استشارة فيما يخص الاستقالة

[الماريشال]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة belgacemrachid02

اعمل استاذ في التعليم
فقط الجواب غير كاف
حسب القانون العام للوظيف العمومي يجب علىالهيئة المستخدمة الاجابة في مدة اقصاها شهرين وبعد انقضاء الشهرين الاولين لم اتلق اي رد لا بالقبول او الرفض في هذه الحالة ماهي الوضعية القانونية
هل انا مستقيل اليا
شكرا

أنت الآن قانونيا لست مستقيل
بعدما قمت بطلب الاستقالة تزاول عملك بصفة عادية حتى يتم الرد على طلبك

لكن بعد 4 أشهر من تاريخ تحرير استقالتك تصبح الاستقالة قانونية حتى و لو لم ترد عليك مديرية التربية

لكن إذا أوقفت عملك و التحقت بالجامعة فتعد مفصول من المنصب و ليست في صالحك

كل ما عليك إعادة كتابة استفسار عن الرد على طلبك الاستقالة المحرر في 11 سبتمبر 2012 و تضعه لدى مصلحة الموظفين بمديرية التربية

[مناد بوفلجة]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة belgacemrachid02

السلام عليكم

في البداية اود الاستفسار عن بعض الامور التي تخص الاستقالة

لقد قمت بتحرير طلب الاستقالة و قمت بتسجيلة في مكتب المديرية و عندي نسخة منها عليها ختم البريد الوارد و تاريخ ايداع الطلب بتاريخ 11/09/2012

فهل الطلب مقبول قانوننيا
بعد مرور شهرين وحتى كتابة هذه الاسطر لم اتلق اي رد كتابي من الهيئة المستخدمة

فهل تعتبر الاستقالة الية

فماذا افعل في هذه الحالة اذا التزمت الهيئة المستخدة الصمت و رفضت تقديم الاستقالة المبدئية

نرجو من الاخوة الكرام اصحاب التجربة او من مر بتجربة مشابهة ان ينورنا بالحل و جزاكم الله خيرا

السلام عليكم

تأكد بأن الإدارة الجزائري متهاونة

أي أن عدم إعطائك لقرار قبول الإستقالة ، ليس ناجم من أنهم يدرسون ملفك
بل لأنهم لم ينتبهوا ، أو أن طلبك في درج منسي


-----
فلو تذهب لتبحث في أمر طلبك ، ستجد موظف يقول لك : وقتاش دفعتها ؟
ستجيبه أنت : في النهار لفلاني
سيسأل زميله في المكتب : ما شفتش الطلب نتاع فلان بن فلان
سيجيبه : و الله ما علابالي
سيسأل السكريتيرة : ما شفتيش الدوماند نتاع فلان
ستجيبه : فاتت عليا هذا السمية ، مي و الله ما علابالي

سيقول لك في نهاية المطاف : الله يخليك ، سمح لينا ، الخدمة بزاف ، عاود طلب واحد آخر

______


لهذا ، الأمور التي تتعلق بإستقالتك يجب عليك متابعتها و الدخول شخصيا لرئيس المصلحة لـ الإسراع في الأمور

فبعد قبول إستقالتك تتحصل على نسخة منها ،
ثم يحرر قرار توقيف " يشبه في شكله قرار تعيينك " ، بناءا على قبول إستقالتك
وثيقة التوقيف تلك يمضي فيها رئيس المصلحة و تذهب للمراقب المالي على مستوى الولاية للتأشير عليها
و من بعدها يستطيع نفس المراقب المالي التأشير على ملفك الجديد الذي يخص الجامعة ، لتتلقى راتبك الجديد

إن لم تتم تلك الإجراءات ، فلن تتحصل على راتب شهري

بالتوفيق

[مناد بوفلجة]

السلام عليكم
belgacemrachid02


المشكل ليس في قبول أو عدم قبول إستقالتك

بل المشكل يكمن في تاريخ سريان مفعول إستقالتك
و التي لا يجب أن تتداخل مع تاريخ إمضائك لمحضر التنصيب في الجامعة

حتى تستفيد من تعوض الخبرة المهنية بعد ترسيمك
و تتفادى تداخل الوظيفتين

لهذا نصيحتي أن تذهب لمديرية التربية و تطلب نسخة من إستقالتك

مديرية التربية ليست بشركة النازا

يعني تقدر في نهار ، تقضي مصالحك


أما الجواب فهوا :
نعم تستطيع التحصل على نسخة قبول إستقالتك في نفس يوم تقديم طلبها




ملاحظة : نسيت أن أقول لك أنني تحدثت سابقا عن حالة وجود الجامعة في نفس الولاية التي كنت تعمل بها في قطاع التربية

أما في حالة وجود الجامعة في ولاية أخرى

فسيطلب المراقب المالي في الولاية الجديدة ، نسخة من قرار التوقيف الذي يؤشر فيه مدير التربية و المراقب المالي في الولاية القديمة

حتى يؤشر على ملفك المالي

[ben3ain]

ماذا لوكان رد الادارة في مدة شهرين سلبي اي عدم الموافقة على الاستقالة ما العمل في هذه الحالة هل يجيب المكوث في المنصب 04 اشهر

[الماريشال]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ben3ain

ماذا لوكان رد الادارة في مدة شهرين سلبي اي عدم الموافقة على الاستقالة ما العمل في هذه الحالة هل يجيب المكوث في المنصب 04 اشهر

السلام عليكم

إذا كان رد الإدارة سلبي فهنا استقالتك ملغية لا يوجد في الأمر لا انتظار و لا شيء آخر

و إذا انقطعت عن العمل فتعد متخليا عن المنصب و يتم نحرير عزل من المنصب في الوظيفة العمومية و عقوبته عدم الالتحاق بالوظيفة العمومية مجددا

[ben3ain]

ماذا افعل هل ابقى قابعا في وظيفة لاتلبي طموحاتي الى الابد و هل اكره على العمل في وظيفة لا تناسبني ماهذا القانون الذي يلزم الشخص البقاء في وظيفة غير مقتنع بها و يريد الاحسن منها .
اذا كان لديك حل فارشدي و جزاك الله خيرا لانني مهما فعلت فاستقالتي مرفوضة و الله انا في مازق و اريد الخروج منه

[ben3ain]

مارايك في هذا الكلام اخي فريد
انوالوظيف العمومي واضح كل تخلي يحرم صاحبه من التوظيف من جديد في الوظيفة العمومية عقوبة دائمة ولا تسري عليه التعليمة 575/2011 اما الاستقالة اكثر اجل ممكن ان تاجلها به الادارة 4 اشهر (شهرين+شهرين) وبعدها تصبح سارية المفعول بقوة القانون حتى وان لم يتخذ قرار فيها وليس للسلطة الرفض المطلق للاستقالة بل لها حق التاجيل اقصى حد 4 اشهر باعتبار ان الاستقالة حق مشروع للموظف.
بمعنى لا يوجد الغاء للاستقالة بل تاجيل و فقط اي اقصى حد للا ستقالة 04 اشهر حتى و لو رفضت

[الماريشال]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ben3ain

مارايك في هذا الكلام اخي فريد
انوالوظيف العمومي واضح كل تخلي يحرم صاحبه من التوظيف من جديد في الوظيفة العمومية عقوبة دائمة ولا تسري عليه التعليمة 575/2011 اما الاستقالة اكثر اجل ممكن ان تاجلها به الادارة 4 اشهر (شهرين+شهرين) وبعدها تصبح سارية المفعول بقوة القانون حتى وان لم يتخذ قرار فيها وليس للسلطة الرفض المطلق للاستقالة بل لها حق التاجيل اقصى حد 4 اشهر باعتبار ان الاستقالة حق مشروع للموظف.
بمعنى لا يوجد الغاء للاستقالة بل تاجيل و فقط اي اقصى حد للا ستقالة 04 اشهر حتى و لو رفضت

السلام عليكم

ليس من حق المديرية أن ترد بالرفض من باب أن الاستقالة حق الموظف هذا من جهة

لكن حسب المادة 220 لن تصبح الاستقالة فعلية إلا بعد قبولها الصريح من السلطة في ظرف الشهرين ثم الشهرين

فالمشكل هو تعسف الإدارة في منح الموظف حقه و لا توجد مادة أو نص قانوني يمنع هذا أو يعطي الحق المطلق للموظف للأسف

[ben3ain]

زدعلى ذلك
ان الموظف الذي تم عزله طبقا للامر 06/03 لا يمكنه توظيف مرة اخري في الوظيف العمومي الا ان العزل بسبب الاستقالة فيه تاويلات كثير مادام القانون اعتبر الاستقالة حق للموظف لكن جعل هذا الحق مرتبط بشروط
منها المادة 219 يبقي يؤدي مهامه الي حين صدور قرار المخول لها صلاحية التعين ماذا يعني هذا ؟

[Safety]

السلام عليكم
في حالة ما اذا طلب أستاذ تعليم متوسط ترخيصا بالمشاركة في المسابقة مع تعهده بالاستقالة في حالة النجاح ثم حصل على الترخيص موقع من طرف مدير التربية
ففي حالة النجاح يعتبر الترخيص وعدا بقبول الاستقالة أليس كذلك

[الماريشال]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة safety

السلام عليكم
في حالة ما اذا طلب أستاذ تعليم متوسط ترخيصا بالمشاركة في المسابقة مع تعهده بالاستقالة في حالة النجاح ثم حصل على الترخيص موقع من طرف مدير التربية
ففي حالة النجاح يعتبر الترخيص وعدا بقبول الاستقالة أليس كذلك

و عليكم السلام

نعم و هو كذلك

[Safety]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فـــــريـــــد

و عليكم السلام

نعم و هو كذلك

ففي هذه الحاة بمجرد النجاح يقدم الاستاذ استقالته و يتخلى عن المنصب
فماهي الخطوات التي يجب اتباعها

[Safety]

هل يمكن لمدير التربية ان يرفض استقالة استاذ متحصل على لترخيص بعد نجاحه في المسابقة بحجة نقص الاساتذة

[الماريشال]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة safety

ففي هذه الحاة بمجرد النجاح يقدم الاستاذ استقالته و يتخلى عن المنصب
فماهي الخطوات التي يجب اتباعها

لا تتخلى عن المنصب و إنما تنتظر الموافقة المبدئية ثم تذهب إلى الجامعة و تمضي محضر التنصيب الجديد

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة safety

هل يمكن لمدير التربية ان يرفض استقالة استاذ متحصل على لترخيص بعد نجاحه في المسابقة بحجة نقص الاساتذة

نعم يمكن ذلك و من حق مديرية التربية ذلك

[younes9242]

بسم الله والصلاة والسلام على رسول الله
ان الحـــمد لله نحــمده و نســــتعينه و نســـــتغفره و نعوذ بالله من شـــــرو ر أنفســـنا و من سيئات أعـــــمالنا، من يهـــــده الله فلا مضــــل له و من يضــــــلل فلا هادي له، و أشهد أن لا إلاه إلا الله وحده لا شـــــريك له و أشهد أن محــــــمدا عبـــــده ورســـــوله صلى الله عـــــــليه و على آله و صـــــــحبه و مــــن تبـــعه بإحـــــسان إلى يوم الدين.