خبر مزعج بالنسبة للموظفين الدائمين - الصفحة 3 - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى أساتذة التعليم العالي و البحث العلمي > مسابقات توظيف الأساتذة المساعدين و الباحثين الدائمين

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

خبر مزعج بالنسبة للموظفين الدائمين

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2014-04-06, 17:46   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
oosaisdo
أستــاذ
 
الصورة الرمزية oosaisdo
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

سلام الله عليكم
إلى كل الحائرين و الحائرات
اتصلت شخصيا بالوظيف العمومي و قمت بطرح انشغالاتكم فكانت الاجابة كالتالي:
بالنسبة للمراسلة التي تمنع الموظفين من االمشاركة في مسابقات التوظيف فهي تخص فقط الادارات التي فتحت مسابقة داخلية لادماج مستخدميها في إطار عقود الادماج،بينما الادارات التي فتحت مسابقة خارجية فهي تخص جميع المترشحين حتى الموظفين،و هذا يفسر بأن الموظفين الذين شاركوا في مسابقات خارجية تم الاعلان عنها في الصحف و وكالات التشغيل ستقبل ملفاتهم و سيجتازون المسابقة دون مانع لذلك لأن المسابقة لم تقتصر على حاملي الشهادات في اطار الادماج و إنما تخص جميع المترشحين بما فيهم الموظفين،أما الادارة التي قامت بحصر مسابقة التوظيف على مستخدميها في اطار الادماج و لم تعلن عنها خارجيا و تم الاعلان عنها داخليا فقط فإن الموظفين يمنعون من المشاركة في هذه المسابقة و سترفض ملفاتهم لترك الفرصة لعقود الادماج.
فيما يخص المسابقات التي تم فتحها قبل صدور تعليمة الوزير الأول الخاصة بالتوظيف في المناصب الشاغرة و التي تعطي الأولوية لعقود الادماج:هاته المسابقات تتم بصفة عادية دون التقيد بمحتوى التعليمة لأنه تم فتحها قبل صدورها.


المصدر: منع الموظفين من المشاركة في مسابقات التوظيف - صفحة 5 https://www.mouwazaf-dz.com/t38037p48...#ixzz2y7pcv2jb
منتديات ملتقى الموظف الجزائرى









 


رد مع اقتباس
قديم 2014-04-06, 19:23   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
mimist
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة oosaisdo مشاهدة المشاركة
سلام الله عليكم
إلى كل الحائرين و الحائرات
اتصلت شخصيا بالوظيف العمومي و قمت بطرح انشغالاتكم فكانت الاجابة كالتالي:
بالنسبة للمراسلة التي تمنع الموظفين من االمشاركة في مسابقات التوظيف فهي تخص فقط الادارات التي فتحت مسابقة داخلية لادماج مستخدميها في إطار عقود الادماج،بينما الادارات التي فتحت مسابقة خارجية فهي تخص جميع المترشحين حتى الموظفين،و هذا يفسر بأن الموظفين الذين شاركوا في مسابقات خارجية تم الاعلان عنها في الصحف و وكالات التشغيل ستقبل ملفاتهم و سيجتازون المسابقة دون مانع لذلك لأن المسابقة لم تقتصر على حاملي الشهادات في اطار الادماج و إنما تخص جميع المترشحين بما فيهم الموظفين،أما الادارة التي قامت بحصر مسابقة التوظيف على مستخدميها في اطار الادماج و لم تعلن عنها خارجيا و تم الاعلان عنها داخليا فقط فإن الموظفين يمنعون من المشاركة في هذه المسابقة و سترفض ملفاتهم لترك الفرصة لعقود الادماج.
فيما يخص المسابقات التي تم فتحها قبل صدور تعليمة الوزير الأول الخاصة بالتوظيف في المناصب الشاغرة و التي تعطي الأولوية لعقود الادماج:هاته المسابقات تتم بصفة عادية دون التقيد بمحتوى التعليمة لأنه تم فتحها قبل صدورها.


المصدر: منع الموظفين من المشاركة في مسابقات التوظيف - صفحة 5 https://www.mouwazaf-dz.com/t38037p48...#ixzz2y7pcv2jb
منتديات ملتقى الموظف الجزائرى
لم أفهم جيدا؟؟ هل مسابقة خنشلة مسابقة داخلية بمعنى لا يمكن لغير العاملين بها المشاركة فيها؟
و هل تقصدون بعقود الإدماج الذين يعملون كأساتذة مؤقتين؟









رد مع اقتباس
قديم 2014-04-08, 11:20   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
أبو معتصم 18
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










B12

خبر رسمي : تم إقصاء الموظفين من مسابقة خنشلة برغم النقص المسجل في بعض التخصصات (بمعنى سوف تبقى مناصب فارغة و السبب هده التعليمة التي لم يدرس فيها كل الجوانب)










رد مع اقتباس
قديم 2014-04-06, 21:11   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
النائل
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة oosaisdo مشاهدة المشاركة
سلام الله عليكم
إلى كل الحائرين و الحائرات
اتصلت شخصيا بالوظيف العمومي و قمت بطرح انشغالاتكم فكانت الاجابة كالتالي:
بالنسبة للمراسلة التي تمنع الموظفين من االمشاركة في مسابقات التوظيف فهي تخص فقط الادارات التي فتحت مسابقة داخلية لادماج مستخدميها في إطار عقود الادماج،بينما الادارات التي فتحت مسابقة خارجية فهي تخص جميع المترشحين حتى الموظفين،و هذا يفسر بأن الموظفين الذين شاركوا في مسابقات خارجية تم الاعلان عنها في الصحف و وكالات التشغيل ستقبل ملفاتهم و سيجتازون المسابقة دون مانع لذلك لأن المسابقة لم تقتصر على حاملي الشهادات في اطار الادماج و إنما تخص جميع المترشحين بما فيهم الموظفين،أما الادارة التي قامت بحصر مسابقة التوظيف على مستخدميها في اطار الادماج و لم تعلن عنها خارجيا و تم الاعلان عنها داخليا فقط فإن الموظفين يمنعون من المشاركة في هذه المسابقة و سترفض ملفاتهم لترك الفرصة لعقود الادماج.
فيما يخص المسابقات التي تم فتحها قبل صدور تعليمة الوزير الأول الخاصة بالتوظيف في المناصب الشاغرة و التي تعطي الأولوية لعقود الادماج:هاته المسابقات تتم بصفة عادية دون التقيد بمحتوى التعليمة لأنه تم فتحها قبل صدورها.


المصدر: منع الموظفين من المشاركة في مسابقات التوظيف - صفحة 5 https://www.mouwazaf-dz.com/t38037p48...#ixzz2y7pcv2jb
منتديات ملتقى الموظف الجزائرى
الله يهنيك ويبارك فيك .... ازحت عنا غمة









رد مع اقتباس
قديم 2014-04-08, 17:34   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
meddadi
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة النائل مشاهدة المشاركة
الله يهنيك ويبارك فيك .... ازحت عنا غمة
المشكلة الآن ليست في تفسير هذه التعليمة و إنما في الاستعمال التعسفي لها و تأكدوا بما أنها صدرت سوف يتم استعمالها من طرف الجامعات لإقصاء المترشحين ، و للعلم فإن المنشور الذي يشترط الإقامة أيضا استعمل تعسفا في حقنا لأنه التفسير الصحيح له كان يتعلق باشتراط الإقامة في المسابقات المحلية و ليت الوطنية و بالرغم من ذلك فقد استعملت معظم الجامعات هذه التعليمة ، و لذلك فأنا متأكد أنها ستسعمل هذه التعليمة أيضا و ما لم نتحرك حالا سوف تطبق غصبا عنا ,,,,,صحيح أن الأمر يساعد كثير من الزملاء طبعا معنا في الملتقى البطالين منهم طبعا ،،،لكن للأسف يجب علينا التحرك لأن الهدف من هذه التعليمات هو التعسف و الإقصاء ليس غير.









رد مع اقتباس
قديم 2014-04-06, 20:21   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
oosaisdo
أستــاذ
 
الصورة الرمزية oosaisdo
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

عقود الإدماج الذين يعملوم في اطار اللإدماج المهني من طرف وزارة العمل بعقد مؤقت //










رد مع اقتباس
قديم 2014-04-06, 21:04   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
mimist
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة oosaisdo مشاهدة المشاركة
عقود الإدماج الذين يعملوم في اطار اللإدماج المهني من طرف وزارة العمل بعقد مؤقت //
يعني مثل الأساتذة المؤقتين؟









رد مع اقتباس
قديم 2014-04-06, 22:07   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
كريم كمال
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

ربي يجزيك خير اخي تستهل دعوة في ظهر الغيب راك تسلني دعوة تاع خير يرحم والديك










رد مع اقتباس
قديم 2014-04-06, 22:21   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
oosaisdo
أستــاذ
 
الصورة الرمزية oosaisdo
 

 

 
إحصائية العضو










M001

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة كريم كمال مشاهدة المشاركة
ربي يجزيك خير اخي تستهل دعوة في ظهر الغيب راك تسلني دعوة تاع خير يرحم والديك
دعوة خير لي بالنجاح في المسابقة









رد مع اقتباس
قديم 2014-04-08, 11:25   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
mimist
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

أخي الكريم abdofor و كل الإخوة
لقد استقلت في بداية جانفي من منصبي كملحق بحث و أريد إدراج شهادة الخبرة في المركز في الملف يوم المقابلة علما أنني لم أدفعها من قبل كي أزيد نقاطي فهل هذا ممكن أم انهم سيقصوني من المسابقة إن فعلت ذلك؟
أرجوا منكم الإفادة










رد مع اقتباس
قديم 2014-04-08, 11:34   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
أبو معتصم 18
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










B18

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mimist مشاهدة المشاركة
أخي الكريم abdofor و كل الإخوة
لقد استقلت في بداية جانفي من منصبي كملحق بحث و أريد إدراج شهادة الخبرة في المركز في الملف يوم المقابلة علما أنني لم أدفعها من قبل كي أزيد نقاطي فهل هذا ممكن أم انهم سيقصوني من المسابقة إن فعلت ذلك؟
أرجوا منكم الإفادة
أختي بما أنكي قد إستقلت فلا مشكل مع التعليمة التي تقصي الموظفين فانت حاليا لست موظفة .

بالنسبة لإدراج شهادة الخبرة يوم المقابلة قد يتم قبولها كما قد يتم رفضها وهدا حسب الإدارة.

حسب رأيي خديها معك يوم المقابلة وحاولى معهم علهم يقبلونها.









رد مع اقتباس
قديم 2014-04-08, 11:37   رقم المشاركة : 12
معلومات العضو
أبو معتصم 18
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

هدا هو رقم مصلحة المستخدمين : 032.33.18.98 . كرري الإتصال حتى يتم الرد .

بالنسبة لرقم الجامعة ( standard )
032.33.19.66
032.33.19.62

بالتوفيق.










رد مع اقتباس
قديم 2014-04-08, 12:14   رقم المشاركة : 13
معلومات العضو
mimist
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

abdofor بارك الله فيك أخي الكريم
لقد حاولت الإتصال و لم يردوا
سوف أعاود الإتصال
شكرالك










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
للموظفين, مسعد, الدائمين, بالنسبة


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 17:40

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc