ايهما انسب لي - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى الأسرة و المجتمع > قسم مشكلتي

قسم مشكلتي هنا يمكنك طرح أي مشكلة تواجهك بواسطة الاستعانة بخدمة الوسيط

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

ايهما انسب لي

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2015-10-22, 22:12   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
mino 13
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة radia25 مشاهدة المشاركة
ضحكتني اخي بهذا الرد يعني الي في عمرها 23 رايحا تبقى ديما 23 راهي حتى هي تكبر وشكون قالك المرا في 30 سنة تفقد انوثتها راك غالط الانوثة الحقيقية تتفجر في هذا السن ولازم تعرف بلي الكلام العلمي هدا الي راك قريتو راه غالط بلي تجيب طفل فيه عيوب هاديك ملات 50 سنة مش مولات 30 والله راني حايرة منين قاعدين تثقفو
اخي انا ننصحك تخير الي تحبها نفسك وترتاح معاها انت شوف وخير الي ترتاحلها وسقسي مليح وربي يكملك وما ديرش في حسابك العمر دير في حسابك الاخلاق والتربية والثقافة
اولا اقرئي رد جيدا انا قلت 35 سنة وليس 30 سنة .....ولم اقل 23 سنة تبقي 23 بل قلت شكلها وانوثتها لا تتغير بشكل كبير
-حوالي تحليل ردي جيداااااااااااااااا
ثانيا هدا كلام سمعته من محاضرة بروفسيور حضرتها وليس كلام قراته وتستطيع تاكد من سؤال خبير وليس البحث فى منتديات....الخ .. ايضا انا قلت هناك احتمالات ولم ازعم بولادة طفل فيه عيوب

وفى اخير هدا فقط رأيي الشخصي









 

الكلمات الدلالية (Tags)
ايهما, انسب

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 20:35

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2025 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc