حول الترقية الالية مع الجديد - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

حول الترقية الالية مع الجديد

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2015-03-24, 14:30   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
KIMO_DZ
عضو محترف
 
إحصائية العضو










افتراضي

بعيد عن العاطفة وبلغة الأرقام
اغلب الايلين اقدميتهم تفوق العشرين عاما
يعني انهم مطالبون بالتاهيل لرتبة مكون
واكيد والمؤكد ان عدد المناصب لن يكون الا لحوالي 5 بالمئة لكل طور
ومن فاقت اقدميته 15 سنة واقل من 20 سنة او الموظفون الجدد سيشاركون في المسابقة وعددها محدد مسبقا لان النجاح مرتبط بالحصول على المعدل

فهل بمنطق الارقام ولغة الاعداد الكل سيكون مكون
فمن يقول نعم فهو واهم او لايريد ان يرى الحقيقة

45 الف قسمها حسب ااحتياج ولنفرض ان المتوسط اكثر احتياجا
ونعتبر كذلك انه كان من نصيبه 25 الف منصب ( وهي للرئيسي والمكون لاتنسى هذا )
قسم ال 25 الف على خمسين مديرية تربية يصبح الناتج 500 منصب لكل مديرية تربية (250 رئيسي+250 مكون)
كل عدد يقسم الاثنين
250/2=125 تأهيل و125 مسابقة
فما رأي الزملاء بهذه النتيجة التي حققتها النقابات وتتباهى بها وكأنها رقت وأهلت الجميع










رد مع اقتباس
 

الكلمات الدلالية (Tags)
الامية, الترقية, الجديد

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 11:29

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc