|
في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
2018-12-28, 19:08 | رقم المشاركة : 1 | ||||
|
من شروط نجاح الاضراب
على النقابات ان تعي الدرس جيدا كنا نعيب نقابة السلطة ببقاء رئيسها متربعا عليها لعقود فاخترنا التعدد علنا نلقى الخير في الغير فتوالت نقابات كل منها تأثر بالنقابة الام دوما الرئيس هو الرئيس وهذا الاسلوب لا نعيب حظريته فقط بل لا نجني منه الا نفور الزبدة التي تعبنا في جمعها يوم ميلاد اي نقابة---ومن هنا فالاجدر لاي نقابة ان تضع النقاط الدقيقة التي تدافع عنها مسبقا حتى تستطيع ان تحشد المناظلين حسب المطالب فمثلا يجب التدقيق في مطالب الاساتذة للاطوار الثلاثة من الجانب المادي فان فرقت بينهم فهنا جنت كل نقابة على نفسها الم تفكروا يا من تدعون العقل ومسك زمام امر الاساتذة ان كل استاذ جزائري الان صار له مستوى جامعي مثله مثل الاخر فهل يعقل ان يكون الراتب مختلف بين الاطوار والامر من ذلك ان صاحب اقل راتب يعمل اكثر ساعات من الاخر هاته مجرد التفاتة
|
||||
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc