بعنوان سنة المالية 2016 إستفادت ولاية الجلفة من 9 مناصب لرتبة ناظر منها 7 على أساس الإمتحان المهني وتم تعيين الناجحين بغض النظر عن طريقة نجاحهم ،الى هنا الأمر عادي لكن الغريب أن منصبين الخاصيين بالترقية على أساس التأهيل لم تجتمع اللجنة الإدارية متساوية الأعضاء خلال السنة المنصرمة ولم يتم الإعلان عن التسجيل على القوائم حتى فيفري 2017 ،التأخير عكس كل الولايات كان هدفه ضمان أقدمية للمشاركين الناجحين مسبقا ،أكثر من ذلك أحدهمت ناجح رئيسي بعنوان 2016 وتم تنصيبه بناء على مقررة الترقية والناجح الثاني رغم تأخير الإعلان لا يتوفر فيه شرط الأقدمية 10 سنوات ولا يمكنه الإستفادة من الأقدمية المتعلقة بالجنوب التي حتى وإن تحثل عليها فهي ليست قانونية لعدم فهم المرسوم 330_95 بحيث لا يمكن لكل البلديات الإستفادة من تلك الأشهر المضافة عن كل سنة ، أملنا في مفتشية الوظيف العمومي لإنثاف ذوي الحقوق والراقبة البعدية الحقيقية لكل الوثائق .