سؤال في القانون الاداري

[haiahem]

كيف يمكن اثبات وجود قرار اداري شفاهي اصدرته الادارة بفصل موظف عن وظيفته خاصة وانه من شروط رفع دعوى الالغاء وجوب قرار اداري مسبق م[COLOR="Red"][:mh92:/COLOR]رفق بالدعوى

[laumalien]

أظن أن القرار الإداري بالتوقيف يجب أن يكون مكتوبا ويبلغ لصاحبه كي تبتدا احتساب مواعيد الطعن فيه والمقدرة ب 4 أشهر من التبليغ
و لا يمكن ان يكون شفاهيا

[touati_dz]

لا يعتد بالقرارات الشفاهية في الادارة!!!!

[miloud81]

يا أخي الكريم هذا غير معقول فهذا الموظف يبقى مركزه القانوني قائم الى غاية فصله بقرار مكتوب وتبليغه للمعني بعد مثوله
أمام المجلس التأديبي. وشكرا.

[elabiadh]

ليس شرطا لقبول الدعوى وجود قرار مكتوب
بل يكفي صدور القرار للطعن فيه .