النجدة يا استاذ...

MONIROS · 2011-06-13, 14:19

ما معنى الانتداب ( تحت التصرف) و هل يحق للمنتدب ان يدمج نهائيا في المؤسسة المنتدب
فيها

مراد العلوي · 2011-06-13, 16:15

أرجو التوضيح أكثر لان الانتداب أنواع ..
إنتداب في مجلس منتخبة أو في نقابة أو من إدارة لإدارة الأخرى......
وفي كل الحالات لا يكمن حسب معلوماتي والله أعلم

hamzadaksi · 2011-06-13, 18:44

يمكن الإدماج لكن بشرط وجود المنصب وموافقة الإدراتين

MONIROS · 2011-06-13, 19:01

شكرا على الرد.
اعطي مثال // ممرض منتسب اداريا للمؤسسة العمومية للصحة الجواريةe.p.s.p حول بمقرر انتداب(تحت التصرف) الى المؤسسة الاستشفائية العمومية e.p.h مدة سنتين و نصف السنة وذلك بوحدة تصفية الدم وبعد اكتسابه خبرة في هذا المجال وصله قرار بالرجوع للمؤسسةالام . الممرض يريد البقاء بالوحدة ....... استاذ , اريد حكم القانون. وشكرا.

hamzadaksi · 2011-06-14, 19:33

عليه الرجوع إلى منصبه الأصلي ويطلب التحويل لأن القانون يسمح له بذلك لكن دائما بموافقة الإدارتين
أي أنوا إذا أراد المدير أن يعطلك فبإمكانه ذلك لكن لا تقلق ستحول بإذن الله لأن الأخ بوشمال مدير الوظيف
العمومي يركز على تمكين الموظفين العموميين من التحويلات حتى يتم التوائم المهني أي أن يجد الأشخاص راحتهم

MONIROS · 2011-06-15, 08:47

.شكرا على التوضيح استاذ حمزة

أدوات الموضوع
مشاهدة صفحة طباعة الموضوع أرسل هذا الموضوع إلى صديق
انواع عرض الموضوع
العرض العادي الانتقال إلى العرض المتطور الانتقال إلى العرض الشجري