شروط جديدة للتوظيف - الصفحة 5 - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى التوظيف و المسابقات > أرشيف منتديات التوظيف

أرشيف منتديات التوظيف هنا تجد المواضيع القديمة فقط .

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

شروط جديدة للتوظيف

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2012-01-13, 19:48   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
dida8710
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

الاولوية لاصحاب الشكارة والكتاف









 


قديم 2012-01-13, 21:47   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
moonlight19
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية moonlight19
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

في بالكم شكون لي يلقا خدمة في بلادنا
طبعا لي حافظ تعريف المعرفة.............
هههههههههههههههههههههههه
الله المعين










قديم 2012-01-14, 22:04   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
taouti
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

المعدل ليس مقياس للكفاءة وخاصة اذا كان معدل مبالغ فيه










قديم 2012-01-25, 12:07   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
naylii
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية naylii
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

من استفاد من عقد لمدة سنتين عقود ادماج في اطار الورشات هل يمكنه الاستفادة من عقد جديد على حساب شهادة ليسانس ممكن رد برسالة او عن طريق فيس بوك belkacem bensaadi










قديم 2012-01-29, 19:47   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
taouti
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

المشكل يوجد عامل اخر في التنقيط لم تتطرقو اليه هو :
1- المعريفــــــــة
2- الاولوية للبنات الحسناوات










قديم 2012-02-01, 17:17   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
amigoo
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية amigoo
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

السلام عليكم
أنا قريت مستخلف 4أشهر في2009 و3 أشهر في 2010 في المتوسطة فهل تحسب لي كخبرة مهنية مع العلم أني
أشتغل الأن في عقود ماقبل التعطيل (مدة سنة واحدة ) ومتخرج سنة 2007
أرجو الاجابة منك يا أخي وأجرك على الله










قديم 2012-02-17, 22:34   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
maladona
عضو نشيط
 
إحصائية العضو










افتراضي

كل شيئ يتوقف على مسؤول الإدارة التي تعمل فيها
فإن أراد أن يساعدك فكل هذه القوانين تسقط !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!










قديم 2012-02-22, 20:27   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
kaderBDL
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

با اخي راك روطار هدا القانون قديم مند 2004 وخاص بمسابقة التوظيف على اساس الشهادة ولعلمك انه الان جل المسابقات تجرى على اساس الاختبار فاين هو القانون ....في بلادنا عندك تنجح ويلا معندكش تربح ...هدا هو القانون العام والرئيسي في الجزائر العطيمة...










قديم 2012-02-22, 20:29   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
kaderBDL
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

با اخي راك روطار هدا القانون قديم مند 2004 وخاص بمسابقة التوظيف على اساس الشهادة ولعلمك انه الان جل المسابقات تجرى على اساس الاختبار فاين هو القانون ....في بلادنا عندك تنجح ويلا معندكش تربح ...هدا هو القانون العام والرئيسي في الجزائر العطيمة...










قديم 2012-02-27, 16:57   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
david-vendeta
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية david-vendeta
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

السلام عليكم
انا كنت داير عقد لانام ...وفي هذ الشهر كملي عقد ....حبيت نجدد بصح ماشي عند نفس مستخدم
وكي روحت لوكلة تشغيل قلولي معندكش حق تجدد عند مستخدم جديد
بغيت نسقسيكم يلا هاذي نيشان حاجة قانونية ولا غير انا محبوش يجددولي عقد
وبارك الله فيكم










قديم 2012-02-27, 18:41   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
amar_nino
عضو جديد
 
الصورة الرمزية amar_nino
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

لا يغير الله بقوم حتى يغيروا ما بانفسهم
.
.
.
حسب اعتقادي انهم يعملوا القوانين حسب احياجاتهم وحسب الظرف الذي نحن فيه
فهم يخافون من الربيع العربي كما نسال الله العافية في بلدنا
لكن هم يرديدون ذلك
لكن ان شاء الله لن تقوم لهم قائمة في بلدنا
سنظل نطالب بحقنا في العمل بسلم

سلمية سلمية من اجل حقنا في العمل
هي بلادنا وليست ملكا لهم
اللهم نسالك من فضلك العظيم










قديم 2012-03-06, 12:07   رقم المشاركة : 12
معلومات العضو
fatehgtu
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

الســـــــــــــــــــــــــــــــــلام عليــــــــــــــــــــــــكم انا صديقك ... 2012










قديم 2012-03-12, 13:02   رقم المشاركة : 13
معلومات العضو
newrasse
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

حبر على ورق لا بسمن ولا يغني من جوع










قديم 2012-03-13, 17:46   رقم المشاركة : 14
معلومات العضو
diegol
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

السلام عليكم

هل يقبل عقد الأنام إدا كانت الوضعية إتجاه الخدمة العسكرية غير موجودة أو إنتهى التأجيل ؟

و عليكم السلام










قديم 2012-03-29, 11:00   رقم المشاركة : 15
معلومات العضو
saadimed
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

لنفرض أن القوانين إحترمت وبأي طريقة وتم عملية التوظيف هذا لايقضي على مشكلة البطالة
المشكلة ليست في القوانين ..وليست في طريقة تطبيقها وإنما هي في قلة المناصب والناتج عن السياسة الخائبة التي تتبعها الدولة في خلق هذه المناصب عوض بناء المصانع وتشجيع الإستثمار تجدها تقضي على البطالة بالبطالة المقننة










 

الكلمات الدلالية (Tags)
شروط،التوظيف،الجديدة


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 19:20

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc