|
في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
الانشغالات الماليـة لولايـة ورقلة...///((30))***2019***
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
2019-02-12, 06:32 | رقم المشاركة : 46 | ||||
|
دخول راتب شهر فيفري
|
||||
2019-02-13, 12:33 | رقم المشاركة : 47 | |||
|
السلام عليكم |
|||
2019-02-13, 15:31 | رقم المشاركة : 48 | |||
|
السلام عليكم : حسب ماجاء في التعليمة المرسلة من طرف مديرية التربية للولاية : يطلب من المدير تبليغ الاساتذة وارسال محضر تبليغ . |
|||
2019-02-13, 16:40 | رقم المشاركة : 49 | |||
|
السلام عليكم -هل من مجيب على سؤلي عن مخلف الاستاذ الرئيسي والدرجة فبل 2017 |
|||
2019-02-13, 17:03 | رقم المشاركة : 50 | ||||
|
اقتباس:
وان لم تصحح ما الضرر الذي يخلفه سؤال آخر لو سمحت متى يعتبر الأستاذ متأخرا عن عمله هل يجب علينا الدخول قبل التلاميذ ؟ علما اننا نلتحق بالمؤسسة 20 إلى 15 دقيقة قبل الوقت الرسمي للدراسة |
||||
2019-02-14, 10:45 | رقم المشاركة : 51 | |||
|
السلام عليكم : لاضرر غير تغيير وتيرة الدرجة ممكن سريعة او متوسط فقط . |
|||
2019-02-15, 09:51 | رقم المشاركة : 52 | |||
|
جمعة طيبة ومباركة للجميع
|
|||
2019-02-23, 11:58 | رقم المشاركة : 53 | |||
|
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته--اليس غريبا ان يهجرمنتدانا من الجديد اهو حال ورقلة فقط -لماذا لانسمع كغيرنا ما يثلج صدورنا-لماذا ابتعد الجميع-من هنا ادعوكم للتواصل ولو كان بالقاء التحية -ابحثوا لنا عن الجديد بوركتم |
|||
2019-02-27, 18:03 | رقم المشاركة : 54 | |||
|
هذا المنتدى كان من أحسن المنتديات ( منتدى الانشغالات المالية ورقلة ) كانت المشاركات كثيرة جدا الى درجة ان عدد الصفحات في هذا الشهر يصل الى 30او 40 صفحة .لما خرج القدامى نقصت الفاعليات والمشاركات حتى ضننته مات .فأرجوامن عمال التربية صغير وكبير ان يعيد احياء منتدى الانشغالات المالية ورقلة.ولا تبخلوا عن زملائكم بالمعلومة وشكرا |
|||
2019-02-27, 21:08 | رقم المشاركة : 55 | |||
|
من المفروض المنتدى هو فضاء لتبادل الآراء بين الأعضاء بأسلوب راق و متحضر نحترم فيه كل الآراء ونقدم اقتراحات و لكل واحد وجهة نظر نتقبل فيها الانتقادات البناءة أما أن يتحول هذا المنتدى إلى مناسبات محدودة لمعرفة موعد صب الراتب و منحة الأداء التربوي فقط هذا ما أفقده نكهة هذا المنتدى فأصبح كأنه بدأ يُْحتضر الذي كان يعج بالآراء و المناقشات المالية ، فانفضوا الغبار على منتداكم و مجلسكم ليقتدي به ونكسب به التواصل بيننا وبين إخواننا في الولايات الأخرى . |
|||
2019-02-27, 21:57 | رقم المشاركة : 56 | |||
|
المنتدى افضل من الفايسبوك |
|||
2019-02-28, 07:30 | رقم المشاركة : 57 | |||
|
السلام عليكم ايها الزملاء الافاضل. مامصير مخلفات الدرجات والترقيات السابقة. كما يعلم القدامى خرجنا للتقاعد وبقى في ذمة المديرية ديون لم تفي بها حتى اللحظة. اعرف ان التقشف تسبب لنا في هذا المشكل ولكن يبقى حق. |
|||
2019-02-28, 22:34 | رقم المشاركة : 58 | |||
|
ليس التقشف هو السبب لأن التقشف أصلا غير موجود في أي قطاع بإعتراف كل مسؤولي القطاعات إنما السبب بكل أسف هو عدم الرغبة مستغلين صمت أصحاب الشأن فلو كان كل موظف يقوم بعمله المكلف به قانونا وشرعا لما أصبحنا نتوسل للحصول على مطالبنا المتراكمة منذ سنوات
|
|||
2019-03-01, 05:54 | رقم المشاركة : 59 | |||
|
شكرا على التفاعل الاخ الزميل ابوجهادو . كليهما تسبب في المشكل. ثم من يوم تجميع العمل المالي على مستوى مدريات التربية عام 2003, تعقدت الامور . في سنوات اسبق, كنا نتقاضى اجورنا ومنحنا من المدارس وكنا نتحاور ونصحح الخطأ في اوانه . واليوم ليس بإمكاننا التنقل الى ورقلة كل يوم او اسبوع.. وعندما ذكرت التقشف, كنت اقصد ازمة الميزانية.. حيث اعلم ان مديريات التربية حاليا يعطى لها تغطية اشهر العمال لا اكثر وتبقى المنح وغيرها تنتظر رحمة ربي من الفوق. وكما تعلم سنوات 2015 و2016 ووو كانوا يمنحون غلاف شهر فقط ثم شهر آخر وهكذا . وتحسنت العام 2018 اذ اعطوهم تغطية 12 شهر بالمردوديات دون المنح. في النهاية انت ترى .العمل منجز من مدة والفلوس غير متوفرة. الله لا يتربحهم. وشكرا مرة اخرى عن التفاعل معي و حافظوا على المنتدى حيا ونشطا لاني أرى نجمه وقد بدأ في الافول. |
|||
2019-03-02, 20:51 | رقم المشاركة : 60 | |||
|
لسم الله الرحمن الرحيم ---مامصير مخلفات الدرجات والترقيات السابقة= ام اننا في ذيل الترتيب دائما |
|||
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc