استبيان لموظفي عقود ما قبل التشغيل - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى التوظيف و المسابقات > قسم عقود ما قبل التشغيل

قسم عقود ما قبل التشغيل يهتم بمسائل عقود ما قبل التشغيل و تجديدها و كذا إدماج حاملي الشهادات

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

استبيان لموظفي عقود ما قبل التشغيل

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2015-08-05, 18:31   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
notajsim
محظور
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة faycal90 مشاهدة المشاركة
بالنسبة لي انا محتك مباشرة مع موظفي عقود ما قبل التشغيل في ميدان العمل . هناك فئتين : فئة لديها شهادات جامعية و فئة ليست لديها شهادات جامعية . بالنسبة للفئة التي مستواها التعليمي ثانوي المهم ليس لديهم ليسانس او ماستر تجدهم في الغالب راضون عن وضعيتهم فهم قد وجدوا منصب عمل في ظل البطالة المتفشية . اما بالنسبة لحاملي الشهادات فهنا المشكل فتجدهم معقدين نفسيا غير راضون عن وضعيتهم غير مبالون ( وهنا لا أعمم بل القاعدة دائما فيها استثناءات ) فهم يحتقرون المسؤول المباشر متهمين إياه بان ليس لديه مستوى او شهادة جامعية اللهم إلا شهادة الميلاد ونسوا بأنه هو من امضى لهم الموافقة للشغل بل الكثير يعتقد ظلما بان المدير ليس لديه شهادات جامعية و هذا خطىء . وحتى وان لم يكن لديه شهادة فهو مسؤول شئت ام ابيت .من جهة أخرى عدم الاتقان للعمل وهذا ما يجعل عادة المسؤول المباشر يستغني عن خدماتهم واذا ما كلفهم بمهمة فانه سيراجعها من جديد او يكلفهم بمهام بسيطة . وانا اذكر مديرا سابقا قام بإرسال قائمة تلاميذ خاصة بالامتحانات الى ديوان المسابقات مليئة بالأخطاء بحيث كلفهم بمهمة المراجعة و التدقيق في القائمة و أمضاها من غير النظر فيها فوجد نفسه في مأزق كبير قبل الامتحانات حتى انه عوقب و السبب ثقته في موظفي عقود ماقبل التشغيل .ايضا هؤلاء الموظفين لا يريدون تلقي الأوامر بل يريدون الراحة والاستجمام فهم لديهم الماستر و نسوا بنود العقد التي وافقوا عليها بإرادتهم . من جهة أخرى نظرة المسؤول الى هؤلاء الموظفين نظرة عدم الثقة . فهو عادة لا يثق فيهم خشية اخراج السر المهني الخاص بالمؤسسة . بصفة عامة المشكل يكمن في حاملي الشهادات الذين يعتقدون بان العمل مؤقت في المؤسسة فهم كعابري سبيل .

إذا كان عندك مشكل في مؤسستك مع عمال عقود ما قبل التشغيل فهذا الشأن يخصك أنت لا يستحق التعميم .

الأمر الثاني كلامك ليس كله خاطيء لكن نصفه يوحى بأنك تحسد عمال العقود على عقودهم المحدودة مقارنة بنوعيتها و مستويات المعنيين بها .

الأمر الثالث و الأدهى و الأمر هو التسيب عندكم. المترسمين و الشكوى المتجددة من كل شيء و على كل شيء. و المردودية التي يأخذونها جزافا بلا مردودية في العمل حتى يعملوا عملهم أصلا .
كل مرة تصلنا تحذيرات من التسيب و الغياب خاصة من طرفكم المترسمين لأن المواطن لا يجد ضالته عند عقود ما قبل التشغيل لأنهم ليسوا مكلفين بل يطلب منهم العمل على الحراسة و التغطية عليهم !!

لا تتحامل هكذا جزافا صديقي .

أما العاملون الذي لا يحضرون ابدا و يأخذون المنحة هكذا فهم بسبب المترسمين الذين يأتون بهم كوسائط .

************************************************** ****

أما فيما يخص الدكتورة المستقبلية لك هذا الإستبيان المتواضع :

https://www.djelfa.info/vb/showthread.php?t=1692709









رد مع اقتباس
 

الكلمات الدلالية (Tags)
لموظفي, التشغيل, استبيان, عقود

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 09:35

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc