![]() |
|
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
إلى فخامة الزعيم: مدير المؤسسة.
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
![]() |
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
![]() عفوا سيدي لا تصب كل غضبك على المدير و تهمل دورك أنت في المدرسة ولتعلم أن وجودك أنت و المدير و الكل من أجل خدمة التلمذ فقط الذي يعتبر محور العملية التعليمية و نحاول جميعا أن نوفر له المحيط المريح و الأسرة التربوية المتفاعلة و المتراصة لخدمته في التعلم و التربية و النجاح هذا دورنا النبيل الذي اخترناه طواعيا لحيانتا المهنية أما كل التفاهات و الزيادات فهي مآلها الزوال على إعتبار أن الانسان يزول و ما أعظم من الانسان ....
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 2 | ||||
|
![]() اقتباس:
![]() و من قال لك أنني مهمل في دوري أو أنني نسيت دور العناصر الفاعلة الأخر فلو تتبعت مشاركاتي في هذا المنتدى لا وجدتني لا أستثني أحدا إن رأيت العوج فيه حتى ولو كنت أنا ومن بين العناصر الفاعلة المدراء، حيث اعتبر بعضهم أن المنصب هو واجهة اجتماعية وسلطان يتسلط به، لا تكليف تربوي لبد أن يتقن إدارة دفته كما ينبغي حتى نخرج النشء ولا نحرم أبناءنا من التعلم ونيل المعرفة. |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 3 | |||
|
![]() تحية لكل مدير مزال يحمل الطبشور إلى الآن. يبدو انك سيدي قليل التعامل مع المديرين . ام انك تعلاف مديرا واحدا فقط وانت معه على خلاف . فعندما تتساوى اصابع اليد حينها فقط ستتساوى طباع المديرين . فلا تعمم . واقولها لك هذا المدير الذي تتحدث عنه عندما كان معلما كان اسوأ و اشكاله كثير الآن معلم أو استاذ مجاز أو استاذ مدرسة ابتدائية . ولو نتكلم عنهم سترى العجب العجاب فلا داع للتعميم لآنه في المقابل يوجد معلمون اكفاء ولهم من الأخلاق الحميدة ما يحسدون عليها . وتقبل مروري |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 4 | |||
|
![]() المسؤول بطبعه يحب التسلط .خاصة اذا وجد الاساتذة مثل النعاج .فالسبب الاساسي لجبروت المدير هو عدم ادراك التشريع من قبل الاستاذ .شتان بين اساتذة السبعينات و اساتذة الوقت الحاضر .عدم ادراك القانون تجعل الاستاذ خانعا للمدير .والا كيف نفسر ما يحدث في متوسطتنا .استاذة لديها التعيين منذ بداية نوفمبر ولا تعمل .في كل شهر تودع شهادة مرضية .وساعاتها موزعة على اساتذة اللغة العربية .وهم راضون بذلك .مع العلم ان عطلتها المرضية سليمة لانها حامل .ولكن قانونيا !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 5 | |||
|
![]() والله يا أخي فارس الجزائري : النقص أو القصر في التفكير ، والمستوى المنحط عيب وعــــــار إن لدى المدير أو لدى المعلم . {رب إقوي الايمان}
|
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 6 | ||||
|
![]() اقتباس:
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 7 | ||||
|
![]() اقتباس:
![]() وعليكم السلام أستاذي الفاضل بارك الله لك في منصبك الجديد وأعانك على تحمل المسؤولية |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 8 | |||
|
![]() ناس بكري ايقولو اعطي حق السلطنة وارقد فالطريق انا استاد نخدم خدمتي وانشور لداري على الربعة خصه المدير ولامدير التربية ولا الوزير يهدر معاي ولاايقولي اقعد من ورا |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 9 | ||||
|
![]() اقتباس:
![]() نشان صاحبي |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 10 | ||||
|
![]() اقتباس:
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 11 | ||||
|
![]() اقتباس:
![]() شفاك الله أستاذي الفاضل وإنِّ والله لا أعتز بأمثالك ولكن أستاذنا الفاضل مثل هذه المواضيع تفتح الأعين، والانتقاد ليس من أجل الانتقاد ولكن لمخاطبة ذوي الألباب من أخذت بهم الدنيا إلى غير طريق لعلها تجد أذن صاغية فيرجع هؤلاء إلى رشادهم ويعون أن المهمة التي هم مقبلون عليها ليست مجرد غطرسة وتعنت وفرض قرار، ولكن هي مهمة جماعية تحتاج للين والمشاورة واخذ بالأسباب ومراعاة الظروف، وأنت قد قلتها هذا المدير كان أستاذا ولكنه نسيه أنه كان أستاذا ولذالك ختمت مداخلتي بتحية لكل مدير مزال يحمل الطبشور وما أحوجنا لهم في الوقت الراهن بارك الله فيك أستاذنا الكريم
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 12 | |||
|
![]() نسأل الله أن يبصرنا بعيوبنا |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 13 | |||
|
![]() |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 14 | |||
|
![]() اصبح باسنا بيننا شديد....و اصبحت الاحكام تعمم من امثلة شاذة مع ان الشاذ يحفط و لا يقاس عليه....... |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 15 | ||||
|
![]() اقتباس:
![]() يا أستاذي الفاضل إذا سكت بعضنا على أشباه المربين فإن شوكتهم تزداد قوة وإن زّدادت قوة يخرج الشاذ المحفوظ إلى العلن ويختلط الحابل بالنابل كما أن مناقشة النقائص واستخراج الشاذ وإبرازه، هو ذا فائدة لنا ولأبنائنا حتى تعود المركبة إلى طريقها الصحيح كما أنني لم أعمم ولو قرأت مداخلتي لوجدت أنني قد بدأتها بعبارة (بعض)، فطوبا لكل مدير مزال يحمل الطبشور إلى الآن. |
||||
![]() |
![]() |
الكلمات الدلالية (Tags) |
مدير, المؤسسة., الزعيم:, فخامة |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc