عاجل فيما يخص السكن الوظيفي

[nioten82]

لماذل تعطى سكنات الوطيف أرجو ان يصدروا قوانين اخلرى حتى ياخذها ليستاهلها

[العابدالكنتي]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابوساجدة

اريد ان استفسر من الاخ طالب العلم والمعرفة عن قضيتي والمتمثلة في انني مستشار التربية في المتوسط والسكن الوظيفي يسكنه مدير مؤسسة يعمل في متوسطة اخرى وراسلت المديرية وارسلت اليه اعذارين بالخروج لكن لم يخرج من السكن فاريد ان اسال ماذا علي ان افعل الان ولك مني جزيل الشكر.

يعتبر السكن الوظيفي بنوعيه الالزامي او لضرورة الخدمة من أصعب وأعقد القضايا التي تعاني منها المنظومة التربوية فرغم المراسلات العديدة للوزارة ورغم المراسيم الواضحة والقاطعة في هذا المجال الا ان المشكل لازال قائما.
والسبب الرئيس فيه يعود لمديريات التربية التي تتساهل في منح السكنات احيانا لغير مستحقيها وثانيا لعدم المتابعة واتخاذ الاجراءات الملائمة عند احالة الموظف على التقاعد فمثلا يجب عدم منح الموظف الذي يشغل سكن وظيفي مهما كان نوعه قرار توقيف الراتب والاحالة على التقاعد ما لم يسلم مفاتيح المسكن.كذلك هو الشأن للموظف الذي يتم تحويله من مؤسسة لاخرى او من ولاية لاخرى.
كما ان اخي الكريم في حالتك ولان المدير لازال موظفا وفي حالة القيام بالخدمة من المفروض على مديرية التربية بعد الاعذارين ان تقوم بتوقيف هذا المدير المتمرد احترازيا قبل احالته على مجلس التاديب بسب رفضه تطبيق اوامر السلطة العليا ويمكن ان تضغط عليه بتوقيف راتبه.اما انت سيدي فكل ما عليك فعله ان تنتظر وتستمر في مراسلة المديرية والضغط عليها للقيام باللازم.

[الميعادي الحر]

شكرا بارك الله فيك يااستاذنا الغالي انت اسطورة في قوانين ودساتير التربية

[طالب العلم والمعرفة]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة nioten82

لماذل تعطى سكنات الوطيف أرجو ان يصدروا قوانين اخلرى حتى ياخذها ليستاهلها

أخي الكريم..
المنشور حدد مستفيدي السكنات الوظيفية لضرورة الخدمة من الموظفين المجبرين على التواجد الدائم بالمؤسسة..والذين في إطار مهامهم المحددة بموجب القرارات الوزارية يتم استدعائهم في أي وقت من الليل..
وحسب توفر عدد السكنات يتم توسيع الإستفادة لبقية الموظفين في إطار ما يسمى بمنفعة الخدمة..
وشكرا..

[ابوساجدة]

ماهي الاجراءات الواجب اتباعها في حالة رفض الشخص اخلاء السكن الوظيفي رغم مراسلة مديرية التربية له باخلائها.

[طالب العلم والمعرفة]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابوساجدة

ماهي الاجراءات الواجب اتباعها في حالة رفض الشخص اخلاء السكن الوظيفي رغم مراسلة مديرية التربية له باخلائها.

زميلي الفاضل..
بالإضافة إلى رد الإخ العابد الكنتي..
على مدير المؤسسة التي تعمل بها بصفتك مستشار التربية أن يراسل مديرية التربية..ويشرح لهم ضرورة ووجوب استفادتك من السكن لضرورة الخدمة..وضمان السير الحسن لمصلحة الإستشارة بصفة خاصة والمؤسسة بصفة عامة..
وشكرا..

[العابدالكنتي]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابوساجدة

ماهي الاجراءات الواجب اتباعها في حالة رفض الشخص اخلاء السكن الوظيفي رغم مراسلة مديرية التربية له باخلائها.

اخي ليست هناك اجراءات يجب عليك اتخاذها في هذا الشأن .
وانما على مديرية التربية اتخاذ الاجراءات اللازمة لاخراج شاغل المسكن بغير وجه حق , وآخرها وأقساها هي رفع دعوى قضائية لاخلاء المسكن بالقوة العمومية .طبعا ان يمنح مهلة معينة تعتبر كانذار وهو طبعا قرار يحتاج لشجاعة كبيرة وحساس في قطاع مثل التربية لكنه آخر الحلول الممكنة والموجعة في نفس الوقت.

[king.14]

شكرا على الشرح

[kharroubi2003]

لقد أصبح مشكل السكن يثير الكثير من اللغط نظرا للخلط في الأحقية وفي التبعية وفي مخلفات السنين الماضية حيث أن حل هذا المشكل يحتاج الى عمل نقابي جبار وألى تحمل الدولة لمسؤولياتها من خلال عملية التنازل أو ايجاد ميكانيزمات لإسكان قاطينيها وإعادة تنظيم الأمور من جديد

[السمياني]

يتم توزيعها عن طريق المقاييس ..... أهم مقياس هي الأقدمية في التعليم

[روسيكادا]

موضوع مهم
شكرا لكم على المعلومات التي قدمتم

[ااحمدوون]

هل الكل يستفيد

[halim68]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة السيد

الاخ العابد
السلام عليكم
اطلب منكم مساعدة ففيما يخص السكن الالزامي بالابتدائي المحتل من طرف مدير سابق محال على التقاعد و في غير حاجة له و يرفض الخروج...ماهي الاجراءات الواجب القيام بها و من هي الجهة الوصية التي تمكنني من حقي و شكرا
الاخ العابد اود توضيحا منك

اذا كان ليس لديه ماوى اخر او لم يستفيد من سكن فاقول لا يستطيع اخلاء السكن لان البلدية من غير المعقول ان تعالج مشكل و تخلق مشكل اخر هو افنى عمره في التعليم و انت في الاخير تاتي لتخرجه من السكن

[فريد شولي]

بارك الله فيك

[الأستاذ الصغير]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة kharroubi2003

لقد أصبح مشكل السكن يثير الكثير من اللغط نظرا للخلط في الأحقية وفي التبعية وفي مخلفات السنين الماضية حيث أن حل هذا المشكل يحتاج الى عمل نقابي جبار وألى تحمل الدولة لمسؤولياتها من خلال عملية التنازل أو ايجاد ميكانيزمات لإسكان قاطينيها وإعادة تنظيم الأمور من جديد

نعم وللأسف الشديد ..لو يستفيد منه على الأقل من هم يعملون في المؤسسة لكان الامر مقبول لكن ان يستفيد منه اشخاص خارج المؤسسة ببل خارج قطاع التعليم فهذه مشكلة كبيرة
يوجد في متوسطة عندنا سكنات وظيفية يشغلها مدير متقاعد منذ 2005 ، وعون امن في مديرية التربية وابن مفتش ليس له علاقة بالتعليم والله اعلم من يوجد أيضا في هذه السكنات و الله المستعان ... اما من يتبع الأساليب القانونية فهو دائما ما يجد العراقيل و الصعوبات حيث توجهت أستاذة مع زوجها وقابلت مدير التربية على أساس سكن وظيفي شاغر فقال لها ان ليس من حقها مع العلم ان المكان الذي تعمل فيه يقع في منطقة نائية