012
و نؤكد أنه تم إغلاق كل الأبواب في وجه الأستاذ لدى ادارة المركز أو في قسم الميزانية حتى لا يستطيع السؤال عن أجره و حقوقه المالية و حيث تعمد هاته المصالح على تضليل الأستاذ بعدم قول الحقيقة أو الإلتزام بالصمت .
و مازالت تعمد مصالح المركز الجامعي بالوادي إلى التأخير المتواصل في إعداد كشوفات الساعات الإضافية و المردودية لشهر( مارس و جوان ) و راتب شهر جويلية و شهر رمضان على الأبواب إلى أجال غير معلومة و هذا ما سبب خللا كبيرا لدى الأساتذة في تحصيل مستحقاتهم بشكل يضمن لهم عيشا كريما .
و هذه الوعود التي لم تتحقق :
1)استهتار إدارة المركز الجامعي بالأساتذة و إهانتهم كل مرة و عبر سنوات طويلة و التلاعب بهم في صب مخلفاتهم المالية في مواعيد متفرقة غير محددة و تتجاوز الأشهر بسبب التهاون المقصود لدى إدارة الميزانية ، حيث أنها الى حد الساعة لم نتلقى مردودية مارس و جوان و لا الساعات الإضافية و لا الراتب لشهر جويلية ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
2)عدم إشراك الأساتذة في أي قرار علمي أو بيداغوجي أو مهني و الخوف كل الخوف من الطلبة حيث يتم إشراكهم في كل شيء .
3)غياب المصداقية و الجدية لدى إدارة المركز الجامعي بالوادي .
4)غياب وسائل المخابر و القاعات و مكبرات الصوت .
5)غياب و ندرة في الكتب و المراجع في مكتبة المركز .
6)غياب قاعة محترمة مؤثثة للأساتذة في كل المعاهد التي من المفترض أن تتوفر فيها على أجهزة اعلام آلي و ثلاجة و أرائك للجلوس بشكل يليق بالأستاذية .
7)غياب النظافة في المدرجات و القاعات و الماء .
8)غياب قاعة للأنترنت مخصصة للأستاذ .
9)غياب قاعة للأعلام الآلي مخصصة للأساتذة في المعاهد حيث لا يتوفر للأساتذة جهاز إعلامي واحد ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
10)عدم توزيع سكنات منذ سنوات للأساتذة .
11)غياب قاعة كافتيريا أو نادي مخصصة للأساتذة كما هو معمول به في كل الجامعات و المراكز الجامعية و لحد اليوم لم نرى شيئا من وعود السيد المدير.
12)عدم نشر القرارات المجالس العلمية للأساتذة بشكل علني .
13)عدم صرف المردودية للسداسي الأول و الثاني 2010/2011 و لا نعرف مصيرها ..هل سيتم تناسيها ؟؟؟؟؟؟؟؟.
14)عدم صرف الساعات الإضافية للموسم الماضي
15)عدم احتساب ساعات الحراسة الأضافية أيام الإمتحانات .
16)غياب تام للجنة الخدمات الإجتماعية حيث أنها لا تقدم شيئا للأستاذ لا رحلات و لا عمرة و لا سلفة و لا ...مع العلم أنها تقدم قفة رمضان ب 1500 دج و يا للمهزلة.
17)تعطيل دور المجالس العلمية و ترقية الأساتذة في وقتها حيث لا تحتسب أجور الترقية بأثر رجعي و هذا حدث كثيرا و تم السكوت عنه.
(18 عدم احتساب رسائل الأستقبال الألكترونية و الفاكس في تربصات قصيرة المدى و اشتراط الأصلية و هذا لا يعتد به في الجامعات الأخرى .
أساتذة معهد العلوم و التكنولوجيا
أساتذة معهد العلوم القانونية و الإدارية
أساتذة معهد العلوم الإقتصادية و التجاريو و علوم التسيير
أساتذة معهد العلوم الإجتماعية و الإنسانية
أساتذة معهد الآداب و اللغات
نسخة موجهة الى السيد المحترم :
معالي وزير التعليم العالي و البحث العلمي
والي ولاية الوادي

[iowa]

Bonjour tout le monde, je suis nouvelle dans ce forum, et bien j'ai un probleme et j'aimerai bien trouver quelqu'un qui peut m'eclaircire les choses.
Je suis Maitre assistant classe B, qui a commence en mars 2009 a l'universite d'Oran, ainsi pour des raisons personnelles, j'ai deposer ma demande de mise en disponibilite en Juillet 2010, Mais malheureusement, pour des raisons ils ont refuse ma demande et donc j'etais oblige de demissionner en Octobre 2010.Donc j'ai travailler depuis Mars 2009 jusqu'au Juillet 2010, Je vous demande si quelqu'un connais les lois me dire est ce que j'ai le droit des rappells de 2009 et 2010 du regime indemnitaire qui a ete applique par le ministere et Merci d'avance.
IOWA.

[samra9]

Bonjour tout le monde, je suis nouvelle dans ce forum, et bien j'ai un probleme et j'aimerai bien trouver quelqu'un qui peut m'eclaircire les choses.
Je suis Maitre assistant classe B, qui a commence en mars 2009 a l'universite d'Oran, ainsi pour des raisons personnelles, j'ai deposer ma demande de mise en disponibilite en Juillet 2010, Mais malheureusement, pour des raisons ils ont refuse ma demande et donc j'etais oblige de demissionner en Octobre 2010.Donc j'ai travailler depuis Mars 2009 jusqu'au Juillet 2010, Je vous demande si quelqu'un connais les lois me dire est ce que j'ai le droit des rappells de 2009 et 2010 du regime indemnitaire qui a ete applique par le ministere et Merci d'avance.
IOWA.
bonjour
si votre demission avec raison vous avez le droit et si vous avez demissionez sans expliquée ou dir pourquoi , vous n'avez pas le droit aux rappells et vous pouvez posé cette question a un économe il vas vous répondre avec des explications
salutations

[iowa]

Merci Samra, Puis-trouver un econome dans ce forum, en effet j'ai des raisons familiales que j'ai mis dans ma demande.

[أسامة البسكري]

هل تعطى منحة المردودية أربع مرات في السنة ؟ و هل تستثنى أشهر العطلة الصيفية في حساب منحة المردودية؟ :confused::confused::confused:

شكرا لكم

[samra9]

هل تعطى منحة المردودية أربع مرات في السنة ؟ و هل تستثنى أشهر العطلة الصيفية في حساب منحة المردودية؟ :confused::confused::confused:

شكرا لكم
المردودية تصرف كل 3اشهر بالطبع جويلية و اوت محسوبين
janvier,février et mars
avril,mais et juin
juillet ,aout note complète cad 40/40 plus septembre
octobre,novembre et décembre

[أسامة البسكري]

المردودية تصرف كل 3اشهر بالطبع جويلية و اوت محسوبين
janvier,février et mars
avril,mais et juin
juillet ,aout note complète cad 40/40 plus septembre
octobre,novembre et décembre

شكرا لك على الإجابة

1/ هل انت أستاذة بالجامعة و تتكلمين عن تجربة؟
2/ هل هذا صحيح بالنسبة الى أساتذة التعليم الثانوي؟

[أبو انس]

ماهو راتب الاستاد المساعد قسم ب جديد في كل من تبسة والبيض إخوانى الكرام الله يجازيكم خيرا

[أبو انس]

هل من مجيب إخوانى الكرام فموقع الاستاذ الجامعي معطل

[أسامة البسكري]

ماهو راتب الاستاد المساعد قسم ب جديد في كل من تبسة والبيض إخوانى الكرام الله يجازيكم خيرا

الاجر الشهري الصافي و دون احتساب منح/تعويض المنطقة هو 46310.91 دج

[أسامة البسكري]

ماهو راتب الاستاد المساعد قسم ب جديد في كل من تبسة والبيض إخوانى الكرام الله يجازيكم خيرا
إليك ملف html يبين لك كيفية حساب أجر الاستاذ الجامعي بمختلف الرتب و الدرجات (الملف بالمرفقات)

[أبو انس]

الاجر الشهري الصافي و دون احتساب منح/تعويض المنطقة هو 46310.91 دج

ألا يوجد أستاذ موظف في إحدى الولايتين البيض أو تبسة نريد الاجر العادي الكامل
شكرا لكم على أجوبتكم إخواني

[بن ابراهيم]

Merci Samra, Puis-trouver un econome dans ce forum, en effet j'ai des raisons familiales que j'ai mis dans ma demande.

tu veux dire économiste!

[samra9]

شكرا لك على الإجابة

1/ هل انت أستاذة بالجامعة و تتكلمين عن تجربة؟
2/ هل هذا صحيح بالنسبة الى أساتذة التعليم الثانوي؟
salut
j'occupe un poste de travail depuit 10ans et jamais je répond comme ça c vrai je ne ss pas encord recruté
a l'université acuase d'elma3rifa
la prime de rendement se calcule tous les trois mois dans tous les secteurs par exemple le professeur au lysée est sur 40 et moi je travail au labo du CEM notre prime se calcule sur 30 comme les agents parceque c un secteur commun cad silk mochtarek les enseignent silk tarbaoui

[أسامة البسكري]

salut
j'occupe un poste de travail depuit 10ans et jamais je répond comme ça c vrai je ne ss pas encord recruté
a l'université acuase d'elma3rifa
la prime de rendement se calcule tous les trois mois dans tous les secteurs par exemple le professeur au lysée est sur 40 et moi je travail au labo du cem notre prime se calcule sur 30 comme les agents parceque c un secteur commun cad silk mochtarek les enseignent silk tarbaoui

شكرا على الاجابة و الرد

[samra9]

شكرا على الاجابة و الرد
vous etes de biskra

[أسامة البسكري]

vous etes de biskra

نعم ، و لكن حاليا أقيم بالمدية

[samra9]

نعم ، و لكن حاليا أقيم بالمدية
j'ai voulu juste vous posé question sur les poste de géologie a l'université de biskra si vous pouvez bien sur

[أسامة البسكري]

j'ai voulu juste vous posé question sur les poste de géologie a l'université de biskra si vous pouvez bien sur

أعتقد أن إعلان جامعة بسكرة لم يظهر بعد ، صحيح؟ عليك بزيارة نافذة التوظيف

[samra9]

أعتقد أن إعلان جامعة بسكرة لم يظهر بعد ، صحيح؟ عليك بزيارة نافذة التوظيف
oui je sais mais je me ss dite que peut être vous avez des renseignements sur le nombre de poste cette année merci comme même

[أبو انس]

كم أجر الاستاذ المساعد قسم ب في كل من البيض وتبسة الله يجازيكم خيرا
شكرا

[iowa]

Bonjour tout le monde, je voulais savoir si les maitres assistant classe B ont recus leur rappel indemnitaire de l',annee 2009 et 2010 et combien et surtout quand, SVP c'est tres urgent car j'ai rien recus jusqu'a maintenant .

[أبو انس]

كم أجر الاستاذ المساعد قسم ب في كل من البيض وتبسة الله يجازيكم خيرا
شكرا

[أسامة البسكري]

كم أجر الاستاذ المساعد قسم ب في كل من البيض وتبسة الله يجازيكم خيرا
شكرا

منقووووووووووووووووول عن منتدى الجامعة والبحث العلمي لموقع الجلفة إنفو
**مشاركةtoati_dz
مشاركة التواتي في نافذة التوظيف الجامعي رقم3 الصفحة7/8
والله يا أستاذ أحمد منحة الإشراف
يظهر لي -حسبما قيل لي -أن هناك اختلافا في الجامعات في فهمها
فبعض الجامعات تمنحها مقابل الإشراف الفعلي
والبعض الآخر تمنحها بصورة آلية في راتب الأستاذ
على اعتبار أن الإشراف على الطالب يعتبر من مهام الأستاذ
التي يجب عليه تأديتها دون تكليف من الإدارة أو اللجان البيداغوجية
وما يؤكد صدقية الرأي الأخير أن هذه المنح تتغير قيمتها
حسب رتبة الأستاذ، مساعد، محاضر بروفسور
يتكون راتب الأستاذ الجامعي من العناصر التالية:
1-الأجر القاعدي
2-تعويض الخبرة المهنية
3-تعويض الخبرة البيداغوجية
4-التعويض النوعي للمنصب (خاص ببعض المناطق)
5-تعويض التأطير أو الإشراف
6-تعويض التوثيق
7-تعويض المنطقة (خاص ببعض المناطق)
8-تعويض السكن
مجموع هذه العناصر يشكل ما يسمى بالراتب الخام
يتم اخضاع الراتب الخام لاقتطاع الضمان الاجتماعي ونسبته (9%)
أو لنكن رياضيين
ر.خ(الراتب الخام) = 1+2+3+4+5+6+7+8+9
إ.ض.إ = ر.خ * 0.09 (يعني 9%)
ر.خ.1= ر.خ - إ.ض.إ
ثانيا: نحسب الراتب الخام الخاضع للضريبة
ر.خ.خ.ض = ر.خ.1 - (7+ (يعني تعويض المنطقة وتعويض السكن)
لأن هذين التعويضين لا يخضعان للضريبة الشاملة
ثالثا: الضريبة على الدخل الشامل irg
نرجع لجدول الضريبة المنشور من قبل مصالح وزارة المالية
ونرى ما هو مبلغ الضريبة الموافق لقيمة الراتب الخام الخاضع للضريبة
مع ملاحظة أن قيمة الضريبة على الدخل الشامل تخفض بنسبة 50% في مناطق الجنوب
يعني نلاحظ القيمة في الجدول ونقسمها على اثنين
رابعا:الراتب الصافي
ر.ص = ر.خ - (إ.ض.إ + قيمة irg ).
ولنبدأ على بركة الله بشرح عناصر الراتب عنصرا بعنصر
أولا/ الأجر القاعدي
وهو الأجر المقابل لتصنيف الأستاذ حسب شهادته في الشبكة الوطنية للأجور وفي القانون الأساسي الخاص بالأستاذ الباحث
- تصنيف الأساتذة الجامعيين حسب المادة (67) من القانون الأساسي للأستاذ الباحث:
مثلا: يصنف الأستاذ المساعد قسم (ب) في التصنيف: خارج الصنف، القسم الفرعي -1 : الرقم الاستدلالي الأدنى: 930
يتم احتساب الأجر القاعدي بضرب الرقم الاستدلالي الأدنى في قيمة النقطة الاستدلالية (= 45 دج)
مثلا : الأجر القاعدي للأستاذ المساعد قسم (ب) = 930 * 45 دج = 41850 دج
http://dl079.zshare.net/download/9b0...7436/class.JPG
1-الأجر القاعدي:
وهو الأجر المقابل لتصنيف الأستاذ حسب شهادته في الشبكة الوطنية للأجور وفي القانون الأساسي الخاص بالأستاذ الباحث
- تصنيف الأساتذة الجامعيين حسب المادة (67) من القانون الأساسي للأستاذ الباحث:
مثلا: يصنف الأستاذ المساعد قسم (ب) في التصنيف: خارج الصنف، القسم الفرعي -1 : الرقم الاستدلالي الأدنى: 930
يتم احتساب الأجر القاعدي بضرب الرقم الاستدلالي الأدنى في قيمة النقطة الاستدلالية (= 45 دج)
مثلا : الأجر القاعدي للأستاذ المساعد قسم (ب) = 930 * 45 دج = 41850 دج
http://dl079.zshare.net/download/9b0...7436/class.JPG
class.JPG - 0.07MB
ثانيا: تعويض الخبرة المهنية
وهو يمثل تطور سنوات الأقدمية للموظف
من الدرجة 1 الى غاية الدرجة 12
ونرجع في حسابها الى الجدول التالي:
http://dl027.zshare.net/download/047...875/class1.JPG
طبعا الموظف الجديد يكون في الدرجة 0 يعني لا يستفيد من تعويض الخبرة المهنية
واذا كان الموظف في درجة ما
فإننا نضرب قيمة تعويض الخبرة المهنية المقابل للدرجة في 45 دج
يعطينا قيمة تعويض الخبرة المهنية
مثال: أستاذ في الدرجة الأولى:
النقطة الاستدلالية للدرجة الاولى = 47
قيمة تعويض الخبرة المهنية = 47 * 45 دج = 2115 دج
ثالثا: تعويض الخبرة البيداغوجية
وهو يمثل كذلك تثمين للخبرة التربوية او البيداغوجية للأستاذ
أسس بالمرسوم الرئاسي رقم 02-334 المؤرخ في 16 أكتوبر 2002
وهو عبارة عن زيادة اضافية لتعويض الخبرة المهنية بنسبة 2% من الاجر القاعدي للرتبة عن كل درجة استدلالية
كيفية حساب هذا التعويض؟؟؟
يتم احتسابه أولا طبقا للتصنيف القديم
لأنه عبارة عن تعويض، والمعروف أن التعويضات والمنح حاليا تحتسب طبقا للنظام القديم
أولا: جدول التصنيف القديم:
http://dl034.zshare.net/download/d58.../anc_class.JPG
مثال:
أستاذ مساعد قسم (ب) مرقى للدرجة الأولى:
تصنيف الاستاذ المساعد القديم : 880
يضرب في 19 (وهي قيمة النقطة الاستدلالية للوظائف العليا، حيث سابقا كان يعامل الاستاذ الجامعي معاملة الموظف السامي في قيمة النقطة الاستدلالية، أي كرئيس الدائرة والوالي والمدير والوزير وغيرهم...)
قيمة الدرجة الاولى في التصنيف القديم = 62 .
إذن: 1 (الدرجة الاولى) * 2% * 880 * 19 = 0.02 * 16720 = 334.40 دج
وهو تعويض الخبرة البيداغوجية لأستاذ مساعد قسم (ب) في درجته الاولى (أي بعد قضاء سنتين ونصف من التعيين)
رابعا: التعويض النوعي للمنصب
أحدث بموجب المراسيم التنفيذية التالية:
أ- 95-28 المؤرخ في 12 يناير 1995 بالنسبة لولايات: أدرار، تمنراست، تندوف وإيليزي
ب- 95-300 المؤرخ في 04 أكتوبر 1995 بالنسبة لولايات: بشار، البيض، ورقلة غرداية، النعامة، الأغواط، الوادي، وبعض بلديات الجلفة وبسكرة.
ج- 95-330 المؤرخ في 25 أكتوبر 1995 بالنسبة لولايات: خنشلة، تبسة، المسيلة، سعيدة، قالمة، تيارت، باتنة، أم البواقي، تيسمسيلت، سوق أهراس، بسكرة والجلفة
يتم احتساب التعويض كما يلي :
المنطقة الاولى: نسبة 150 % من الأجر الأساسي للرتبة وفق التصنيف القديم وهي تخص ولايات الجنوب الكبير أي أدرار، تندوف، إيليزي وتمنراست.
المنطقة الثانية: نسبة 120% من الأجر الأساسي للرتبة وفق التصنيف القديم وهي تخص ولايات: بشار، البيض، ورقلة وغرداية.
المنطقة الثالثة: نسبة 100% من الأجر الأساسي للرتبة وفق التصنيف القديم وهي تخص ولايات: النعامة، الأغواط والوادي.
المنطقة الرابعة: نسبة 80% من الأجر الأساسي للرتبة وفق التصنيف القديم وهي تخص ولايات: خنشلة، تبسة، المسيلة، سعيدة، قالمة، تيارت، باتنة، أم البواقي، تيسمسيلت، سوق أهراس، بسكرة والجلفة.
قلنا بأن هذا التعويض يحتسب من الأجر الأساسي
الأجر الأساسي = الأجر القاعدي + تعويض الخبرة المهنية
وبما أن هذا تعويض فهو يحتسب وفق الحساب القديم
مثال:
أستاذ مساعد بجامعة تمنراست: مرقى في الدرجة الأولى:
الأجر الأساسي = 880 * 19 = 16720 + (62 *19 = 1178) = 16720 + 1178 = 17898 دج
التعويض = 17898 دج * 150% = 17898 *1.5 = 26847 دج
خامسا: تعويض التأطير أو الإشراف
http://dl080.zshare.net/download/be9...ncadrement.JPG
وهو تعويض يحسب حسب مرسوم سنة 2002 حسب الرتبة:
أستاذ التعليم العالي: 11900 دج
أستاذ محاضر: 8100 دج
أستاذ مساعد: 4300 دج
سادسا: تعويض الوثائق أو التوثيق
يدفع شهريا حسب الرتبة:
أستاذ التعليم العالي: 6000 دج
أستاذ محاضر : 5000 دج
أستاذ مساعد مكلف بالدروس (أستاذ مساعد قسم أ حاليا): 4500 دج
مساعد (المعيد سابقا الذي هو في طور الحصول على الماجستير): 2000 دج
http://dl085.zshare.net/download/5a6...umentation.JPG
سابعا: تعويض المنطقة الجغرافية
أحدث بموجب المرسوم رقم 82-183
وهو يخض في حسابه لمعادلة معقدة
كلما أعرفه بخصوصه أنه يحسب وفق جدول الاجور لسنة 1989
وهو لا يعني جميع المناطق بل المناطق الصعبة المعزولة والنائية
مثلا بالنسبة للاستاذ المساعد: الرقم الاستدلالي القديم 880.
يضرب في 10 ثم يضرب في النسبة المئوية حسب المناطق
مثلا في تمنراست تبلغ نسبته 35%
يعني حسابه كما يلي :
880 * 10 * 0.35 = 3080 دج
ثامنا: تعويض السكن
وهو مبلغ مالي شهري غير خاضع للضريبة يدفع للموظف الذي لم يستفد من سكن وظيفي
أو الذي هو بحاجة لسكن وظيفي لضرورة الخدمة الملحة
ومن هذا نفهم أن الموظفين سواسية في حق السكن لضرورة الخدمة الملحة
ومن الفئة المعنية بهذا السكن هم الحراس، حراس المؤسسات الإدارية الذين يفرض عليهم طبيعة عملهم
التواجدبصورة دائمة في المؤسسة.
المهم يخضع للمراسيم الخاصة بامتيازات ولايات الجنوب الكبير والهضاب العليا المذكورة سابقا والصادرة في سنوات 1995 وغيرها
وتبلغ قيمته :
** 2000 دج بالنسبة لولايات : أدرار، تندوف، تمنراست وإيليزي
** 1500دج بالنسبة لولايات : بشار، البيض، ورقلة، غرداية، النعامة، الأغواط، الوادي، بسكرة، الجلفة، .......وبقية الولايات المعنية بالتعويض النوعي عن المنصب.
الآن لنحوصل كل ما ذكر في مثال تطبيقي حول راتب أستاذ مساعد قسم (ب) متربص في ولاية ما
ولتكن ولاية جنوبية كتمنراســــــــــــت، نظرا لتوفري على جميع المعطيات الخاصة بولايات الجنوب الكبير
الرتبة: أستاذ مساعد قسم (ب)
الرقم الاستدلالي الأدنى الحالي : 930- الرقم الاستدلالي الادنى السابق : 880
1-الأجر القاعدي = 930 * 45 = 41850.00 دج
2-تعويض الخبرة المهنية = 0 (لأنه متربص أو مرسم و لم يرق للدرجة الأولى بعد)
3-تعويض الخبرة التربوية = 0 (لأنه مرتبط بتعويض الخبرة المهنية)
4-التعويض النوعي للمنصب: 880 * 19 * 150% = 25080.00 دج
5-تعويض التأطير = 4300 دج
6-تعويض الوثائق= 4000 دج
7-تعويض المنطقة: 880 *10 * 0.35 = 3080 دج
8-تعويض السكن = 2000 دج (طبعا إذا لم يستفد الاستاذ من سكن)
المجموع الخام= 80310.00 دج
اقتطاع الضمان الاجتماعي= 80310 * 0.09 = 7227.90
الراتب الخاضع للضريبة = 80310- 7227.90 - (3080+2000) تعويض المنطقة والسكن لا يخضعان للضريبة.
= 68002.10 دج
نرجع لجدول الضريبة الشاملة على الاجور ونرى ما هي قيمة الضريبة الموافقة ل (68002.10)
فنجد في الجدول ما يلي 68000.00 دج تقابلها 13900 دج
يعني قيمة الضريبة هي 13900
وبما أن قانون المالية لسنة 1993 خفض الضرائب على الأجور في مناطق الجنوب بالنصف
فتصبح قيمة الضريبة هي نصف 13900 اي 6950دج
إذن: مجموع الاقتطاعات = اقتطاع الضمان الاجتماعي + اقتطاع الضريبة الشاملة على الأجر
= 7227.90 + 6950 = 14177.90 دج
الراتب الصافي = 80310 - 14177.90 = 66132.10 دج
هذا بناء على معلوماتي المتواضعة في ميدان الأجور
مع العلم أنه لا علاقة لي بمصلحة المحاسبة يعني لا أشتغل في ميدان الاجور
ولكن يجب على الموظف ان يكون على علم بكل صغيرة وكبيرة تخصه ميدان عمله
كما أتقبل أي ملاحظات أو تصحيحات إن أخطأت في الحساب أو التقدير
لا تنسونا من خالص دعائكم

[vironyd]

أعتقد أن إعلان جامعة بسكرة لم يظهر بعد ، صحيح؟ عليك بزيارة نافذة التوظيف

هذا وين عرفتك يا أسامة، واش راهي لحوال في المدية، والفت ولا مازال

[أسامة البسكري]

هذا وين عرفتك يا أسامة، واش راهي لحوال في المدية، والفت ولا مازال

الحمد لله
ظروف العمل رائعة

كيف الحال عندكم؟

[sunnypsy]

بشرى لأساتذة جامعة سطيف الموظفين حديتا لقد تم دفع المستحقات المالية الخاصة بالشهور الماضية و لكن الملفت للانتباه أن المبلغ ليس متساويا فمنهم من حصل على 49 مليون و منهم من حصل على 32 مليون و منهم 27.....

[iowa]

من فضلكم هل من رد ؟ هل تم دفع مستحقات سنتي 2009 و 2010 ؟ متى و كم بالنسبه لاستاد مساعد قسم 'ب ' وشكرا.

[vironyd]

الحمد لله
ظروف العمل رائعة

كيف الحال عندكم؟

زنقة زنقة، بيت بيت، دار دار
وانت من أهل مكة وأدرى بشعابها

[أسامة البسكري]

زنقة زنقة، بيت بيت، دار دار
وانت من أهل مكة وأدرى بشعابها


:1::1::1::1::1::1:

[حمزة بوبو]

شكرااااااااا

[السعيد المثردي]

[السلام عليكم . ورمضان كريم ...هل يمنكم إخواني الأساتذة المساعدين ذوي الخبرة في قطاع التعليم الثانوي أو غيره أن تخبروني عن آخر ما قرره الوظيف العمومي حول كيفية احتساب تعويض الخبرة المهنية .لقد بعثوا لنا نحن في الوادي بقرارات التعويض على شكل درجات حسب عدد سنوات الخبرة . وكنا ننتظر صرف المخلفات وتسوية المرتب حسب الدرجة الجديدة .إلا أنه وفي آخرلخظة تقرر إرجاء ذلك إلىأجل لاحق بحجة أن الأمر قد ينقلب إلى تعويض حاصل ضرب نسبة 1.4 في النقطة الإسندلالية للأستاذ المساعد ب وهي 930 في عدد سنوات الأقدمية في 45 د ج./ نرجو من الذين نوظفوا هاتين السنتين الأخيرتي إفادتنا ...وهل تمت تسوية وضعيتهم ...وبارك الله فيكم

[iowa]

S'il vous plait j'attend une reponse, vous pouvez me dire est ce que les rappels de l'annee 2009 et 2010 ont ete verses, pour les maitres assistant et quand et combient ? J'ai besoin d'aide de savoir , car j'ai rien recus pour le moment. :sdf:

[أبو انس]

كم أجر الاستاذ المساعد قسم ب جديد بجامعة خنشلة اخوانى

[فارس ابو ناصر]

إليك ملف html يبين لك كيفية حساب أجر الاستاذ الجامعي بمختلف الرتب و الدرجات (الملف بالمرفقات)

الله يبارك فيك أخي اسامة

[أسامة البسكري]

كم أجر الاستاذ المساعد قسم ب جديد بجامعة خنشلة اخوانى

56236.91 دج ، المصدر: برنامج حساب الأجر الشهري بموقع الأستاذ الجامعي
http://www.ostadz.com/modules.php?name=Paie

لاستخدام البرنامج ، عليك بالتسجيل أولا

[أبو انس]

56236.91 دج ، المصدر: برنامج حساب الأجر الشهري بموقع الأستاذ الجامعي
http://www.ostadz.com/modules.php?name=paie

لاستخدام البرنامج ، عليك بالتسجيل أولا

وما درجة مصداقيته اخى الكريم

[أسامة البسكري]

وما درجة مصداقيته اخى الكريم

99.9999% :1::1::1::1:

[iowa]

Bonjour tout le monde, je voulais savoir si les maitres assistant classe B ont recus leur rappel indemnitaire de l',annee 2009 et 2010 et combien et surtout quand, SVP c'est tres urgent car j'ai rien recus jusqu'a maintenant .

Pourquoi vous ne repondez pas ?? pas mal de fois je vous demande de m'aider, :mad:

[rafik4040]

je suis un enseigant au CUkhenchela
le salaire est 56000.00 +-300.00 Da

[أسامة البسكري]

Pourquoi vous ne repondez pas ?? pas mal de fois je vous demande de m'aider, :mad:

لو كان أحد من الأساتذة من له علم بذلك لأجابك

ثم لماذا تكتب بالفرنسية ، ألا تعلم ان من قوانين المنتدى الكتابة بالعربية

http://www.djelfa.info/vb/announcement.php?f=60&a=209

بارك الله فيك

[أسامة البسكري]

أرجو المشاركة في الاستطلاع : مشروع مجلة التعليم العالي و البحث العلمي

http://www.djelfa.info/vb/showthread.php?t=687576

[أسامة البسكري]

اقتراح مشروع مجلة التعليم العالي و البحث العلمي
http://www.djelfa.info/vb/showthread.php?t=687576

و لا تنسوا المشاركة في الاستطلاع الموجود هناك

شكرا لكم في انتظار مساهمتكم يا أساتذتنا الكرام

[العـــ عزالدين ـــز]

كم أجر الاستاذ المساعد قسم ب جديد بجامعة خنشلة اخوانى


55789.88


و الله اعلم

[adelamine]

الأساتذة يُعزلون لأنهم غير متحزبين والجامعات تسيّر بعقلية "الدوار"
صرح عبد المالك رحماني رئيس المجلس الوطني لأساتذة التعليم العالي في تصريح للشروق، تحضير نقابته للمؤتمر الرابع قبل الدخول الاجتماعي المقبل، مؤكدا أن تنظيمه لن يسكت ولن يغطي الشمس بالغربال، كاشفا أنه من بين أهم ما سيناقش قضية تسيير الجامعات بعقلية الثكنة العسكرية وبعقلية الدوار، وكيف أن عددا من الأساتذة تم عزلهم لأنهم لا ينتمون إلى الحزب الفلاني أو رفضوا إظهار الولاء لأحد المسؤولين.

وقال رحماني، إن نقابته لن تفتح أي مواجهات مع الوزارة، غير أنها لن تسكت إزاء بعض النقاط التي أججت الصراع في الجامعة الجزائرية وفي مقدمتها طريقة تعيينات مديري الجامعات التي وصفها بالقول ".. كيف يعين مسؤولو الجامعات على عقلية الثكنة العسكرية هذا القائد إذن هو القائد، هناك المئات من المديرين مر على تعيينهم 30 عاما لم يضيفوا شيئا إلى الجامعة ولم يزحزحوا من مناصبهم".
واقترح ممثل "الكانس" أن تجري عملية التعيين على طريقة الانتخابات وهي أحسن طريقة للقضاء على الجهوية الموجودة حاليا في الجامعات والتي حولت أغلب المؤسسات التعليمية إلى دوار يعمل فيه رئيس الجامعة والأقرباء المحيطون به دون أسس تنظيمية في التسيير.
وقال رحماني بالحرف الواحد: "الجامعة ليست بلدية ولا ثكنة عسكرية حتى يتم عزل مئات الأساتذة ظلما لأنهم لا ينتمون إلى الحزب الفلاني.."، مشيرا إلى أن هذا أكبر مُشكل يواجه الجامعة الجزائرية والذي حول الجامعات إلى لوبيات تسير بعيدا عن منطق المصداقية في التعيين، وأدخلها في صراعات إيديولوجية.
أما بشأن إمكانية خوض "الكناس" لأي حركة احتجاجية تسبق الدخول الجامعي المقبل قال عبد المالك رحماني، إن ظروف التحضير للمؤتمر الرابع لا تسمح بذلك، حيث سيتم عقد المؤتمر إما مع نهاية شهر سبتمبر أو بداية شهر أكتوبر المقبل، غير أن المتحدث قال إن أي حركة احتجاجية لن تكون إلا بعد مصادقة المجلس الوطني، ومشيرا في ذات الوقت أن بعض التجاوزات والنقاط السلبية لا يمكن السكوت عنها مُعلقا بالقول: "لن نُغطي الشمس بالغربال".
وقال رحماني إنه لا بد على السلطات أن تتجاوب مع المطالب الاجتماعية لأساتذة الجامعة والجامعة خصوصا، كما أنه على الوزارة أن تفتح قنوات الحوار، مشيرا إلى ما ميز العام الماضي أن الوزارة تنازلت لكن عبر وسيلة الضغط سواء من قبل الطلبة، ممن تمكنوا بفضل أربعة أشهر من الإضراب من إلغاء المرسوم الرئاسي، أو من قبل النقابات، منتقدا اجتماع الثلاثية، دون أن يكون للنقابات المستقلة طرفا في الاجتماع، مشيرا إلى أن المركزية النقابية لا تمثل النقابات المستقلة.
وعن وضعية الأستاذ الجامعي حاليا، أكد المتحدث أن تدني القدرة الاجتماعية امتص الزيادات في أجور الأساتذة الجامعيين، مؤكدا أن ملف السكن لا يزال مطروحا بالنسبة لهذه الفئة، وختم المتحدث كلامه بدعوته لوزارة التعليم العالي والبحث العلمي لفتح باب الحوار في وجه الطلبة والأساتذة الجامعيين لأجل إنقاذ الموسم الجامعي المقبل.
الشروق 2011.08.20

[مجاهد في العلم]

ما معنى ' الدرجة ' في برنامج حساب الأجر في موقع الأستاذ الجامعي و كيف يتغير ؟

[أسامة البسكري]

ما معنى ' الدرجة ' في برنامج حساب الأجر في موقع الأستاذ الجامعي و كيف يتغير ؟

الدرجة: هي مقياس للخبرة المهنية للموظف ، حيث ان الموظف الجديد يكون في الدرجة 'صفر' ، و بعد كل فترة زمنية تتراوح بين 30 شهر الى 40 شهر ينتقل الموظف من درجة الى درجة أعلى منها مباشرة ، الى ان يصل الى الدرجة الاخيرة و هي الدرجة 12

[adel2531]

salam alaikoum,
Moi j'ai travaillé 4 ans dans un centre de recherche comme attaché de recherche et j'ai aussi 03 ans d'expérience en vacation après soutenance de ma magister;(c a d 7 ans)
la question: m'expérience après confirmation est ce sera comptée ou non?

[adel2531]

el baraka fe lehelal

[صهيب البتار]

ما معنى:

تعويض المردودية؟؟

:confused::confused::confused::confused::confused: :confused::confused:
:confused::confused::confused::confused::confused: :confused:
:confused::confused::confused::confused::confused: :confused:
:confused::confused::confused::confused::confused:
:confused::confused::confused::confused:
:confused::confused::confused::confused:
:confused::confused::confused:
:confused::confused::confused:
:confused::confused:
:confused:

[أسامة البسكري]

ما معنى:

تعويض المردودية؟؟


:confused::confused::confused::confused::confused: :confused::confused:
:confused::confused::confused::confused::confused: :confused:
:confused::confused::confused::confused::confused: :confused:
:confused::confused::confused::confused::confused:
:confused::confused::confused::confused:
:confused::confused::confused::confused:
:confused::confused::confused:
:confused::confused::confused:
:confused::confused:
:confused:


ليست تعويض و إنما هي منحة ، (منحة المردودية) ، و هي تثمين للمردود العلمي/المهني ، حيث تتعلق بالنقطة الممنوحة من طرف المسؤول على الموظف ، فمثلا في قطاع التعليم العالي ، يحصل الاستاذ على نقطة تتراوح بين 0 و 40
تعطى منحة المردودية كل ثلالث أشهر

[salam31]

السلام عليكم

اريد معرفة اجر الاستاذ المساعد ب بجامعة البليدة و امكانية منح سكن للأساتذة الجدد. علما أني من ولاية بعيدة جدا و لا أجد أين أسكن، العام الفارط تعبت كثيرا، اخبروني أنه ليس لدي الحق في سكن مع أني لدي العديد من الصديقات يعملن في العديد من جامعات منح لهن سكن. أرجوا المساعدة أكرمكم الله.

[Munir]

السلام عليكم وصحّة عيدكم جميعا إخوتي. هل قالمة معنيّة يالتعويض النوعي وبتعويض المنطقة؟ وكم تقريبا يكون أجر أستاذ مساعد صنف ''ب'' يدرس في هذه الجامعة. خالص امتنناني لكل متكرم بالإجابة مسبقا.

[رؤوف من سطيف]

السلام عليكم وصحّة عيدكم جميعا إخوتي. هل قالمة معنيّة يالتعويض النوعي وبتعويض المنطقة؟ وكم تقريبا يكون أجر أستاذ مساعد صنف ''ب'' يدرس في هذه الجامعة. خالص امتنناني لكل متكرم بالإجابة مسبقا.

نعم هي معنية بمنحة المنطقة
الأستاذ الجديد في قالمة (مساعد صنف ب و درجته 0) يتحصل على مليون سنتيم إضافي مقارنة بنظيره في الجزائر العاصمة مثلا
أي ما معدله تقريبا 7 مليون سنتيم شهريا (باحتساب المردودية)

[semayaalg]

ليست تعويض و إنما هي منحة ، (منحة المردودية) ، و هي تثمين للمردود العلمي/المهني ، حيث تتعلق بالنقطة الممنوحة من طرف المسؤول على الموظف ، فمثلا في قطاع التعليم العالي ، يحصل الاستاذ على نقطة تتراوح بين 0 و 40
تعطى منحة المردودية كل ثلالث أشهر

اذا كانت علاقتك مع السيد المدير مليحة تديها كاملة المردودية تاعك واذا شوية شوية تدي نص :1:

[Munir]

نعم هي معنية بمنحة المنطقة
الأستاذ الجديد في قالمة (مساعد صنف ب و درجته 0) يتحصل على مليون سنتيم إضافي مقارنة بنظيره في الجزائر العاصمة مثلا
أي ما معدله تقريبا 7 مليون سنتيم شهريا (باحتساب المردودية)


شكرا جزيلا وبارك الله فيك أخي رؤوف على التوضيح. ربي يوفقك ويهنيك.

[vironyd]

نعم هي معنية بمنحة المنطقة
الأستاذ الجديد في قالمة (مساعد صنف ب و درجته 0) يتحصل على مليون سنتيم إضافي مقارنة بنظيره في الجزائر العاصمة مثلا
أي ما معدله تقريبا 7 مليون سنتيم شهريا (باحتساب المردودية)

راههي كاينة جامعات وين يعتبروا المردودية صدقة يمدوا فيها للاستاذ ، ويا ويلو اللي يعارض من 0 الى 40 مطبقة فعليا

[أم حاتم]

كم يتقاضى الأستاذ الجامعي الجديد في ولاية واد سوف؟

[أم حاتم]

كم يتقاضى الأستاذ الجامعي الجديد في ولاية واد سوف؟


للتذكير فقط.


أو أن الأمر ســر لا يُبَاح به؟!

[رؤوف من سطيف]

للتذكير فقط.


أو أن الأمر ســر لا يُبَاح به؟!

لا سر و لا أي شيئ آخر
الواد تصنف ظلما من ولايات الجنوب المتوسط (المنطقة الثانية إن لم تخني الذاكرة)
و تطبق 30 بالمائة فقط زيادة من الأجر القاعدي (حوالي مليون و 200 ألف سنتيم إضافية بالنسبة للأستاذ المساعد صنف ب)
المعروف عن ولاية الواد أنها محقورة من حيث منحة الجنوب فهي تصنف تقريبا (فرق بسيط جدا) مثل ولايات أخرى تقع في شمال البلاد مثل مسيلة التي تبعد عن العاصمة بـ260 كلم (حوالي 3 ساعات باستعمال الطريق السيار ابتداءا من مدخل البرج الذي يبعد بـ 50 كلم فقط) بينما الواد المغمورة في رمال الصحراء تبعد بـ 650 كلم و أقرب مدخل للطريق السيار موجود على بعد 400 كلم
أخطر من ذلك:
ولاية مثل باتنة التي لا يمكن تماما اعتبارها ولاية معزولة أو ذات مناخ صعب أو ماشابه و مع ذلك فهي تستفيد من منحة المنطقة (عيش تسمع!!) و الفرق بينها و بين الواد لا يتعدى 2000 دج بالنسبة للأستاذ المساعد صنف ب

نزيدك ثاني:
جامعة الواد من أسوء الجامعات الجزائرية من حيث التأخر في دفع رواتب العمال و الأساتذة و التأخرات تصل أحيانا إلى 9 و 10 أشهر

نزيدك ثاني:

الواد تعتبر مع إليزي و ورقلة من الولايات الجنوبية الجزائرية الأكثر غمرا بالرمال و الكثبان الرملية هناك أعلى من الجبال:1: أما الحرارة فهي لا تنزل عن 40 ابتداءا من شهر أفريل بينما تمنراست مثلا مناخها مقبول جدا لأنها موجودة فوق هضبة علوها أكثر من 1200 متر كما هو معروف و لا تعاني من كثافة الرمال لأن أرضيتها صخرية في الغالب (تعرف بإسم "الحمادة")

في الأخير نشكر فخامة رئيس الجمهورية على العناية الخاصة التي يوليها من أجل تنمية الجنوب;)

[أم حاتم]

أشكرك شكرا جزيلا.

[vironyd]

لا سر و لا أي شيئ آخر
الواد تصنف ظلما من ولايات الجنوب المتوسط (المنطقة الثانية إن لم تخني الذاكرة)
و تطبق 30 بالمائة فقط زيادة من الأجر القاعدي (حوالي مليون و 200 ألف سنتيم إضافية بالنسبة للأستاذ المساعد صنف ب)
المعروف عن ولاية الواد أنها محقورة من حيث منحة الجنوب فهي تصنف تقريبا (فرق بسيط جدا) مثل ولايات أخرى تقع في شمال البلاد مثل مسيلة التي تبعد عن العاصمة بـ260 كلم (حوالي 3 ساعات باستعمال الطريق السيار ابتداءا من مدخل البرج الذي يبعد بـ 50 كلم فقط) بينما الواد المغمورة في رمال الصحراء تبعد بـ 650 كلم و أقرب مدخل للطريق السيار موجود على بعد 400 كلم
أخطر من ذلك:
ولاية مثل باتنة التي لا يمكن تماما اعتبارها ولاية معزولة أو ذات مناخ صعب أو ماشابه و مع ذلك فهي تستفيد من منحة المنطقة (عيش تسمع!!) و الفرق بينها و بين الواد لا يتعدى 2000 دج بالنسبة للأستاذ المساعد صنف ب

نزيدك ثاني:
جامعة الواد من أسوء الجامعات الجزائرية من حيث التأخر في دفع رواتب العمال و الأساتذة و التأخرات تصل أحيانا إلى 9 و 10 أشهر

نزيدك ثاني:

الواد تعتبر مع إليزي و ورقلة من الولايات الجنوبية الجزائرية الأكثر غمرا بالرمال و الكثبان الرملية هناك أعلى من الجبال:1: أما الحرارة فهي لا تنزل عن 40 ابتداءا من شهر أفريل بينما تمنراست مثلا مناخها مقبول جدا لأنها موجودة فوق هضبة علوها أكثر من 1200 متر كما هو معروف و لا تعاني من كثافة الرمال لأن أرضيتها صخرية في الغالب (تعرف بإسم "الحمادة")

في الأخير نشكر فخامة رئيس الجمهورية على العناية الخاصة التي يوليها من أجل تنمية الجنوب;)

راك غالط في الحساب يا رؤوف النسبة هي 80 بالمائة وليس ثلاثين، المشكل انها تحتسب من الاجر القاعدي لسنة 2001 والذي يساوي 17600 دينار (880 × 20) حيث كانت النقطة الاستدلالية تساوي عشرين دينار وليس 45
ولقد طالبت النقابات تحيين هذه المنحة حسب الاجر الجديد لكن دون استجابة السلطات

[رؤوف من سطيف]

راك غالط في الحساب يا رؤوف النسبة هي 80 بالمائة وليس ثلاثين، المشكل انها تحتسب من الاجر القاعدي لسنة 2001 والذي يساوي 17600 دينار (880 × 20) حيث كانت النقطة الاستدلالية تساوي عشرين دينار وليس 45
ولقد طالبت النقابات تحيين هذه المنحة حسب الاجر الجديد لكن دون استجابة السلطات

شكرا على التوضيح
صدقني كنت أعتقد أنها 30 بالمائة لسبب بسيط و هي أن الزيادة الفعلية (التي تذهب إلى جيب الاستاذ هي 30 بالمائة)

يعني خارجة كيف كيف
محقورين محقورين

[وفاء2010]

ما هي امتيازات الأستاذ المساعد صنف ب إذا التحق بمخبر للبحث العلمي (مازال في مرحلة التربص)

[وفاء2010]

السلام عليكم

استفسار حول الاستاذ المكلف بالبحث (Attacher de Recherche) على مستوى مراكز البحث ؟

من حيث :
- المهام
- التصنيف
- الراتب الشهري و المكافآت
- الفرق بينه و بين الاستاذ الجامعي


و جزاكم الله كل خير ان شاء الله

[benbouzid 2009]

السلام عليكم :
أريد أن أسال الاساتذة الكرام عن الوقت اللا زم لدفع الراتب بالنسبة لمن أمضى محضر التنصيب حديثا ، هل يتأخر المرتب الاول مثلما سمعت لعدة شهور .
خصوصا وأن الموظف يكون قد إستقال من منصبه الاصلي.

[أسامة البسكري]

السلام عليكم :
أريد أن أسال الاساتذة الكرام عن الوقت اللا زم لدفع الراتب بالنسبة لمن أمضى محضر التنصيب حديثا ، هل يتأخر المرتب الاول مثلما سمعت لعدة شهور .
خصوصا وأن الموظف يكون قد إستقال من منصبه الاصلي.

هذا يعتمد على سرعة الاجراءات و هو يتغير من جامعة الى أخرى و كذلك من سنة إلى أخرى

مثلا : عام 2010/2011 في جامعة المدية ، دفعت رواتب الأساتذة الجدد الذين أمضوا محضر التنصيب في ديسمبر 2010 في شهر فيفري 2011 ، لكن في العام الذي سبقه تأخر دفع الرواتب أكثر من ذلك.

[khoukha84]

ارجوكم اريد ان اسال هل توجد ماجستير الهندسة المعمارية هدة السنة في جامعة الجلفة’؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

[le chardon]

سلام
اريد ان استفسر عن الراتب الدي يتقاضاه استاد متحصل على الدكتوراة لان عندي صدق نجح في مدرسة الدكتوراة ونجح في مسابقة ضباط الشرطة فاختار الاخيرة
لانه قال لي راتب ضابط شرطة 60.000 دج وراتب استاد له دكتوراة يوظف حديثا 55.000 دج
هل هدا صحيح

[فـــرح]

الفرق بسيط جدا 5000 دج
ميدان الشرطة صعب جدا خاصة القضائية
انصحه ان يفكر جيدا قبل ان يخطوا خطوة يندم عليها

[امازيغ ماسينيسا]

الفرق بسيط جدا 5000 دج
ميدان الشرطة صعب جدا خاصة القضائية
انصحه ان يفكر جيدا قبل ان يخطوا خطوة يندم عليها

ما اعرفه وقاله لي اصدقائي الذين يدرسون في الجامعة وهم حملة الماجستير وليس الدكتوراه أنهم يتقاضون مبلغا قيمته أكثر من 55000 مع علاوات طبعا . . وبطبيعة الحال هذا المبلغ خاص بولايات الشمال. الجزائر ، تيزي وزو، بجاية ، جيجيل ، بومرداس..... ومن المؤكد ان حامل الدكتوراه يتقاضى أكثر من هذا. اذا اردت المزيد عد الى سلم الأجور الخاص بأساتذة الجامعات . ليس معقولا على ىالاطلاق ان يتقاضى حامل الدكتورا هذا المبلغ الذي تم ذكره آنفا.

[fasily]

حتى اذا كان الدكتور يتقاضى 40000 احسن لان ساعات العمل 12 ساعة في الاسبوع بالاضافة الى العطل و السفر الى الخارج و الامن

[سمغوني زكريا]

السلام عليكم يا أخي الكريم أنصحك أن تبعد عن الحياة العسكرية أو الشرطة لانك ستكون مقيد لا تستمتع حتى بعائلتك و 55000 دج أستاذ سوف تتصاعد عندما تترقى و تصبح حتى 190000دج لاحقا عندما تصبح بروفيسور و ذلك طبعا بعد مراحل أست مساعد قسم ي ثم قسم أ ثم محاضر قسم ب ثم ....الخ ....فكر جيدا

[aboabdelah82]

السلام عليكم
أخي من اين اتيتم بهده الاجوبة
المتحصل على دكتوراه يتقاضى 70000 دج بعد ترسمه و يدرس 6 ساعات في الاسبوع بالاضافة الى التربصات بالخارج

[soussa810]

أريد ان استفسر عن الراتب الذي يتقاضاه أستاذ مساعد صنف أ

[abdelatif025]

really what you said !!!!

[samir sai]

كم تقدر منحة الطالب في الدكتوراء، وهل يبقى يستفيد منها حتى ان زادت مدة البحث عن المدة المطلوبة لانهاء البحث (أي أكثر من 4 سنوات)

[أسامة البسكري]

كم تقدر منحة الطالب في الدكتوراء، وهل يبقى يستفيد منها حتى ان زادت مدة البحث عن المدة المطلوبة لانهاء البحث (أي أكثر من 4 سنوات)

أعتقد أنها 15000 دج شهريا ، و تدفع كل ثلاث أشهر
و الله أعلم

[وفاء2010]

أعتقد أنها 15000 دج شهريا ، و تدفع كل ثلاث أشهر
و الله أعلم

بل 12000 دج
وتدفع أربع سنوات فقط

[أسامة البسكري]

بل 12000 دج
وتدفع أربع سنوات فقط
نعم كانت من قبل 12000 دج، لكن أحد زملائي قال لي أنها أصبحت 15000 دج

[الماريشال]

أريد ان استفسر عن الراتب الذي يتقاضاه أستاذ مساعد صنف أ


حوالي 56000 دج

[soufiane48]

هل هناك زيادة للأساتذة الجامعيين مثلما زادوا لقطاع التربية؟ ماذا تقول كناس؟

[محبة الحبيب]

هل هناك زيادة للأساتذة الجامعيين مثلما زادوا لقطاع التربية؟ ماذا تقول كناس؟


تكون الزيادة لما تصبح كناس مثل نقابات قطاعات التربية

[libelle]

نصيحة لا مجال للمقارنة بين الاتنين دكتور بالجامعة احسسسسسسسسسسسسسسسن

[abdelatif025]

Yes you are right

[عبدو الصغير]

بل 12000 دج
وتدفع أربع سنوات فقط
أصبت في الأولى وأخطأت في الثانية يا أخت وفاء بل يتحصل عليها خلال خمس سنوات زائد عام إضافي إن لم يكمل مذكرته أي (5+1) هذا بالنسبة للنظام القديم أما بالنسبة لنظام ل م د ف (4+1)، والمصدر هو مسؤول المنح بجامعة عنابة والذي أجالسه باستمرار.

[hamza2905]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته. .قريت خمس سنين أو منبعد تخرجت مهندس دولة في 2009.انا الان انا أدرس سنة ثانية مدرسة الدكتوراه شاركت في مسابقة مدرسة الدكتوراه او نجحت غير باش ندي شهادة مدرسية نجيب بيها السورسي باش نخدم للأسف مالقيتش خدمة بقيت نقرا من فوق قلبي نجحت او المشكلة اني نجحت ماجور في المرتبة الاولي او سجلت في الستة الثانية لنفس الهدف اي باش نجيب سورسي نخدم بيه أعطاني الاستاد المشرف موضوع البحث ولحد الان مادرت فيها والوا لانوا في زهري صدر قانون الاعفاء علي المتخرجين في 2009 تأثرت كثيرا أو ندمت لي مركيت في الماجيستار . والان راني لقيت خدمة أخيرا فيتري مارأيكم في وضعيتي راني ناوي نخدم او نبطل لاني راني قاعد نشوف لي تخرجوا معايا راهم يخدموا لاباس عليهم او كاين حتي لي ناوي يخطب أو ناس عندهم ماجيستار او ماركيين في الدكتوراه حالتهم أتشف يسناو في المنحة تاع 12000 دج كل شهر أو كيما خشيت لهدا المنتدي واحد يقول السلاك 45000 دج. او واحد أخر يقول لا السلاك 60000 دج فهمونا باراك الله فيكم .راني في حيرة من أمري

[أبو انس]

جزاك الله خيرا

[وفاء2010]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته. .قريت خمس سنين أو منبعد تخرجت مهندس دولة في 2009.انا الان انا أدرس سنة ثانية مدرسة الدكتوراه شاركت في مسابقة مدرسة الدكتوراه او نجحت غير باش ندي شهادة مدرسية نجيب بيها السورسي باش نخدم للأسف مالقيتش خدمة بقيت نقرا من فوق قلبي نجحت او المشكلة اني نجحت ماجور في المرتبة الاولي او سجلت في الستة الثانية لنفس الهدف اي باش نجيب سورسي نخدم بيه أعطاني الاستاد المشرف موضوع البحث ولحد الان مادرت فيها والوا لانوا في زهري صدر قانون الاعفاء علي المتخرجين في 2009 تأثرت كثيرا أو ندمت لي مركيت في الماجيستار . والان راني لقيت خدمة أخيرا فيتري مارأيكم في وضعيتي راني ناوي نخدم او نبطل لاني راني قاعد نشوف لي تخرجوا معايا راهم يخدموا لاباس عليهم او كاين حتي لي ناوي يخطب أو ناس عندهم ماجيستار او ماركيين في الدكتوراه حالتهم أتشف يسناو في المنحة تاع 12000 دج كل شهر أو كيما خشيت لهدا المنتدي واحد يقول السلاك 45000 دج. او واحد أخر يقول لا السلاك 60000 دج فهمونا باراك الله فيكم .راني في حيرة من أمري

على حسب المنطقة
أنصحك أن تعمل و تكمل الماجستير في نفس الوقت
وفقك الله

[gh-hakim]

السلام عليكم، اريد أن اعرف ماهي نسبة منحة المنطقة في كل من: جامعة قالمة، سوق اهراس ،أم البواقي

[gh-hakim]

أريد ان استفسر عن الراتب الذي يتقاضاه أستاذ مساعد صنف أ في جامعة قالمة

[وفاء2010]

نفس النسبة حوالي مليون

[yucky213]

هل من زيادات للأستاذ الجامعي؟ في ظل هذه الزيادات في الاجور لكل القطاعات أصبحت الزيادة المعتمدة للأستاذ الجامعي لا تساوي شيئا، بل أصبح هو و الأستاذ الثانوي في درجة واحدة...

[hattabsat]

هل من زيادات للأستاذ الجامعي؟ في ظل هذه الزيادات في الاجور لكل القطاعات أصبحت الزيادة المعتمدة للأستاذ الجامعي لا تساوي شيئا، بل أصبح هو و الأستاذ الثانوي في درجة واحدة...

نعم اخي اشاطرك الراي ولهدا يلزمنا بلأحتجاج لأن الأستاد الجامعي لا يساوي شيء في هدا البلد زد علئ
ى دالك انعدام نقاية تدافع عنا بمعنى الكلمة.

[soufiane48]

لقد أصبح أجر الأستاذ الثانوي يساوي أجر الأستاذ الجامعي.
فعلى النقابة التحرك أو الإتحاد مثلما إتحدوا باقي أطوار التربية.

[رؤوف من سطيف]

التدريس في الثانوية أصعب بكثير من التدريس في الجامعة فلا مجال أبدا أبدا أبدا للمقارنة بين امتيازات الجامعة و الثانوية لا من حيث عدد ساعات التوظيف و لا من حيث نوعية الطلبة و لا من حيث طبيعة التعاملات بين الأستاذ و الإدارة هذا من جهة
من جهة ثانية, التقارب في الراتب لا يكون إلا بين الأستاذ الجامعي الموظف حديثا و الأستاذ الثانوي صاحب الأقدمية
و بمجرد أن يرتقي الأستاذ الجامعي إلى مساعد صنف أ "فقط "
حتى تأخذ الهوة في الاتساع من حيث قيمة الراتب أما الأستاذ الجامعي حامل الدكتوراه فراتبه من ضعفين إلى3 أضعاف من أقصى ما يمكن أن يبلغه أستاذ ثانوي في آخر مشواره
أما المقارنة مع البروفيسور ... فلا تجوز أصلا!!

حاب يقول: أحمدوا ربي شوية و ركزوا اهتمامكم على البحث العلمي من أجل رفع الرتبة العلمية و الحالة المادية ستتحسن تبعا لذلك

[أسامة البسكري]

التدريس في الثانوية أصعب بكثير من التدريس في الجامعة فلا مجال أبدا أبدا أبدا للمقارنة بين امتيازات الجامعة و الثانوية لا من حيث عدد ساعات التوظيف و لا من حيث نوعية الطلبة و لا من حيث طبيعة التعاملات بين الأستاذ و الإدارة هذا من جهة
من جهة ثانية, التقارب في الراتب لا يكون إلا بين الأستاذ الجامعي الموظف حديثا و الأستاذ الثانوي صاحب الأقدمية
و بمجرد أن يرتقي الأستاذ الجامعي إلى مساعد صنف أ "فقط "
حتى تأخذ الهوة في الاتساع من حيث قيمة الراتب أما الأستاذ الجامعي حامل الدكتوراه فراتبه من ضعفين إلى3 أضعاف من أقصى ما يمكن أن يبلغه أستاذ ثانوي في آخر مشواره
أما المقارنة مع البروفيسور ... فلا تجوز أصلا!!

حاب يقول: أحمدوا ربي شوية و ركزوا اهتمامكم على البحث العلمي من أجل رفع الرتبة العلمية و الحالة المادية ستتحسن تبعا لذلك


بارك الله فيك يا أخي

[عبد الرزاق ب]

ماهي الاجرة الشهرية الحالية للا ستاذ الجامعي الجديد وكيف يحصل على الدرجات

[djamel1011]

متى يرتقي الأستاذ الجامعي إلى أستاذ مساعد صنف أ

[أسامة البسكري]

متى يرتقي الأستاذ الجامعي إلى أستاذ مساعد صنف أ
التثبيت في المنصب+ثلاث تسجيلات في الكتوراه+طلب الترقية يقدم الى المجلس العلمي للكلية

[serinea]

التدريس في الثانوية أصعب بكثير من التدريس في الجامعة فلا مجال أبدا أبدا أبدا للمقارنة بين امتيازات الجامعة و الثانوية لا من حيث عدد ساعات التوظيف و لا من حيث نوعية الطلبة و لا من حيث طبيعة التعاملات بين الأستاذ و الإدارة هذا من جهة
من جهة ثانية, التقارب في الراتب لا يكون إلا بين الأستاذ الجامعي الموظف حديثا و الأستاذ الثانوي صاحب الأقدمية
و بمجرد أن يرتقي الأستاذ الجامعي إلى مساعد صنف أ "فقط "
حتى تأخذ الهوة في الاتساع من حيث قيمة الراتب أما الأستاذ الجامعي حامل الدكتوراه فراتبه من ضعفين إلى3 أضعاف من أقصى ما يمكن أن يبلغه أستاذ ثانوي في آخر مشواره
أما المقارنة مع البروفيسور ... فلا تجوز أصلا!!

حاب يقول: أحمدوا ربي شوية و ركزوا اهتمامكم على البحث العلمي من أجل رفع الرتبة العلمية و الحالة المادية ستتحسن تبعا لذلك



لا فض فوك ... تكلمت فأجدت
أنا أوافقك تماما في الرأي...
نحن لا نحتاج الى زيادة في الأجر بقدر ماتحتاج الى "القناعة" قبل كل شيء ... فالقناعة كنز لايفنى كما يقال
وتبقى "البركة" أكبر كنز ... نسأل الله يوفقنا في أعمالنا وأن يبارك لنا في أرزاقنا ...

[strongone]

الله الله يا رؤوف لقد أثلجت صدري والله انها لكلمات حق تلك اللتي قلتها وحتى لا يتشدق أي أحد وقبل أن يقول أي كلمة أنا أستاذ في الجامعة والحمد لله على نعمته وفضله الكبيرين يا ناس احمدو الله تعالى لا تزول عليكم النعمة وانتم لا تشعرون همكم بطونكم فقط اتقوالله وعمرو روسكم شوي دعونا نرتقي بأنفسنا الى العلى. لماذا هده البطون اللتي لا تشبع والنفوس اللتي لا تقنع والخمول الذي لا يذهب. ولوكان تجي تشوف للصح تلقى البركة منزوعة من أموالهم لأن البعض منهم لم يعمل عملا يستحق لأجله ذالك الراتب ويقولك مايكفيش وقليل لماذا ؟ ذالك أنها منزوعة البركة كالحليب المنزوع الدسم

[strongone]

أخي أسامة قل كيفاه ندير شكرا لعضو حبيت ندير شكرا لرؤوف لكن ماعرفتش كتبلي الاغضاء اللذين قالو شكرا لرؤوف زعما ندير كيفكم بصح ماعرفتش

[رؤوف من سطيف]

أخي أسامة قل كيفاه ندير شكرا لعضو حبيت ندير شكرا لرؤوف لكن ماعرفتش كتبلي الاغضاء اللذين قالو شكرا لرؤوف زعما ندير كيفكم بصح ماعرفتش

لا عليك فالشكرالمعنوي وصل أخي الكريم
أما إيقونة الشكر فهي لا تظهر للعضو الذي يملك أقل من 50 مشاركة في المنتدى هذا كل ما في الأمر

[minomino]

السلام عليكم

أنا استاذ مؤقت و لدي استفسار عن عملية تصحيح اوراق الامتحان

انا ادراس 3 محاضرات في الاسبوع و عدد الطلبة حوالي 1200 طالب و انا هو مسؤول المقياس لذا اريد الاستفسار عن المقابل المادي لعملية التصحيح

1200 ورقة كثير جدا اذا كانت بدون مقابل :confused:

[رؤوف من سطيف]

لم أتحصل طوال السنوات التي اشتغلت فيها كأستاذ مؤقت على مقابل مادي مقابل تصحيح الأوراق لأن هذا يدخل ضمن مهام الأستاذ مثلها مثل حراسة الإمتحانات
لكن لم يصل عدد الأوراق التي صححتها خلال سداسي واحد 250 ورقة على أقصى تقدير
1200 عدد كبير جدا بصراحة
الله يكون في العون

[minomino]

لم أتحصل طوال السنوات التي اشتغلت فيها كأستاذ مؤقت على مقابل مادي مقابل تصحيح الأوراق لأن هذا يدخل ضمن مهام الأستاذ مثلها مثل حراسة الإمتحانات
لكن لم يصل عدد الأوراق التي صححتها خلال سداسي واحد 250 ورقة على أقصى تقدير
1200 عدد كبير جدا بصراحة
الله يكون في العون

بارك الله فيك اخي

انا سمعت من صديق لي انه تحتسب على شكل ساعات
كل 18 ورقة بـ بساعة و الله اعلم
كنت اريد التأكد

[أسامة البسكري]

أخي أسامة قل كيفاه ندير شكرا لعضو حبيت ندير شكرا لرؤوف لكن ماعرفتش كتبلي الاغضاء اللذين قالو شكرا لرؤوف زعما ندير كيفكم بصح ماعرفتش


لا عليك فالشكرالمعنوي وصل أخي الكريم
أما إيقونة الشكر فهي لا تظهر للعضو الذي يملك أقل من 50 مشاركة في المنتدى هذا كل ما في الأمر



لقد أجابك أخونا عبد الرؤوس السطايفي
إذن عليك المشاركة أكثر من أجل بلوغ 50 مشاركة حتى تتمكن من شكرا الأعضاء الآخرين

وفقك الله يا أخي

[أسامة البسكري]

السلام عليكم

أنا استاذ مؤقت و لدي استفسار عن عملية تصحيح اوراق الامتحان

انا ادراس 3 محاضرات في الاسبوع و عدد الطلبة حوالي 1200 طالب و انا هو مسؤول المقياس لذا اريد الاستفسار عن المقابل المادي لعملية التصحيح

1200 ورقة كثير جدا اذا كانت بدون مقابل :confused:

إن كان المقياس الذي تدرسه لديه حصص أعمال توجيهية (td) فإن الأستاذ المكلف بالأعمال التوجيهية هو المسؤول عن التصحيح.


بارك الله فيك اخي

انا سمعت من صديق لي انه تحتسب على شكل ساعات
كل 18 ورقة بـ بساعة و الله اعلم
كنت اريد التأكد

لم أسمع بهذا من قبل
، أوافق رؤوف السطايفي فيما قاله لك ، أي ان التصحيح من مهام الأستاذ و لا يأخذ مقابل ذلك أجرا

[محبة الحبيب]

السلام عليكم

أنا استاذ مؤقت و لدي استفسار عن عملية تصحيح اوراق الامتحان

انا ادراس 3 محاضرات في الاسبوع و عدد الطلبة حوالي 1200 طالب و انا هو مسؤول المقياس لذا اريد الاستفسار عن المقابل المادي لعملية التصحيح

1200 ورقة كثير جدا اذا كانت بدون مقابل :confused:


أعتقد أن ذلك يخص الأساتذة الدائمين فقط

[عبد الكريم -إقتصاد-]

السلام عليكم
أود أن أسأل هل هناك إعانات للأستاذ الجامعي في المواسم و المناسبات عيد الأضحى مثلا
و من لديه منشور جامعى يبين الإمتيازات التي يمكن أن يستفيد منها الموظف في الجامعة يفدنا به
نشكر تفاعلكم
سلام

[محبة الحبيب]

السلام عليكم

أود أن أسأل هل هناك إعانات للأستاذ الجامعي في المواسم و المناسبات عيد الأضحى مثلا
و من لديه منشور جامعى يبين الإمتيازات التي يمكن أن يستفيد منها الموظف في الجامعة يفدنا به
نشكر تفاعلكم
سلام


أخي لا وجود لذلك و لن يكون مادام أساتذة التعليم العالي ليس لهم نقابة قوية كشأن التعليم الثانوي تدافع عن حقوقهم

[أوناسي]

للأستاذات الحق في الإقامة رفقة الطالبات في أجنحة خاصة.. جامعة قسنطينة أكبر جامعة حاليا على المستوى الوطني وكم تمنيت أن أعمل بها لأنها بكل بساطة تقع في مدينة العلم والعلماء مدينة الرومناسية المطلقة


احمد الله انك موجود اينما انت الان,,,,,,لأنك لو تعيش في قسنطينة,,,,,ستندم كثيرا,,,يا أخي لا علم ولا علماء,,,,,ولا أنصحك بشئ هناك,,,,,,,بالعامية,,,,دبر راسك ,,,,,لي داوه رجليه الحديد ليه

[iowa]

السلام عليكم هل من جديد حول تعويض زيادة الاجور سنه 2009، أود أن أستفسر متى يتم دفع باقي التعويضات ؟

[abdelmalekmhdf]

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
لدي استفسار ادا امكن
بالتسبة للترقية من استاد مساعد قسم ب الى قسم ا هل يكفي التسجيل الثالث في الدكتوراه ام يجب اكمال السنة الثالثة.
ما هو اجر استاد مساعد فسم ا في المناطق الساخلية مثل تلمسان و ما هي نسبة الزيادة
بارك الله فيكم

[diden1978]

رأيت القناعة رأس الغنى ..... فصرت بأذيالها متمسك

فلا ذا يراني على بابه ..... ولا ذا يراني به منهمك

فصرت غنيا بلا درهم ..... أمر على الناس شبه الملك

[soussa810]

انامسجلة في مشروع pnr و اريد أن أعرف متى تدخل منحة المشروع

[amely]

زيادا في أجور الأساتذة ... الجريدة الرسمية 60

[amely]

ا Jادة الألأولى : يهدف هذا ا Jرسوم إلى تعديل قاعدة
حساب تعويض التأهيل وتمديد الاستفادة من تعويض
التوثيق التربوي إلى موظف تابع لأسلاك ا Jصالح
الاقتصادية للقطاعات ا Jكونة .
ا Jادة : 2 يحسب تعويض التأهيل ا Jنصوص عليه
في ا Jواد 6 من ا Jرسوم التنفيذي رقم 206-10 ا Jؤرخ
في 30 رمضان عام 1431 ا Jوافق 9 سبتمبر سنة s2010
و 7 من ا Jرسوم التنفيذي رقم 224-10 ا Jؤرخ في 21
شوال عام 1431 ا Jوافق 30 سبتمبر سنة s2010 و 5 من
ا Jرسوم التنفيذي رقم 166-11 ا Jؤرخ في 20 جمادى
الأولى عام 1432 ا Jوافق 24 أبريل سنة s2011 و 9 من
ا Jرسوم التنفيذي رقم 200-11 ا Jؤرخ في 21 جمادى
الثانية عام 1432 ا Jوافق 24 مايو سنة s2011 و 7 و 8 و 9
من ا Jرسوم التنفيذي رقم 214-11 ا Jؤرخ في 10 رجب
عام 1432 ا Jوافق 12 يونيو سنة s2011 و 8 من ا Jرسوم
التنفيذي رقم 227-11 ا Jؤرخ في 20 رجب عام 1432
ا Jوافق 22 يونيو سنة s2011 و 9 من ا Jرسوم التنفيذي
رقم 289-11 ا Jؤرخ في 15 رمضان عام 1432 ا Jوافق 15
غشت سنة s2011 و 9 من ا Jرسوم التنفيذي رقم 306-11
ا Jؤرخ في 25 رمضان عام 1432 ا Jوافق 25 غشت سنة
2011 وا Jذكورة أعلاه s على أساس الراتب الرئيسي s
وفق النسب الآتية :
40 - % بالنسبة للموظفين ا Jمنتمين إلى الرتب
ا Jمصنفة في الأصناف 12 فما دون
45 - % بالنسبة للموظفين ا Jمنتمين إلى الرتب
ا Jصنفة في الأصناف 13 فما فوق .
ا Jادة : 3 يؤسس تعويض للتوثيق التربوي
لفائدة موظفي ا Jصالح الاقتصادية التابعة للقطاعات
الآتية :
- التكوين والتعليم ا Jهني sX
- التعليم العالي s
- الشباب والرياضة s
- التضامن الوطني

[amely]

جريدة رسمية رقم 60 لسنة 2011

[درب النجاح]

أخي لا وجود لذلك و لن يكون مادام أساتذة التعليم العالي ليس لهم نقابة قوية كشأن التعليم الثانوي تدافع عن حقوقهم

كلام صواب
الله يجازيك

[درب النجاح]

العمل الجماعي تأتي ثماره سريعا

[annwarre]

السلام عليكم
هل فعلا هناك زيادة لأساتذة التعليم العالي الخاصة بمنحة التوثيق والتأهيل
كم تقدر
شكرا
جمعة مباركة
:dj_17:

[هواري دريس]

شكرا جزيلا

[soufiane48]

اتمنى من الأساتذة الجامعيين التحرك و الإتحاد فحقكم ضائع لأن باقي أطوار التربية إستفدوا كثيرا.
لماذا أصبحت منح قطاعات التربية تحسب على أساس الأجر الأساسي بدل القاعدي و الجامعي لا؟
أين كناس,,,,,؟

[مجاهد في العلم]

اتمنى من الأساتذة الجامعيين التحرك و الإتحاد فحقكم ضائع لأن باقي أطوار التربية إستفدوا كثيرا.
لماذا أصبحت منح قطاعات التربية تحسب على أساس الأجر الأساسي بدل القاعدي و الجامعي لا؟
أين كناس,,,,,؟

هل طبق فعلا هذا القانون ضننت أن عمال التربية مازالوا يطالبون به؟

[samra9]

سلام
نعم طبق والزيادة الاولى كانت هذا الشهر في رواتبهم و استفادوا من اثررجعي من 2008 بالنسبة لهذه الزيادات
اعي مااقول لانني اعمل بقطاع التربية واضن ان هناك تعديل فيما يخص الجامعة و هذا في الجريدة الرسمية رقم 60 لكن لم افهم جيدا

[سعد السطايفي]

هل هناك زيادة فعلية لاساتذة الجامعة

[صُبح الأندلس]

التدريس في الثانوية أصعب بكثير من التدريس في الجامعة فلا مجال أبدا أبدا أبدا للمقارنة بين امتيازات الجامعة و الثانوية لا من حيث عدد ساعات التوظيف و لا من حيث نوعية الطلبة و لا من حيث طبيعة التعاملات بين الأستاذ و الإدارة هذا من جهة
من جهة ثانية, التقارب في الراتب لا يكون إلا بين الأستاذ الجامعي الموظف حديثا و الأستاذ الثانوي صاحب الأقدمية
و بمجرد أن يرتقي الأستاذ الجامعي إلى مساعد صنف أ "فقط "
حتى تأخذ الهوة في الاتساع من حيث قيمة الراتب أما الأستاذ الجامعي حامل الدكتوراه فراتبه من ضعفين إلى3 أضعاف من أقصى ما يمكن أن يبلغه أستاذ ثانوي في آخر مشواره
أما المقارنة مع البروفيسور ... فلا تجوز أصلا!!

حاب يقول: أحمدوا ربي شوية و ركزوا اهتمامكم على البحث العلمي من أجل رفع الرتبة العلمية و الحالة المادية ستتحسن تبعا لذلك
صدقت أخي رؤوف أدرس في الثانوية منذ 8 سنوات و أستاذ مساعد صنف ب دخل بالأمس فقط ، يتقاضى أحسن مني حتى مع الزيادات الأخيرة
و لن نتحدث عن التعب طبعا

[omarsat2000]

ما هو اجر الاستاذ الجامعي حديث التوظيف في ولاية ساحلية

[مجاهد في العلم]

ما هو اجر الاستاذ الجامعي حديث التوظيف في ولاية ساحلية
أظن أنه لا يتجاوز 46000 دج

[حمدا لله كثير]

salem alikoum
alahouma sali wa salime ala sayidina mouhamed
w

alhamdoulilah

[Macrosiphum]

اتمنى من الأساتذة الجامعيين التحرك و الإتحاد فحقكم ضائع لأن باقي أطوار التربية إستفدوا كثيرا.
لماذا أصبحت منح قطاعات التربية تحسب على أساس الأجر الأساسي بدل القاعدي و الجامعي لا؟
أين كناس,,,,,؟


أين الكنــــاس؟؟ يا أخي لو كان كل واحد منا يبحث عن الكناس و لديه بطاقة اشتراك في هدا التنظيم لرأيت النتيجة
و لنعد قليلا إلى سنوات 1996 و 1997 و كدا 1998:mad::mad::mad::mad:

نضع اللوم على التنظيمات النقابية و الكل يتهرب .... في الدول الأوربية نقابة مستقلة تظم أزيد من 152 ألف مناضل؟؟؟؟

C'est la MOBILISATION

[Macrosiphum]

التدريس في الثانوية أصعب بكثير من التدريس في الجامعة فلا مجال أبدا أبدا أبدا للمقارنة بين امتيازات الجامعة و الثانوية لا من حيث عدد ساعات التوظيف و لا من حيث نوعية الطلبة و لا من حيث طبيعة التعاملات بين الأستاذ و الإدارة هذا من جهة
من جهة ثانية, التقارب في الراتب لا يكون إلا بين الأستاذ الجامعي الموظف حديثا و الأستاذ الثانوي صاحب الأقدمية
و بمجرد أن يرتقي الأستاذ الجامعي إلى مساعد صنف أ "فقط "
حتى تأخذ الهوة في الاتساع من حيث قيمة الراتب أما الأستاذ الجامعي حامل الدكتوراه فراتبه من ضعفين إلى3 أضعاف من أقصى ما يمكن أن يبلغه أستاذ ثانوي في آخر مشواره
أما المقارنة مع البروفيسور ... فلا تجوز أصلا!!

حاب يقول: أحمدوا ربي شوية و ركزوا اهتمامكم على البحث العلمي من أجل رفع الرتبة العلمية و الحالة المادية ستتحسن تبعا لذلك


السلام عليك أخي الأستاد
إنني أخالفك الرأي تماما....ليس لكوني أستادا جامعيا فحسب، وهدا مشروع...ولكن لأنك بسطت الأمور لحد كبير

الأستاد في الجامعة ضحى بسنوات عمره لبلوغ المنصب، فلا مقارنة بين من عين و سنه 25 سنة و بين أستاد في العلوم التقنية في الجامعة في سن 34 سنة....
نحن في العلوم الفلاحية نشتغل كالروبوتات
9 ساعات في الأسبوع تبدوا لك سهلة؟؟؟؟؟؟
الطلبة و انشغالاتهم
التصحيح التأطير
الخرجات العلمية
العمل في المخابر و كل المواد الكيميائية المسببة للسرطان....
ضف إلى دلك العقد النفسية لكثير من فئات مجتمعنا ممن يعتبرون الأساتدة الجامعيين des Théoritiens
وكما يقول المثل حاب اللبن و مخبي الطــــــاس

[Macrosiphum]

ما عليكم سوى الدراسة في الجــــامعة و بلوغ مستوى البروفيسورات
لمادا كل هدا المغالطة؟؟؟؟؟؟

:mad::mad::mad::mad::mad::mad::mad::mad::mad::mad: :mad::mad::mad::mad:
:mad::mad::mad::mad::mad::mad::mad::mad::mad::mad:
:mad::mad::mad:
:mad::mad::mad::mad:

[مجاهد في العلم]

السلام عليكم هل تم صرف راتب شهر نوفمبر للأساتدة الجدد بالوادي؟؟

[حمزة البوسعادي]

من يفصل لنا بالتفصيل مرتب أستاذ مساعد ب في جامعة تقع في الساحل، يعني بداية بالأجر القاعدي وغيرها

[سعيد تومي]

من يفصل لنا بالتفصيل مرتب أستاذ مساعد ب في جامعة تقع في الساحل، يعني بداية بالأجر القاعدي وغيرها

حبيبي حمزة راتب الأستاذ الجامعي الصنف (ب) هو في حدود 4670000 طبعا في المنطقة الأولى الولايات الساحلية والقريبة منها

[member]

صدقت أخي رؤوف أدرس في الثانوية منذ 8 سنوات و أستاذ مساعد صنف ب دخل بالأمس فقط ، يتقاضى أحسن مني حتى مع الزيادات الأخيرة
و لن نتحدث عن التعب طبعا

C'est pour sa que j'ai jamais postulé pour le primaire moyen ou lycée, Tu veux etre mieux payer avec moins d'effort alors c'est à toi de changer de corp et ne pas demander la révision des salaires de tout ton corp ( tu as le droit de le faire mais pas en comparaison avec le superieur)
كما يقول المثل ابطا و دي الكامل و الفار المقلق مزهر القط و لكل واحد منا ظروف

[ليتيسي]

يا جماعة اريد ان اسالكم منحة الاشراف على طلبة الماستر كم قيمتها

[لجين الاحلام]

السلام عليكم
متى يمكن الحصول على شهادة عمل للأساتذة الناجحين في أواخر 2011؟

[mathématiques]

التدريس في الثانوية أصعب بكثير من التدريس في الجامعة فلا مجال أبدا أبدا أبدا للمقارنة بين امتيازات الجامعة و الثانوية لا من حيث عدد ساعات التوظيف و لا من حيث نوعية الطلبة و لا من حيث طبيعة التعاملات بين الأستاذ و الإدارة هذا من جهة
من جهة ثانية, التقارب في الراتب لا يكون إلا بين الأستاذ الجامعي الموظف حديثا و الأستاذ الثانوي صاحب الأقدمية
و بمجرد أن يرتقي الأستاذ الجامعي إلى مساعد صنف أ "فقط "
حتى تأخذ الهوة في الاتساع من حيث قيمة الراتب أما الأستاذ الجامعي حامل الدكتوراه فراتبه من ضعفين إلى3 أضعاف من أقصى ما يمكن أن يبلغه أستاذ ثانوي في آخر مشواره
أما المقارنة مع البروفيسور ... فلا تجوز أصلا!!

حاب يقول: أحمدوا ربي شوية و ركزوا اهتمامكم على البحث العلمي من أجل رفع الرتبة العلمية و الحالة المادية ستتحسن تبعا لذلك
لو حسب الاجر من خلال التعب لكان اجر الحمال اعلى من البروفسور
و لماذا الدبلوم اذا

[مجد-]

السلام عليكم
من فضلكم بكم تحتسب المحاضرة ب 3سا أم 2سا
شكرا جزيلا

[طيفور ثامر]

السلام عليكم

يا اخي المحاضرة محسوبة ب ساعتين وربع

شكرا

[أحمد سعدون]

لكل اساتذة جامعة الجزائر 02 الذين توظفوا سنة 2009 لقد صبت مخلفات الاشهر السبع (ديسمبر2009/ جوان 2010) بعد انتظار طويـــــــــــــل

[trico]

حياكم الله اخوتي :mh31:
أريد أن أسأل كم المدة التي تصرف فيها مرتبات الأساتذة الذين توظفوا حديثا في جامعة باتنة التوظيف في جانفي كم شهر سيتم الانتظار ؟ أرجو الرد وأجركم على الله.وفي أمان الرحمان

[annwarre]

السلام عليكم
السنة الماضية جامعة الشلف لم تصرف مرتبات الأساتذة الجدد حتى شهر جويلية وكان التوظيف في شهر جانفي أيضا

[boze]

عليك الانتظار كثيرا فباتنة عالم عجيب غريب رما في فيفري و ان لم يكن ففي جويلية انشاء اللله

[madaninho]

ماهو اليوم المخصص للاساتذة من كل شهر لدفع الرواتب

[bandoza]

ماهو اليوم المخصص للاساتذة من كل شهر لدفع الرواتب
الخامس 5 من كل شهر

[samsoum100]

السلام عليكم
جامعة باتنة السنة الماضية صرفت مرتبات الأساتذة الجدد شهر جوان وكان التوظيف في شهر مارس

[براءة الطفولة]

وماذا عن جامعة معسكر بالنسبة للاساتذة الجدد

[رؤوف من سطيف]

قامت جامعة الجزائر 3 بصرف مخلفات 5 أشهر متأخرة للأساتذة الذين توظفوا في شهر ماي الفارط في انتظار أن تقوم بتسوية مخلفات منحة المردودية لنفس الفترة في أقرب الآجال

[لجين الاحلام]

بالنسبة لجامعة المدية فقد تم صرف مرتبات الأساتذة الجدد في 15 جانفي الفارط

[دلال ياسين]

السلام عليكم
بالنسبة للأساتذة الذين توظفوا حديثا في تيـــــــــــــارت
هل من جديد عن الأجرة الشهرية ومخلفات الأشهر 3 السابقة؟
وهل تقاضى الأساتدة الجدد أجورهم؟
شكرا.

[habbnacer]

اعرف ان الامر سابق لاونه لكن متى ستصرف اجرة جامعة بسكرة و هل هناك منحة مردودية بارك الله فيكم

[سهام الخير]

السلام عليكم
متى يمكن الحصول على شهادة عمل للأساتذة الناجحين في أواخر 2011؟

و عليكم السلام و رحمة الله و بركاته
تحصلت عليها مباشرة عندما طلبتها لحاجة لي بها
و كان ذلك في نوفمبر اي بعد امضاء محضر التنصيب ب حوالي شهر و زميل تحصل عليها قبل هذا التاريخ

[vironyd]

اعرف ان الامر سابق لاونه لكن متى ستصرف اجرة جامعة بسكرة و هل هناك منحة مردودية بارك الله فيكم

السلام عليكم ومبروك النجاح ، عادة في بسكرة ومع المدير السابق المتقاعد حاليا صرفت الأجرة للموضفين الجدد مع أجرة الموضفين القدامى في منتصف شهر فيفري خلافا للجامعات الأخرى التي تصرف رابال في نهاية جوان أو جويلية. لكن مع المديرة الحالية الله أعلم يمكن تتغير الأمور،

[habbnacer]

السلام عليكم ومبروك النجاح ، عادة في بسكرة ومع المدير السابق المتقاعد حاليا صرفت الأجرة للموضفين الجدد مع أجرة الموضفين القدامى في منتصف شهر فيفري خلافا للجامعات الأخرى التي تصرف رابال في نهاية جوان أو جويلية. لكن مع المديرة الحالية الله أعلم يمكن تتغير الأمور،

بارك الله فيك اخي

[libelle]

صدقت أخي رؤوف أدرس في الثانوية منذ 8 سنوات و أستاذ مساعد صنف ب دخل بالأمس فقط ، يتقاضى أحسن مني حتى مع الزيادات الأخيرة
و لن نتحدث عن التعب طبعا
والله اعجب من امركم يا اساتدة
لا مجال للمقارنة في الشهادة والتعب ان حسبناه فالحمال اولى باعلى راتب
ولا تنسوا ان التحضيرات لمحاضرة واحدة لا تقارن مع برنامج كامل للتعليم الثانوي لقد درست في الثانوية واعلم الاعباء و ان كان تحضير الدروس يتم مرة واحدة للبعض طول المشوار فاستاد الجامعة يقضي السبعة ايام للتحضير لتسع ساعات املا في رفع المستوى

[fayrouz86]

مساء الخير زملائي الاساتذة
هناك اخبار شبه مؤكدة عن زيادة في مرتبات الاساتذة الجامعين، حوالي 3000 دج بالنسبة لاستاذ مساعد قسم أ بسبب الغاء بعض الاقتتاطاعات، هل من خبر عندكم؟

[fayrouz86]

:mh31::mh31: هل من جديد في الموضوع؟؟؟؟؟؟

[basma_info]

بالنسبة للأساتذة الذين توظفوا حديثا في بومرداس
هل من جديد عن الأجرة الشهرية ومخلفات الأشهر 3 السابقة??

[targat]

بالنسبة للأساتذة الذين توظفوا حديثا في بسكرة
هل من جديد عن الأجرة الشهرية .

[habbnacer]

بالنسبة للأساتذة الذين توظفوا حديثا في بسكرة
هل من جديد عن الأجرة الشهرية .
لا جديد هل تعلم كم الاجرة الشهرية

[fouzi44]

هل من جديد عن الأجرة الشهرية في بسكرة !!:mh31:

[doc.ali]

السلام عليكم
هل كل الأساتذة بجامعة المدية يتقاضون نفس نسبة المردودية أم تختلف من قسم للآخر..... و ماذا بالنسبة للأساتذة الجدد... هل لهم الحق في نفس نسبة المردودية 40"

[مجد-]

نعم له نفس قيمة المردودية

[مجد-]

نعم للمتربص نفس القيمة في المردودية

[مجد-]

السلام عليكم ورحمة الله و بركاته
إلى كل الأساتذة في كل الجامعات أرجو إفادتي
أجر الأستاذ الجامعي هو 46000 دج هذا ما هو متعارف عليه
هل صحيح من لا يشرف بسبب التهميش الإداري يرجع أجره 39000 دج
لتتضح الصورة في قسم واحد الأساتذة الدين يشرفون يتقاضون 46000دج أما من لايشرف بسبب التهميش و الظلم الإداري يتقاضى 39000 دج
هـل هذا الأمر قانوني أم لا
شكـــــــــــــــــــرا

[doc.ali]

السلام عليكم ورحمة الله و بركاته
إلى كل الأساتذة في كل الجامعات أرجو إفادتي
أجر الأستاذ الجامعي هو 46000 دج هذا ما هو متعارف عليه
هل صحيح من لا يشرف بسبب التهميش الإداري يرجع أجره 39000 دج
لتتضح الصورة في قسم واحد الأساتذة الدين يشرفون يتقاضون 46000دج أما من لايشرف بسبب التهميش و الظلم الإداري يتقاضى 39000 دج
هـل هذا الأمر قانوني أم لا
شكـــــــــــــــــــرا

في أي جامعة يحدث هذا ؟؟؟؟

[مجد-]

في جامعة عنـــــــــــــــــــــابة
هذا ما أخبرتني به زميلتي و أرجو أن تفيدني بقوانين رسمية لأنها في حالة مستاءة جدا و أريد أن أساعدها
إني أنتظر الرد بفارغ الصبر

[doc.ali]

في جامعة عنـــــــــــــــــــــابة
هذا ما أخبرتني به زميلتي و أرجو أن تفيدني بقوانين رسمية لأنها في حالة مستاءة جدا و أريد أن أساعدها
إني أنتظر الرد بفارغ الصبر

هناك دائما نقائص في القوانين الجزائرية حتى يمكن التلاعب بها كما شاؤوا..... ففي قانون الأستاذ الباحث يلخص أنه هي عبارة عن تعويض مقابل التاطير ... و يوجذ أي دليل على أن يمكن نزع هذا التعويض من الراتب... كما أنه العكس أيضا صحيح ... و هذا هو المشكل في القوانين الجزائرية

[dicar_84]

السلام وعليكم ورحمة الله وبركاته
أرجو من الإخوة إفادتي بكيفية الحصول على قرض لا يفوق70 مليون سنتيم في الجزائر بالنسبة لأستاذ جامعي وظف حديثا...... هل من حلول .. افيدوني جازاكم الله كل خير....

[مجد-]

هناك دائما نقائص في القوانين الجزائرية حتى يمكن التلاعب بها كما شاؤوا..... ففي قانون الأستاذ الباحث يلخص أنه هي عبارة عن تعويض مقابل التاطير ... و يوجذ أي دليل على أن يمكن نزع هذا التعويض من الراتب... كما أنه العكس أيضا صحيح ... و هذا هو المشكل في القوانين الجزائرية

شكرا جزيلا
لكن ما العمل لتفادي هذا الظلم ألا يوجد حل !!!!!!!!

[البركان الخامد]

ما هو اجر الاستاذ الجامعي حديث التوظيف في ولاية ساحلية

exactement c'est 46311DA

[etafati]

et pour Tiaret

[مدينة 2011]

السلام عليكم ورحمة الله و بركاته
إلى كل الأساتذة في كل الجامعات أرجو إفادتي
أجر الأستاذ الجامعي هو 46000 دج هذا ما هو متعارف عليه
هل صحيح من لا يشرف بسبب التهميش الإداري يرجع أجره 39000 دج
لتتضح الصورة في قسم واحد الأساتذة الدين يشرفون يتقاضون 46000دج أما من لايشرف بسبب التهميش و الظلم الإداري يتقاضى 39000 دج
هـل هذا الأمر قانوني أم لا
شكـــــــــــــــــــرا

على ما أعتقد انه غير قانونى

لأن ذلك أجر استاذ بغض النظر على الإشراف أو لالالا

و بأي حق ينقصون له من أجره

؟؟؟........الذي اعرفه و انا استاذة جديدة أن ذلك هو الأجر لا ينقص .... بل يرتفع اذا فيه ساعات اضافية .....

و هل هم يملكون نصا قانونيا بذلك ؟؟

[etafati]

ماهو أجر أستاذ جامعي جديد بتيارت.

[soufiane48]

الاجر هو 56000

[مجد-]

على ما أعتقد انه غير قانونى

لأن ذلك أجر استاذ بغض النظر على الإشراف أو لالالا

و بأي حق ينقصون له من أجره

؟؟؟........الذي اعرفه و انا استاذة جديدة أن ذلك هو الأجر لا ينقص .... بل يرتفع اذا فيه ساعات اضافية .....

و هل هم يملكون نصا قانونيا بذلك ؟؟
لا يملكون أي قانون فقانون الغاب هو القانون الوحيد المعتمد هناك
وكما أخبرتني زمياتي عندما طالبت بحقها اصطدمت بمشاكل عويصة
كان الله في عونها و في عون كل مظلوم

[etafati]

الاجر هو 56000

شكرا سمعت أنه 530000

[خثيـر]

لقد تم تثبيت موضوع الاخت مدينة 2011
حيث ان جميع الاسئلة الخاصة بالعمل للاساتذة
الجدد ستطرح هناك بما فى ذالك الامور المادية

و بما أن الموضع المثبت اشمل فقد تقرر غلق
الموضوع و نوجه حضاراتكم الى القسم المثبت
الجديد

~~~انشغالات أستاذ جديد سؤال جواب ~~~~ (http://www.djelfa.info/vb/showthread.php?t=843193)