صدمة مديرية التجارة لولاية الوادي - الصفحة 3

yacine112 · 2011-07-30, 11:31

وعلاه تقول هكدا يا خويا واش بيك

yacine112 · 2011-07-30, 11:34

اخي راه راح الكثير و مابقا غير القليل...اصبر و سقسي و اوقف على حقك و انشاء الله ربي فوق الجميع..

yacine112 · 2011-07-30, 11:40

اختي جوليا انا مافهمتش الخط يخرج عندي رموز ...الله غالب...اختي الكريمة ادا حبيتي تسقسيني اكتبيلي الحروف بالفرنسية ...شكرا اختي

yacine112 · 2011-07-30, 11:46

اخي محمد...انا قتلك عدد المناصب و التعليمة راهم حابين يطبقوها ...و لازم اصلا تطبق...اما لحكاية تاع الاحتياك و العدد ..نقدر انقولك مثلا في عنابة د.هزوا الاحتياط قد الناجحين تاع العم الماضي...البرج داو نصف الاحتياط..سطيف هزو كامل الاحتياطين قد المناصب لي جات تاع 2011...يعني كل واحد متحصل على 10...المهم انتوما بلاك يهزوكم 18..قد المناصب ..المدير مش حاب مسابقة..

yacine112 · 2011-07-30, 11:48

بالتوفيق للجميع ...راهو مابقاش بزاف و ادعولي معاكم ..انشاء الله الخدمة للجميع

ouk_nasser · 2011-07-30, 11:53

حت مديرية الوظيف العمومي، للموظفين المتعاقدين المتواجدين في حالة نشاط، بالمشاركة في مسابقات التوظيف التي يتم تنظيمها في إدارتهم المستخدمة، بعد أن كان الأمر ممنوعا من قبل، إذ لم يكن الموظفون يشاركون في المسابقات الداخلية، ويسمح لهم فقط بالمشاركة في المسابقات الخارجية.
تشير تعليمة الوظيف العمومي الحاملة لرقم 517، والتي تحوز ''النهار'' على نسخة منها، إلى أنه سيتم السماح للموظفين المتعاقدين المتواجدين في حالة نشاط، المشاركة في مسابقات التوظيف التي يتم تنظيمها في إدارتهم المستخدمة، حيث بإمكان هذه الفئة من الموظفين والأعوان المتعاقدين، المشاركة في مسابقات التوظيف التي يتم إجراؤها في مؤسستهم الأصلية، شرط استيفائهم الشروط القانونية المطلوبة للإلتحاق بالوظائف العمومية.
وجاءت تعليمة الوظيف العمومي، بناء على الطلبات التي بلغت لمصالحها، والتي تطالب من خلالها بضرورة الترخيص للموظفين المتعاقدين المتواجدين في حالة نشاط، قصد السماح لهم بالمشاركة في مسابقات التوظيف، وذلك بغض النظر عن أحكام المنشور رقم 29، المؤرخ في 27 ديسمبر 2006، والمتعلق بمشاركة الموظفين في مسابقات التوظيف الخارجي. من جهتها، وافقت مديرية الوظيف العمومي، على تجسيد إجراء نقل الموظفين المعنيين والراغبين في التحويل إلى ولايات أخرى، نظرا إلى الظروف التي يعيشونها، والتي تتطلب إلى ذلك، حيث حدّدت مجموعة من الشروط التي يجب احترامها خلال عملية التحويل، والتي تتعلق باحترام الإجراءات المعمول بها في مجال نقل الموظفين، لاسيما موافقة الإدارتين المستقبلة والأصلية.
وتحدّد مجموعة من الشروط، من أجل تحويل ونقل الموظفين، على غرار شرط 3 سنوات من الخدمة لحديثي التوظيف في الشمال، وذلك لتمكينهم من التحويل إلى الولايات التي تتناسب وذلك لأسباب مختلفة، قد تخص الإلتحاق بالزوج أو انتهاء مدة الخدمة، فيما تقدّر مدة المكوث في ولايات الجنوب، 5 سنوات، لا يتم قبول أي طلب تحويل من المنصب المشغول إلى ولايات أخرى، إلا بعد انقضاء المدة، الأمر الذي جعل العديد من الموظفين يقرّرون التخلي عن مناصبهم.
بما فيها تلك التي تجاوزت غلق حسابات السنة
تنظيم المسابقـــات والاختبارات المهنية بدون تحديد تاريخ
قرّرت مديرية الوظيف العمومي، تنظيم المسابقات والامتحانات والاختبارات المهنية، المصادق عليها وفق برامج التوظيف، بدون تحديد تاريخ معيّن، بما فيها تلك التي تجاوزت غلق حسابات السنة المالية المعنية.
وجّهت مديرية الوظيف العمومي، تعليمة كتابية والحاملة لرقم 285، تؤكد فيها أن تنظيم المسابقات والامتحانات والاختبارات المهنية، المصادق عليها بدون تحديد تاريخ معيّن، بما فيها التي تجاوزت غلق حسابات السنة المالية المعنية، وذلك وفق برامج التوظيف.
وفي المقابل، يتم إعداد محضر من طرف المؤسسة أو الإدارة المعنية، في ظل الاحترام الصارم للآجال سالفة الذكر، وآجال صلاحية القوائم الاحتياطية المعدة، في إطار الإعلان النهائي للاختبارات والمسابقات، موضحة أن الرجوع إلى القوائم الاحتياطية للسنة المالية السابقة، يتم تنفيذه في حدود عدد المرشحين المتحصلين على معدل 10/ 20، وعدد المناصب المالية المفتوحة بعنوان السنة المالية الجديدة.
وأفادت مصادر مطلعة من الوظيف العمومي، أن هذه الأخيرة ستعتمد القوائم الاحتياطية، فيما يتعلق بتوظيف الأساتذة مستقبلا، تفاديا لأي نقص في التوظيف، خاصة بالنسبة إلى أساتذة اللغات الأجنبية، الرياضيات الفيزياء. وفي هذا السياق، قرّرت وزارة التربية الوطنية فتح مسابقات بعنوان السنة المالية الجديدة 2012- 2013، من أجل سدّ العحز الموجود في المواد سابقة الذكر، وذلك بالرغم من توظيف كل الأساتذة المتعاقدين خلال السنة الجارية، والقدّر عددهم بـ30 ألف أستاذ، حيث تحصلت وزارة التربية على الموافقة من رئاسة الحكومة لتوظيفهم.

b01lion79 · 2011-07-31, 13:48

السلام عليكم
المهم أنه يبقى المعنيون دوما في مديرية التجارة، أقول لكم أنه يتوجب عليكم الذهاب إليها يوميا، والسؤال الدائم حتى يعلم ضعاف النفوس أنه هناك مطالب بالحقوق في المناصب.
كل همهم أنهم يجرون مسابقة وليست إدماج الإحتياطيين، بكل بساطة لملأ الجيوب من وراء ذلك وأنتم تعلمون أن ولاية الوادي هي الوحيد التي لا يجب ان تترك فيها الحرية في إجراء المسابقات ولا مراكز الإجراء، لأنه هناك إنتهاك كبير لحقوق المترشحين من الزوالية والجادين الكادين اللذين معدلاتهم في بعض الأحيان تفوق 15/20 في المشوار الدراسي.
فهؤلاء المسؤولين يبغونها دوما عوجا يقلبوا الأمور من صالح من له الأحقية في المناصب وعمل على ذلك إلى صالح من خدمت عليهم أبائهم وأمهاتهم من شكارة وذهب وألماس.
عفوا ليس الكلام مقصود به الكل طبعا ، غير من له يد في ذلك
لذا يجب الحرص والظهور دوما في المديرية لتفويت الفرصة على ضعاف النفوس،فهم يحسبونا عكس ما تحسبونها، هم ينظرون للـ 18 منصب على أنها حقهم وحق عشيرتهم وأبنائهم، وأنتم تتمنون إزالت آلام البطالة فقط وأن تصبحو تخدمون الوطن.
والله المستعان

b01lion79 · 2011-08-09, 01:42

هل من جديد؟

محمد علي قاسم · 2011-08-09, 08:33

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة b01lion79

هل من جديد؟

اخي الكريم
من اين انت ؟؟
فربما يمكننا التواصل معاا

b01lion79 · 2011-08-09, 23:48

من مدينة الوادي

saif_souf · 2011-08-10, 01:35

ادماج القوائم الاحتياطية في قوائم الناجحين مقتصر على سنة واحدة فقط مسابقات 2010 اللي نجحو في 2011 فقط فالتعليمة تنص على عام واحد فقط
بالنسبة لمديرية التجارة سمعت ان هناك مناصب جديدة رئيس مفتش رئيسي

oglate · 2011-08-11, 10:31

[quote=محمد علي قاسم;6742535]

بسم الله الرحمان الرحيم
اخوتي السلام عليكم
فكرت كثيرا في كتابة هذا الموضوع
لما فيه من خيبة أمل لدى الكثير ممن يطمحون أن يلتحقوا بمناصب التوظيف
و خاصة أولئك الذين يتصدرون القوائم الاحتياطية
و اخص بالذكر القائمة الاحتياطية لمديريه التجارة ولاية الوادي
اليوم بالذات و بالقصد اتصلت بالمديرية استفسر عن المناصب المالية
و اذ بموظف المستخدمين يجيب بان المناصب موجوده و لكنها على اساس الاختبار
صدمني الخبر كثيراا و على اثرها توجهت لمديريه الوظيف العمومي استفسر عن مدى
صحة هذه المعلومة
و اذ بالموظف يؤكد لي أن مديرية التجارة للولايه قد وصلها تلغراف من الوزارة
يبلغها أن المناصب ستفتح و لكن على أساس الاختبار
و أن لا وجود لا لقائمة احتياطية و لا هم يحزنون
اخوتي الكرام
بقدر ما صدمكم الخبر فقد صدمني انا ايضا
لم أشأ أن أكتب هذا الكلام
و لكن .....
اتمنى ان يكون هذا الخبر مكذوب
سامحوني اخوتي
عوضنا الله خيرا منهاا
و عسى أن تكرهوا شيئا و هو خير لكم
صدق الله العظيم
اخوكم محمد

[/qu

بلأمس كنت قدزرت زميلي في الوظيف العمومي في تبسة و قد اكد لي ان عدد المنصاب هي16و بالتالي سيأخذ بعين الغتبار تعليمة القائمة الإحتياطية و سوف يتم الإتصال بنا عن طريق مديرية التجارة في القريب العاجل

Dj BoBo · 2011-08-19, 02:52

الســــــــــــــــــــــــــــــلام عليكم

هل من الممكن نشر قائمة الأحتياطيين ؟؟؟؟؟؟؟

oglate · 2011-08-19, 12:27

الحمد لله لقد تم الإتصال بنا من طرف رئيس مكتب المستخدمين...بغرفة التجارة بتبسة. وطلب منا تجديد الملفات في اقرب وقت ...........حيث ان التعيين يكون بعد مناسبة العيد مباشرة.........و قد تم اخذ كت الغحتاطيين09+07اخرى حسب الترتيب.لأن عدد المناصب الممنوحة هي 16

محمد علي قاسم · 2011-08-19, 17:44

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة oglate

الحمد لله لقد تم الإتصال بنا من طرف رئيس مكتب المستخدمين...بغرفة التجارة بتبسة. وطلب منا تجديد الملفات في اقرب وقت ...........حيث ان التعيين يكون بعد مناسبة العيد مباشرة.........و قد تم اخذ كت الغحتاطيين09+07اخرى حسب الترتيب.لأن عدد المناصب الممنوحة هي 16

اخي الكريم
السلام عليكم
اخي اريد ان اسالك
كيف تم اخذ الباقي
يعني هل القائمة الاحتياطية كان فيها 9
و المناصب كانت 16
يعني المناصب 7 كيف تم اكمالها