أسطوانة المعايير العالمية ..؟

[محمد أبو عبدالمالك]

تصحيح و إختصار بعض المعلومات في مشاركتي أعلاه
متوسط سن الذهاب للتقاعد لبعض البلدان حسب الجنس وا لبلاد
الرجال- النساء
نيجيريا 50-50 سنة
سنغافورة، 55-55
الصين 60-55
بنما 62-57
تركيا 60-58
فرنسا، 61.6-61.6
المملكة المتحدة 65-63
ألمانيا، 65.4-65.4
الولايات المتحدة الأمريكية، 66-66
إسرائيل، 70-68
عدد العمال النشطاء لكل واحد متقاعد "Nombre de travailleurs actifs par retraité"
فرنسا2.2.....سنغافورة2.2 .....روسيا2.4
الجزائر 2.5
تايلاند2.6 .....الصين3.5..... الولايات المتحدة4.4
كولومبيا4.5..... نيجيريا4.8 .....فنزويلا5.1
..... أوغندا 9 .....
نلاحظ أن بعض البلدان المشابهة لبلدنا، وخاصة من حيث الوضع الاجتماعي و المالي، تميل إلى تسريح العمال في وقت مبكر لإعطاء للشباب الفرصة
أما بالنسبة لمتوسط 5 عمال بمقابل 1 متقاعد، فلا يوجد المعدل في أغلب بلدان العالم اليوم خاصة في الدول الفتية
وفي الجزائر في الثمانينات، كان لدينا سبعة (7) عمال لمتقاعد واحد (1)
لأننافي الثمانينات كنا دولة فتية خارجة من الاستدمار والاحصائيات حقيقية
تشمل كل العمال حتى عمال القطاع الفلاحي
اليوم فيه تهرب ضريبي رهيب وعدم تأمين العمال بدأ الانحراف و التهرب الضريبي وعدم دفع مساهمة العمال في اواخر التسعيينات و قبل إصدار قانون التقاعد النسبي نقص المعدل العمال مقابل المتقاعدين ، ليصل في التسعيينات ل2.7الى3 من العمال لكل لمتقاعد
يلمحونا لنا أن هذا المعدل (5 عمال مقابل 1 المتقاعد) كان موجود قبل التقاعد النسبي وبسبب التقاعد النسبي تدهورت الوضعية إحصائيا في التسعيينات قبل التقاعد النسبي، لم يكن موجود ولن يكون في المستقبل القريب
الجزائر لديها وضع خاص ليست إيطاليا، ولاا اي بلد آخر كل بلد يشوف ما يناسبه