جدول الزيادات المرتقبة المترتبة عن مراجعة المادة 87 مكرر - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الأسلاك المشتركة والعمال المهنيين

منتدى الأسلاك المشتركة والعمال المهنيين منتدى يهتم بشؤون الأسلاك المشتركة والعمال المهنيين

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

جدول الزيادات المرتقبة المترتبة عن مراجعة المادة 87 مكرر

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2015-04-18, 11:56   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
sa5462
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي جدول الزيادات المرتقبة المترتبة عن مراجعة المادة 87 مكرر





ملاحظة : الجدول هو انجاز شخصي استنتاجا مما هو منشور من معلومات متناثرة في الصحافة وبتحفظ وذلك كمحاولة لتسهيل فهم هذه المعلومات .









 


رد مع اقتباس
قديم 2015-04-18, 13:48   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
rezak28
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

المادة 87 مكرر لم تلغي وانما تم اعادة تعريفها من جديدولن تمسنا اي زيادة من خلالها لانهم وبكل بساطة اصبحنا في زمن التقشف والعبقرية التى تم حل الاشكال هو الزيادة في المنحة الجزافية التعويضية وهي منحة مقترحة من طرف السيد الرئيس بوتفليقة لاسكات الاسلاك المشتركة والعمال المهنيين ولاننا مهمشين وليست لنا القدرة على مجابهة الحكومة سوف نرضى بها ونسكت ...للعلم اننا مدينون لها بالمنحة العاءلية من جانفي 2015 اذن سوف يخصمون من الزيادة مستحقاتهم والباقي ان بقي يترك لنا ولله في خلقه شؤون










رد مع اقتباس
قديم 2015-04-18, 15:40   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
asma assouma1
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

هذا الخام... فما ادراك بالصافي ...!!!!!?????










رد مع اقتباس
قديم 2015-04-19, 08:05   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
nadjib12
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية nadjib12
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

هذا لا يسمى تعديل للمادة
اخوتي هذه تسمى زيادة في المنحة الجزافية
اي لم يتم دراسة او ادراج المادة 87 مكرر

اي عند دراسة 87 مكرر اي 87 + 87 = مكرر
تتنحى واحدة اي 87 -87
اي الزيادة في المنحة دون دراسة المادة









رد مع اقتباس
قديم 2015-04-19, 09:41   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
سعد606
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية سعد606
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

بارك الله فيك على هذه المعلومات










رد مع اقتباس
قديم 2015-04-19, 12:47   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
عبدالقادر65
عضو فعّال
 
إحصائية العضو










افتراضي

ان ما تم الاعلان عنه من زيادات مقدرة ب1000دج و3300دج انما هو تثمين للمنحة الجزافية التى اقرها الرئيس سنة 2008 بالمرسوم التنفيذي رقم 08-70 مؤرخ في 26فيفري 2008 المتضمن تاسيس منحة جزافية تعويضية لفائدة الموظفين والاعوان العموميين التابعين للمؤسسات والادارة العمومية ولا علاقة له بتعديل المادة 87 مكرر حيث تم تعديلها بمرسوم تنفيذي رقم 15-59 مؤرخ في 8فيفري2015 يحدد العناصر المكونة للاجر الوطني الادنى المضمون والذي سيرى النور ان شاء الله هو الاخر بداية من شهر جوان 2015 باثر رجعي من تاريخ اول يناير 2015










رد مع اقتباس
قديم 2015-04-20, 07:31   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
nadjib12
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية nadjib12
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

في قولك يحدد الاجر الوطني



لعلمك ان نتحدث عن الاجر الكلي

في هذه الحالة يكون التقاعد به كل المنح مع المردودية










رد مع اقتباس
قديم 2015-04-20, 12:06   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
rafik04
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

كل هذا مشروع يا إخواني ، لا زيادة و لا هم يحزنون
https://www.file-upload.cc/m87pwr3u3ff5










رد مع اقتباس
قديم 2015-04-21, 07:31   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
nadjib12
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية nadjib12
 

 

 
إحصائية العضو










Thumbs down

الحل النزول الى الشارع او الاستقالة الجماعية

قلت لكم ان الزيادة في المنحة الجزافية و ليست في دراسة المادة










رد مع اقتباس
قديم 2015-04-21, 10:58   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
ahmed06
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

ياو اللعاب حميدة و الرشم حميدة و شاة فيد قطاعها كما شتى ادير ادير










رد مع اقتباس
قديم 2015-04-21, 12:07   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
سوار سارة
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية سوار سارة
 

 

 
إحصائية العضو










15 نريد العدل في الاجور

السلام عليكم
والله مهمأ بلغت هذه الزيادات لن يتحقق العدل نريد العدل في الاجور بين اصحاب الصنف الواحد في جميع القطاعات والله تباين رهيب مثلا الفارق بين الصنف07في الاسلاك المشتركة في قطاع التربية والصنف 07 في قطاع التربية مثلا كبير جدا لماذا هذا التمييز حتى وان كان الفارق قليلا لا بأس ولكن ان يكون الفارق لهذه الدرجة لا أدري 6000 أو 7000 دج فهذا غير معقول على فكرة قطاع التربية فقط كمثال ناهيك عن باقي القطاعات وباقي الاصناف لماذا لا يسحبون هذه الاسلاك المهمشة من شبكة الاجور و ينتهي الامر
حسبنا الله ونعم الوكيل
حسبنا الله ونعم الوكيل
حسبنا الله ونعم الوكيل
حسبنا الله ونعم الوكيل











رد مع اقتباس
قديم 2015-04-21, 13:28   رقم المشاركة : 12
معلومات العضو
مرواني احمد
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية مرواني احمد
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

بسم الله الرحمان الرحيم سبحان الله وبحمده سبحان الله العضيم.
نحن فعلا مهمشين او بالاحرى سبقونا باءموالهم التي هي اموالنا سبقونا للزكاة والحج ولكن والله لاحج لهم ولازكاة لهم ،لان المال ليس مالهم ،مال الغلابى ومال المساكين ومال اليتامى .
من اين لكم هذا ياترى الحكومة التي لاتنضر الى شعبها ماهي بحكومة لوكانت حقيقة تحب الصلح للبلادوالعباد لاستخرجت قانون والقدرة الشرائية تتماشى معه .حسبناالله ونعمة الوكيل ،كلنا سنموت الغني والفقير منكم لله وكفى وصلى الله وسلم على نبيه الكريم ،وشكرا.










رد مع اقتباس
قديم 2015-04-23, 08:07   رقم المشاركة : 13
معلومات العضو
nadjib12
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية nadjib12
 

 

 
إحصائية العضو










Hourse

حسبنا الله ونعمة الوكيل









رد مع اقتباس
قديم 2015-04-23, 10:25   رقم المشاركة : 14
معلومات العضو
بوسماحة 31
عضو متألق
 
إحصائية العضو










افتراضي

الزيادات بين 1000دج و3300دج فقط



المصدر : الشروق










رد مع اقتباس
قديم 2015-04-23, 13:06   رقم المشاركة : 15
معلومات العضو
مرواني احمد
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية مرواني احمد
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

بسم الله الرحمان الرحيم سبحان الله وبحمده سبحان الله العضيم.
فهمونااناحاجب هل الزيادة6200او3000دج،شكرا.










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
مراجعة, مكرر, المادة, المترتبة, المرتقبة, الزيادات, جدول

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 11:53

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2023 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc