![]() |
|
المواد العلمية و التقنية كل ما يخص المواد العلمية و التقنية : الرياضيات - العلوم الطبيعة والحياة - العلوم الفيزيائية - الهندسة المدنية - هندسة الطرائق - الهندسة الميكانيكية - الهندسة الكهربائية - التسيير المحاسبي و المالي - تسيير و اقتصاد |
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
المـــوضــوعـــ الخـــاصــ ♦ بالــعلومـــــ ... ♥ مجـــموعــة التحضــير~ للســـنةــ الثــاــنية~
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
![]() |
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
![]() أود الانظمام......................ممكن؟؟
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 2 | |||
|
![]()
بالطبع ممكن
مرحباااااااااا بك |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 3 | |||
|
![]() اهلا اهلا |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 4 | |||
|
![]()
كل شيء أهمل
مابقات قراية |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 5 | |||
|
![]() السلام عليكم |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 6 | |||
|
![]() أود النظمام |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 7 | |||
|
![]() نعم معك حق اخي هههههه |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 8 | |||
|
![]() بالفعل معك حق |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 9 | |||
|
![]() الهدف التعلمي:تحديد دور النظام العصبي في التنظيم الوظيفي للعضوية. الاشكالية:كيف يتدخل الجهاز العصبي في تنظيم و ظائف العضوية.؟ الفرضيات:يتم تدخل الجهاز العصبي في تنظيم وظائف العضوية عن طريق: 1-انتقال سيالة عصبية حسية الى الأعضاء المنفذة. 2-انتقال سيالة عصبية حركية الى الأعضاء المنفذة. مرحلة البحث و التقصي: النشاط1:المنعكس العضلي. السند1:الوثائق1,2,3ص10من الكتاب المدرسي. التعليمة:ماذا تستخلص من تحليلك للوثائق.؟ حل التعليمة: نلاحظ و جود وضعيات مختلفة يتخذها الحيوان و التي تنتج عن ثبات مؤقت للمفاصل التي تحافظ على استقرار العظام و منه استقرار الجسم في وضعية معينة و هذا بتدخل العضلات التي تتقلص و تسترخي. نستخلص أن:للحفاظ على وضعية الجسم,يشترط تعديل لا ارادي مستمر لحالة العضلات القابضة و الباسطة. السند2:تجربة في القسم حول المنعكس الرضفي بالاضافة الى الوثيقة4ص11. التعليمة: -صف نتيجة ضرب منطقة الرضفة بالمطرقة؟ -أعطي مفهوم المنعكس الرضفي؟ حل التعليمة: -عند ضرب منطقة الرضفة بالمطرقة نلاحظ استجابة لا ارادية لها بحيث ترتفع ثم تعود الى الحالة الطبيعية. _المنعكس العضلي الرضفي هو منعكس خاص بعضلات الطرف الخلفي يكون لا ارادي نتيجة تنبيه منطقة الرضفة. السند3:الوثيقة7ص12. التعليمة: -حلل الوثيقة و ماذا تستنتج؟ حل التعليمة: _نلاحظ أنه عند وضع الثقل على مستوى الوتر السفلي للعضلة الساقية تتمدد العضلة مما يؤثر على المغزل العصبي الحسي(ليف عصبي حسي)فنسجل سلسلة من كمونات العمل المتماثلة و التي يزداد توترها بازديادتمدد العضلة حيث يؤدي تمدد العضلة الى تقلصها حتى تقاوم التمدد الذي يمكن أن يؤدي الى تقطعها اذا استمر الأمر فتسترجع العضلة طولها الاصلي. الاستنتاج: نستخلص أن توتر كموناتا العمل لليف العصبي الحسي مرتبط بتغيرات طول العضلة أي تمددها خلال فترة زمنية معينة. السند4:الوثيقة8و9ص13 التعليمة:حلل التجربتين و ماذا تستنتج؟ حل التعليمة: _نلاحظ من خلال دراسة تجريبية لنشاط العضلات المتضادة المتدخلة في حركة الطرف السفلي أن الاضطراب الكهربائي يظهر بالتناوب عند العضلتين الباسطة و القابضة. _نلاحظ من خلال نتائج شرينغتون أن توتر العضلة القابضة يزداد بتناقص توتر العضلة الباسطة. الاستنتاج: نستنتج من خلال هذا أن عمل العضلات المتضادة منسق كما أن العضلة في حالة راحة تكون مسترخية كليا بل تحافظ على أدنى نشاط عضلي الذي يدعى بالمقوية العضلية و الذي ينتج عن وصول رسائل عصبية. المعارف المبنية: يعود توازن وضعيات الجسم الى حدوث منعكسات عضلية حيث تتقلص العضلات الهيكلية استجابة لتمددها حيث يصاحب تقلص عضلة استرخاء عضلة مضادة لها. |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 10 | |||
|
![]()
|
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 11 | |||
|
![]() شكرا اختاه لمجهوداتك |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 12 | ||||
|
![]() اقتباس:
~الْعَـــفو أُخْتــــي هذآآ وآآجْبِــــي~
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 13 | |||
|
![]() شكرا اختي على المجهود |
|||
![]() |
![]() |
الكلمات الدلالية (Tags) |
للســـنةــ, مجـــموعــة, المـــوضــوعـــ, التحضــير~, الثــاــنية~, الخـــاصــ, بالــعلومـــــ |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc