هــام..إجراءات التوظيف من التخطيط إلى التجسيد - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى التوظيف و المسابقات > أرشيف منتديات التوظيف

أرشيف منتديات التوظيف هنا تجد المواضيع القديمة فقط .

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

هــام..إجراءات التوظيف من التخطيط إلى التجسيد

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2012-04-19, 23:03   رقم المشاركة : 29
معلومات العضو
terfas86
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة djo761 مشاهدة المشاركة
مساء الخير أخي ...حاول أن تستفسر عن تاريخ المراسلة بين إدارتك و الوظيف ....أما من ناحية أن الوظيف يتصل بهم هاتفيا لتحديد الموعد فهذا ليس بمبرر لان بإمكان الإدارة إرسال مراسل كل يوم للتأكيد على تحديد الموعد و احترام الآجال (إن أرادت الإدارة ذلك)
اخي انا محتار في الاختيار بين العمل كمتصرف في وزارة و العمل كمتصرف في مدرسة وطنية تابعة للجامعة؟؟؟









 

الكلمات الدلالية (Tags)
التجسيد, التخطيط, التوظيف, هــام..إجراءات

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 08:43

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc