التقاعد المسبق استفسارات

[nacer2004]

من له معلومات حول التقاعد و التقاعد المسبق ينورنا ربي إنورو شكرا]

[mohammed FR]

أعلن نايت عبد العزيز رئيس الكنفدرالية الوطنية لأرباب العمل الجزائريين في تصريح خص به »صوت الأحرار« أن قمة الثلاثية التي ستنعقد خلال الأسبوع القادم سيعكف على طرح عدد من الملفات على غرار ملف الضمان الاجتماعي الذي من المنتظر أن يؤجل البت فيه من خلال التزام الدولة بدفع المنح العائلية بدل المؤسسات الصغيرة والمتوسطة إلى جانب الفصل في ملف التقاعد المسبق.

عمر دلاّل

قال نايت عبد العزيز محند السعيد رئيس الكنفدرالية الوطنية لأرباب العمل الجزائريين في تصريح خص به »صوت الأحرار« أن اللقاء المقبل لقمة الثلاثية، من المنتظر أن ستناول عددا من الملفات التي تم تقييمها الأربعاء الماضي في اللقاء الذي جمع ممثلي أرباب العمل والمركزية النقابية بوزير العمل والضمان الاجتماعي الطيب لوح على مدار 5 ساعات من النقاش، حيث تم استعراض ملف المنح العائلية، أين قدمت مجموعة العمل ما تم التوصل إليه بخصوص هذا الملف.

وفي هذا السياق أكد نايت أن هناك إجماع حول ضرورة تأجيل البت في دفع المنح العائلية من طرف المؤسسات الصغيرة والمتوسطة، والإبقاء عليها على عاتق الدولة، في حين سيفصل رئيس الوزراء أحمد أويحيى في هذا الملف في شقه المتعلق بالمؤسسات الكبرى، خصوصا منها الأجنبية، وبالتالي فإن ملف المنح الاجتماعية سيبقى مفتوحا خلال سنة 2011 حسب ذات المتحدث.

وإن كان لقاء يوم الأربعاء الفارط شمل تقديم جملة من الاقتراحات والتصورات حول المشروع الأولي لقانون العمل، فإنه كان فرصة أيضا لمناقشة ملف التقاعد المسبق، وذلك من خلال إعادة النظر في الإجراءات الخاصة به، حيث اعتبر نايت عبد العزيز أنه لا يمكن الاستمرار في الوضع السابق.

وفي هذا الشأن قال أن إجماع حول الملف توصل إلى تحديد سن التقاعد عند الرجل بـ 60 سنة وعند المرأة بـ 55 سنة، في حين تم الاتفاق على تثبيت فترة الخدمة بـ 32 سنة، وهي المقترحات التي من المنتظر أن تفصل فيها الحكومة إلى جانب الوزارات المعنية خلال اللقاء المرتقب الأسبوع القادم.

وأوضح نايت عبد العزيز محند السعيد رئيس الكنفدرالية الوطنية لأرباب العمل لقاء القمة سيتطرق أيضا إلى ملفات أخرى مثل تقييم العقد الاقتصادي و الاجتماعي وإعادة التوقيع عليه للفترة القادمة 2011- 2015، بالموازاة مع تقييم قرارات الثلاثية السابقة وكذا التطرق إلى آفاق المخطط الخماسي.

[عبد الرحمن59]

بسم الله الرحمن الرحيم
أخي السائل : أنا من الذين تقاعدوا هذه السنة أي بداية من شهر سبتمبر 2010
علما أن عمري تجاوز الخمسين وانخرطت في سلك التعليم منذسبتمبر 1978 وخرجت كمتقاعد مسبق بسبب عدم احتساب فترة الخدمة الوطنية التي أديتها وأنا موظف أي من سبتمبر79 إلى سبتمبر81 كما أنه بالنسبة لي قضيت مدة التكوين سنتين وهي 77/76 -و -79/78 وهذه الفترة كذلك لم يحتسب لي منها شيء وبالتالي تحصلت عاى نسبة 76.25 بالمئة هذه النسبة تمثل 30سنة ونصف أي أضرب عدد سنوات العمل في 2.5 .
إذن التقاعد المسبق يجب توفر شرط السن وهو على الأقل 50 سنة للرجال وتضرب مدة العمل الفعلية أي التي استفاد منها الصندوق من الاشتراكات في 2.5 والناتج يضرب في المتوسط الحسابي للأجر .بالإضافة لبعض المنح الأخرى
وليكن في العلم أن الخدمة الوطنية تحتسب للذي أتم السن 60 فقط ولا تحتسب في المسبق لأنه تقاعد اختياري ولمزيد من المعلومات اطلع على موقع صندوق التقاعد وهذا رابطهhttps://www.cnr-dz.com/

[nacer2004]

بارك الله فيك الأخ عبد الرحمن59 و في ذويك و العشيرة التي تأويك

[عبد الرحمن59]

وفيك بركة أخي ناصر2004 وسدد الله خطا الجميع

[MELINANES]

السلام عليكم رجاء لي زميلة تريد أن تتقاعد تقاعدا مسبقا بعد 28سنة عمل و لها ولدان الكبير في المتوسطة و الثاني في الابتدائي ووالدها مجاهد ما هي الحقوق التي تأخذها و هل كون أبيها مجاهدا سيؤخذ بعين الاعتبار أريد شرحا وافيا حتى أتمكن من نقل معلومات صحيحة لها

[hachemi 58]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبد الرحمن59

بسم الله الرحمن الرحيم
أخي السائل : أنا من الذين تقاعدوا هذه السنة أي بداية من شهر سبتمبر 2010
علما أن عمري تجاوز الخمسين وانخرطت في سلك التعليم منذسبتمبر 1978 وخرجت كمتقاعد مسبق بسبب عدم احتساب فترة الخدمة الوطنية التي أديتها وأنا موظف أي من سبتمبر79 إلى سبتمبر81 كما أنه بالنسبة لي قضيت مدة التكوين سنتين وهي 77/76 -و -79/78 وهذه الفترة كذلك لم يحتسب لي منها شيء وبالتالي تحصلت عاى نسبة 76.25 بالمئة هذه النسبة تمثل 30سنة ونصف أي أضرب عدد سنوات العمل في 2.5 .
إذن التقاعد المسبق يجب توفر شرط السن وهو على الأقل 50 سنة للرجال وتضرب مدة العمل الفعلية أي التي استفاد منها الصندوق من الاشتراكات في 2.5 والناتج يضرب في المتوسط الحسابي للأجر .بالإضافة لبعض المنح الأخرى
وليكن في العلم أن الخدمة الوطنية تحتسب للذي أتم السن 60 فقط ولا تحتسب في المسبق لأنه تقاعد اختياري ولمزيد من المعلومات اطلع على موقع صندوق التقاعد وهذا رابطهhttps://www.cnr-dz.com/

معلومات صحيحة شكرا انا مثلك في تيارت
الفرق ان استفدت من سنتين من التكوين بالمعهد اد تم احتساب 8اشهر لكل سنة اي == 16 شهرا و بالتالي تحصلت على 80 بالمائة راوغوك

[hachemi 58]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة melinanes

السلام عليكم رجاء لي زميلة تريد أن تتقاعد تقاعدا مسبقا بعد 28سنة عمل و لها ولدان الكبير في المتوسطة و الثاني في الابتدائي ووالدها مجاهد ما هي الحقوق التي تأخذها و هل كون أبيها مجاهدا سيؤخذ بعين الاعتبار أريد شرحا وافيا حتى أتمكن من نقل معلومات صحيحة لها

حتى تتم 32سنة كشرط او السن 55 - 2 بسبب الاولاد =53 سنة تستفيد من التقاعد لان المسبق بالسن 45 سنة الغي بداية من 1/12011

اما كون الاب مجاهد فلسنا مصنفين من دوي الحقوق كوني ابن مجاهد

تستفيد المطلقة و الارملة و اليتيمة الام و المعااقة من كل الحقوق هده الفئات من البنات فقط

[ahmed160]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hachemi 58

حتى تتم 32سنة كشرط او السن 55 - 2 بسبب الاولاد =53 سنة تستفيد من التقاعد لان المسبق بالسن 45 سنة الغي بداية من 1/12011

اما كون الاب مجاهد فلسنا مصنفين من دوي الحقوق كوني ابن مجاهد

تستفيد المطلقة و الارملة و اليتيمة الام و المعااقة من كل الحقوق هده الفئات من البنات فقط

ما المصدر على الغاء التقاعد المسبق على سن 45 ابتداءا من 1/2011 ؟ ارجو التوضيح اخي

[ساحرة الجزائر]

ما المصدر على الغاء التقاعد المسبق على سن 45 ابتداءا من 1/2011 ؟ ارجو التوضيح اخي

[عبد الرحمن59]

السلام عليكم ورحمة الله
إلى الآخ hachemi 58 ما هو تاريخ تكوينك ؟ أما أنا فأخبروني بإمكانية احتساب سنة واحدة بشرط دفع قيمة الاشتراك المقدرة ب100000دج تقريبا لكني رفضت ذلك .لكن هل القانون يختلف من منطقة لأخرى أم هو جهل القائمين على التنفيذ؟ وشكرا