|
|
|||||||
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
| آخر المواضيع |
|
![]() |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
|
رقم المشاركة : 16 | ||||
|
|
||||
|
|
|
رقم المشاركة : 17 | |||
|
التقاعدالتقاعدالتقاعدالتقاعد20سنة فقط وكامل |
|||
|
|
|
رقم المشاركة : 18 | ||||
|
اقتباس:
والله أعلم |
||||
|
|
|
رقم المشاركة : 19 | |||
|
لا حق لك في الاضراب من عدمه لانك خولت ممثلا لك النقابة |
|||
|
|
|
رقم المشاركة : 20 | |||
|
45%++++++++++++++++++++15%++++++++++++++++++++++++ ++30% زيادات معتبرة خمسة و خميسة |
|||
|
|
|
رقم المشاركة : 21 | |||
|
إخواني لايجب أن نغتر بأنفسنا بل يجب أن نتبع سياسة خذ وطالب |
|||
|
|
|
رقم المشاركة : 22 | |||
|
انصح اخواني في قيادة الانباف عدم التراجع عن الاضراب مهما كانت نتائج المفاوضات والرجوع الى القاعدة لاتخاذ |
|||
|
|
|
رقم المشاركة : 23 | |||
|
هذاا الاقتراح جد مقبول و مريح |
|||
|
|
|
رقم المشاركة : 24 | |||
|
لا يمكن قبول منحة تقل عن 50 في المئة |
|||
|
|
|
رقم المشاركة : 25 | |||
|
|
|||
|
|
|
رقم المشاركة : 26 | |||
|
نطالب بدمج الاسلاك المشتركة |
|||
|
|
|
رقم المشاركة : 27 | |||
|
اضرابببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببب بببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببب بببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببب بببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببب ببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببب |
|||
|
|
|
رقم المشاركة : 28 | |||
|
”إنباف” متمسك بإضراب الاثنين القادم |
|||
|
|
|
رقم المشاركة : 29 | |||
|
حرام عليكم يا معلمين ضاع ابناؤنا بين اضراباتكم ، ما كل هذا الجشع ، الى متى تستمر مطالبكم برفع الأجور ، القناعة كنز لا يفنى ، هناك من المواطنين من يحلم بربع راتب معلم ، المعلم يطالب برفع راتبه ويعمل كلونديستان ويبيع السلع مساءا والبزنسة في السيارات ، ولم نسمع عن المعلمين يتحدثون عن تحسين الآداء التربوي والله هذا جشع ................ |
|||
|
![]() |
| الكلمات الدلالية (Tags) |
| 10اكتوبر, 2011, اضراب, تعليق |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc