بحث في فائدة حاملي شهادة الماجيستر تخصص فلسفة - الصفحة 13 - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى أساتذة التعليم العالي و البحث العلمي > مسابقات توظيف الأساتذة المساعدين و الباحثين الدائمين

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

بحث في فائدة حاملي شهادة الماجيستر تخصص فلسفة

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2008-12-01, 18:05   رقم المشاركة : 181
معلومات العضو
محمد لعاطف
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية
وزارة التعليم العالي والبحث العلمي
جامعة محمد بوضياف بالمسيلة






كلية الآداب والعلوم الاجتماعية


ينظـــــــم:

قسم علم النفس وعلوم التربية والأرطفونيا
الملتقى الوطني الثاني حول:

واقع وأفاق إصلاح المنظومة التربوية بين التجارب المحلية والنماذج العالمية


يومي 09/10 مارس 2009











محــــــاور الملتــــقـى

1- المناهج الجديدة خلفيات التأسيس وصعوبات التطبيق
3- الصعوبات والمشكلات التي تواجهها المنظومة التربوية على مستويات(طرائق التدريس-التقويم-الإدارة والتكوين-المراحل الدراسية-تكوين المربين.....) بمختلف مكوناتها وسبل مواجهتها.
4- البحث العلمي في خدمة الأداء التربوي.
5- العلاقة بين الوسط الجامعي كهيئة بحث والميدان التربوي كوسط تطبيقي.
2- المنظومة التربوية الجزائرية بين التجارب المحلية والنماذج العالمية

شروط المشاركة
1- ترسل الملخصات عن طريق البريد الإلكتروني فقط.
2- تكتب المدخلة بخط :Arabic transparant رقم 12
3- تكتب المداخلة وفقا لطريقة الجمعية الأمريكية APA
4- الهوامش : من الأعلى والأسفل واليمين : 3سم ومن اليسار :2سم
إشكاليــــــــــــة الملتـــــــــــقى
تحتل المنظومة التربوية في أي بلد من البلدان أو أمة من الأمم مكانة محورية مركزية تدور حولها مختلف المنظومات الأخرى، ونظرا لهذه المكانة المركزية التي تحتلها كانت محل الاهتمام باعتبارها أداة تكوين الثروة البشرية التي تصنع التطور والحضارة . وانطلاقا من هذا المبدأ فقد بدأت الدولة الجزائرية منذ الاستقلال في بناء منظومة تربوية تستجيب لحاجات البلد وتطلعات الأمة للخروج من دائرة التخلف واللحاق بركب التقدم والتطور ،وقد عرفت المنظومة التربوية بمختلف مراحلها منذ الاستقلال عدة تغييرات وتطويرات متأثرة بتغير الرؤى والسياسات والتجاذبات المحلية والدولية .وقد دخلت منظوماتنا التربوية منذ سنوات في سلسلة من التغييرات أو ما أطلق عليها الإصلاحات التي هدفت إلى تحسين أداء هذه المنظومة وتجاوز السلبيات السابقة ،ونظرا لتعقد النسق التربوي في مختلف مكوناته (الأهداف – المناهج- المراحل –طرق التدريس –الإدارة والتكوين....) فقد أثارت هذه الإصلاحات نقاشا على مختلف الأصعدة سواءا السياسية أو التربوية حول غاياتها ومدى ملاءمتها وبعد سنوات من تطبيقها مازالت تحتاج إلى مراجعة وتقييم وتقويم. وباعتبار الجامعة مركزا علميا يهتم بالبحث والتوجيه والنقد وإيجاد مختلف الحلول فهي انعكاس للتطلعات ودراسة للمشكلات ومحاولة طرح سبل التطوير .
لهذا يسعى قسم علم النفس وعلوم التربية والأرطفونيا إلى فتح هذه النافذة النقدية بين الأساتذة والباحثين الجامعيين وبين المشرفين على هذه الإصلاحات سعيا إلى تقييم علمي موضوعي من اجل تحسين أداء منظومتنا التربوية .في محاولة من اجل جمع









استمارة المشاركة

اللقب والاسم :.......................................
الوظيفة :............................................
الرتبة :..............................................
المؤسسة :..........................................
الهاتف :..................-نقال:..................
الفاكس :...........................................
البريد الالكتروني :.................................
محور المداخلة :...................................
عنوان المداخلة :
.................................................. .....
.................................................. .....
.................................................. .....




الفعاليات المختلفة لمناقشة هذا الموضوع . حيث نسعى إلى فتح الباب أمام البحوث التي تعالج هذا الموضوع من مختلف جوانبه ليس فقط أمام الباحثين الجامعيين بل حتى أمام الهيئات التي تتابع هذا الموضوع في الميدان من مفتشين أو أساتذة مختصين ...
أهــــــداف الملتــــــــــــقى

الأهداف العامة:
1- تشخيص موضوعي علمي لواقع المنظومة التربوية الجزائرية
2- مناقشة علمية للإصلاحات التربوية بين الأهداف النظرية والصعوبات الميدانية
3- فتح باب الحوار والتفاعل بين الجامعة والهيئات التربوية في سبيل تحسين أداء المنظومة التربوية .
4- السعي للوصول إلى منظومة تربوية ذات كفاءة تستجيب للتطلعات وتتجاوز الصعوبات
5- تشخيص واقع وآفاق إصلاح النظام التربوي بين التجارب المحلية والنماذج العالمية
الأهداف الخاصة :
1- مناقشة المناهج الجديدة .
2- التعرف على بعض النماذج العالمية الناجحة في ميدان الإصلاح التربوي
3- طرح حلول لبعض الصعوبات والمشكلات الموجودة في المنظومة التربوية






ملخص المداخلة

.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................









 


قديم 2008-12-01, 21:27   رقم المشاركة : 182
معلومات العضو
أمة الله55
عضو نشيط
 
الصورة الرمزية أمة الله55
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد لعاطف مشاهدة المشاركة
الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية
وزارة التعليم العالي والبحث العلمي
جامعة محمد بوضياف بالمسيلة






كلية الآداب والعلوم الاجتماعية


ينظـــــــم:

قسم علم النفس وعلوم التربية والأرطفونيا
الملتقى الوطني الثاني حول:

واقع وأفاق إصلاح المنظومة التربوية بين التجارب المحلية والنماذج العالمية


يومي 09/10 مارس 2009











محــــــاور الملتــــقـى

1- المناهج الجديدة خلفيات التأسيس وصعوبات التطبيق
3- الصعوبات والمشكلات التي تواجهها المنظومة التربوية على مستويات(طرائق التدريس-التقويم-الإدارة والتكوين-المراحل الدراسية-تكوين المربين.....) بمختلف مكوناتها وسبل مواجهتها.
4- البحث العلمي في خدمة الأداء التربوي.
5- العلاقة بين الوسط الجامعي كهيئة بحث والميدان التربوي كوسط تطبيقي.
2- المنظومة التربوية الجزائرية بين التجارب المحلية والنماذج العالمية

شروط المشاركة
1- ترسل الملخصات عن طريق البريد الإلكتروني فقط.
2- تكتب المدخلة بخط :arabic transparant رقم 12
3- تكتب المداخلة وفقا لطريقة الجمعية الأمريكية apa
4- الهوامش : من الأعلى والأسفل واليمين : 3سم ومن اليسار :2سم
إشكاليــــــــــــة الملتـــــــــــقى
تحتل المنظومة التربوية في أي بلد من البلدان أو أمة من الأمم مكانة محورية مركزية تدور حولها مختلف المنظومات الأخرى، ونظرا لهذه المكانة المركزية التي تحتلها كانت محل الاهتمام باعتبارها أداة تكوين الثروة البشرية التي تصنع التطور والحضارة . وانطلاقا من هذا المبدأ فقد بدأت الدولة الجزائرية منذ الاستقلال في بناء منظومة تربوية تستجيب لحاجات البلد وتطلعات الأمة للخروج من دائرة التخلف واللحاق بركب التقدم والتطور ،وقد عرفت المنظومة التربوية بمختلف مراحلها منذ الاستقلال عدة تغييرات وتطويرات متأثرة بتغير الرؤى والسياسات والتجاذبات المحلية والدولية .وقد دخلت منظوماتنا التربوية منذ سنوات في سلسلة من التغييرات أو ما أطلق عليها الإصلاحات التي هدفت إلى تحسين أداء هذه المنظومة وتجاوز السلبيات السابقة ،ونظرا لتعقد النسق التربوي في مختلف مكوناته (الأهداف – المناهج- المراحل –طرق التدريس –الإدارة والتكوين....) فقد أثارت هذه الإصلاحات نقاشا على مختلف الأصعدة سواءا السياسية أو التربوية حول غاياتها ومدى ملاءمتها وبعد سنوات من تطبيقها مازالت تحتاج إلى مراجعة وتقييم وتقويم. وباعتبار الجامعة مركزا علميا يهتم بالبحث والتوجيه والنقد وإيجاد مختلف الحلول فهي انعكاس للتطلعات ودراسة للمشكلات ومحاولة طرح سبل التطوير .
لهذا يسعى قسم علم النفس وعلوم التربية والأرطفونيا إلى فتح هذه النافذة النقدية بين الأساتذة والباحثين الجامعيين وبين المشرفين على هذه الإصلاحات سعيا إلى تقييم علمي موضوعي من اجل تحسين أداء منظومتنا التربوية .في محاولة من اجل جمع









استمارة المشاركة

اللقب والاسم :.......................................
الوظيفة :............................................
الرتبة :..............................................
المؤسسة :..........................................
الهاتف :..................-نقال:..................
الفاكس :...........................................
البريد الالكتروني :.................................
محور المداخلة :...................................
عنوان المداخلة :
.................................................. .....
.................................................. .....
.................................................. .....




الفعاليات المختلفة لمناقشة هذا الموضوع . حيث نسعى إلى فتح الباب أمام البحوث التي تعالج هذا الموضوع من مختلف جوانبه ليس فقط أمام الباحثين الجامعيين بل حتى أمام الهيئات التي تتابع هذا الموضوع في الميدان من مفتشين أو أساتذة مختصين ...
أهــــــداف الملتــــــــــــقى

الأهداف العامة:
1- تشخيص موضوعي علمي لواقع المنظومة التربوية الجزائرية
2- مناقشة علمية للإصلاحات التربوية بين الأهداف النظرية والصعوبات الميدانية
3- فتح باب الحوار والتفاعل بين الجامعة والهيئات التربوية في سبيل تحسين أداء المنظومة التربوية .
4- السعي للوصول إلى منظومة تربوية ذات كفاءة تستجيب للتطلعات وتتجاوز الصعوبات
5- تشخيص واقع وآفاق إصلاح النظام التربوي بين التجارب المحلية والنماذج العالمية
الأهداف الخاصة :
1- مناقشة المناهج الجديدة .
2- التعرف على بعض النماذج العالمية الناجحة في ميدان الإصلاح التربوي
3- طرح حلول لبعض الصعوبات والمشكلات الموجودة في المنظومة التربوية






ملخص المداخلة

.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
.................................................. ...................................
شــــــــــــكرا جزيلا
بــــــــــــارك الله فيك
جــــــــــــــــــزاك الله خيرا









قديم 2008-12-04, 22:11   رقم المشاركة : 183
معلومات العضو
أمة الله55
عضو نشيط
 
الصورة الرمزية أمة الله55
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

ليلـــــــــــــة سعيــــــــــــــــــــــــــدة
تصبحـــــــــــــــــــــون على خير يا أهل الفلسفة
هذا إن استيقضتم أصلا من سباتكم العميق
أليس كذلك أخي محمد؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟










قديم 2008-12-05, 17:44   رقم المشاركة : 184
معلومات العضو
محمد لعاطف
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

السلام عليكم
قد يكون الزمن جزء من العلاج فلا تقلقي على اخواننا الأنانيين
وقد يدخل اخوة جدد معنا على الخط

وبالمناسبة أبارك لصديقي وأخي مولود عبد الحميد مناقشة م\كرة الماجيستر بقسم الفلسفة جامعة الجزائر تخصص فلسفة غربية
حول جدل الخطاب مابعد الحداثي عند ليو تار باشراف الدكتور عبد الرحمان بوقاف
ومناقشة كلمن الدكتور عمر مهيبل وحسن بشاني
ان زميلنا مولود فعلا في مستوى التألق
ليتوج البحث بالعلامة 18
فهنيئا لك أخي مولود والعاقبة للدكتوراه










قديم 2008-12-05, 18:01   رقم المشاركة : 185
معلومات العضو
محمد لعاطف
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

https://www.djelfa.info/vb/showthread.php?t=77305
شاركونا الحوار والتواصل يامحترمين










قديم 2008-12-08, 09:40   رقم المشاركة : 186
معلومات العضو
أمة الله55
عضو نشيط
 
الصورة الرمزية أمة الله55
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

عيــــــــــــــــــــــدكم مبـــــــــــــــارك
و كل عام و أنتم بألف خيــــــــــــــر










قديم 2008-12-08, 11:16   رقم المشاركة : 187
معلومات العضو
محمد لعاطف
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

عيد مبارك لكل زوار نافذتنا وأعضا منتدنا
وأعاد الله على أمتنا بالخير والعدل والبركات والتحضر










قديم 2008-12-09, 21:01   رقم المشاركة : 188
معلومات العضو
أمة الله55
عضو نشيط
 
الصورة الرمزية أمة الله55
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

الســــــــلام عليكم
لقد أعلنت جامعة باتنة عن دورتها الثانية لتوظيف الأساتذة المساعدين قسم - ب-
ونحن في انتظار الإستعلام عن التخصصات المطلوبة.










قديم 2008-12-10, 19:29   رقم المشاركة : 189
معلومات العضو
محمد لعاطف
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

بارك الله فيك أختي أمة الله
ولكن في موقع الجامعة يوجد غموض
فإن كان بامكانك الاتصال المباشر بالجامعة ان كانت هي ولا يتك
فنرجو منك التأكد لنا وبارك الله فيك
على مجهوداتك ندعو الله لنا ولك التوظيف هذا العام ان شاء الله










قديم 2008-12-11, 20:13   رقم المشاركة : 190
معلومات العضو
أمة الله55
عضو نشيط
 
الصورة الرمزية أمة الله55
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

الســـــــــــــــــلام عليكم
و فيك بركة أخي محمد، للأسف لا أقيم بباتنة وإلا لذهبت و تأكدت بنفسي-فما المسؤول بأعلم من السائل-
المهم جريدة النهار لنهار اليوم أمامي و فيها الإعلان كما جاء به الإخوة جزاهم الله كل خير لكن لم أفهم في الموقع يوجد في الصفحة الموالية تخصص فلسفة 3 مناصب، فهل كان مجرد سهو فلم يذكرو تخصص فلسفة أم أنه غير موجود بالفعل؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
الله أعلــــــــــــــــــــــــــم










قديم 2008-12-11, 21:09   رقم المشاركة : 191
معلومات العضو
ahmed2006
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

السلام عليكم. في النافذة التي باركنا لك بالماجستير .قرأت أن رسالتك تحت الطبع .هل بإمكانك إخباري بالخطوات المتبعة...وما هي الدار....










قديم 2008-12-11, 21:55   رقم المشاركة : 192
معلومات العضو
محمد لعاطف
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

سلام أخي أحمد
في الجقيقة ان صاحب دار النشر هو من عرض عليا الفكرةبعد اطلاعه على المذكرة
ون أردت تفاصيل أكثر سندقق في الموضوع عبر ال*****
ودمت صديقا مخلصا وبارك الله فيك وفي أختنا أمة اله على التواصل الدائم










قديم 2008-12-11, 22:12   رقم المشاركة : 193
معلومات العضو
محمد لعاطف
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أمة الله55 مشاهدة المشاركة
الســـــــــــــــــلام عليكم
و فيك بركة أخي محمد، للأسف لا أقيم بباتنة وإلا لذهبت و تأكدت بنفسي-فما المسؤول بأعلم من السائل-
المهم جريدة النهار لنهار اليوم أمامي و فيها الإعلان كما جاء به الإخوة جزاهم الله كل خير لكن لم أفهم في الموقع يوجد في الصفحة الموالية تخصص فلسفة 3 مناصب، فهل كان مجرد سهو فلم يذكرو تخصص فلسفة أم أنه غير موجود بالفعل؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
الله أعلــــــــــــــــــــــــــم
على ما أعتقد ان اخواننا في باتنة
أجلو طلب احتياجاتهم الى السنة القادمة بعد تخرج نتاوعهم والله أعلم
هناك غموض يحتاج الى تفسير من داخل الجامعة









قديم 2008-12-12, 08:33   رقم المشاركة : 194
معلومات العضو
ahmed2006
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد لعاطف مشاهدة المشاركة
سلام أخي أحمد
في الجقيقة ان صاحب دار النشر هو من عرض عليا الفكرةبعد اطلاعه على المذكرة
ون أردت تفاصيل أكثر سندقق في الموضوع عبر ال*****
ودمت صديقا مخلصا وبارك الله فيك وفي أختنا أمة اله على التواصل الدائم
إن شاء الله









قديم 2008-12-13, 19:53   رقم المشاركة : 195
معلومات العضو
محمد لعاطف
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

السلام عليكم
شاركت اليوم في مقابلة جامعة الجزائر
وكان عدد المشاركين 21 مشارك وعدد المناصب 2فقط
أما عن المقابلة فلم تكنسوى عن مذكرة التخرج وفقط
اللهم وفقنا لما تحبه وترضاه










موضوع مغلق


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 16:19

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc