![]() |
|
قسم مستخدمي النظام العسكري و الخدمة الوطنية يهتم بمعالجة قضايا، انشغالات و مشاكل المستخدمين العسكريين و شبه عسكريين و كل ما يتعلق بالخدمة الوطنية في الجزائر |
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
![]() |
رقم المشاركة : 14 | |||
|
![]()
درك نفهمك كيفاه يكون التقشف بحكم اني جوزت الخدمة و راني عارف خدمت الاحتياطيين الحقيقية
الاحتياط راهم ينقصوا مصاريف كبيرة على الدولة ...يعني تزيد في مدة الخدمة للاحتياطيين لي راهم يخدموا نفس خدمة العاملين و اكثر و في المقابل تنقص في توظيف العاملين و تعوض النقص بالاحتياط انا مثلا لما جوزت الخدمة فيا الاكاديمية العسكرية شرشال كنت ملازم احتياط "زعمة قرايدي موش مرشح" كنا نخدموا خدمة الملازم الاول و زد عليها كنا نقروا"هلكني اختصاصي الجامعي و معدلي ".....انا كنت نقري 8 حصص في الاسبوع رياضيات و ميكانيك حتى مستوى ليسانس جامعية عسكرية. في المقابل الاستاذ المتعاقد يقري من 2 الى 4 حصص......يعني كنت منقص عليهم اجر ملازم اول ربما 8 ملايين و ايضا اجر استاذين في حدود 6 ملايين اي 8+6+6 يطلع 20 مليون يمدولي منها مليون و 200 الف و في الستاج راك عارف يحتاجونا باه نخدموا الكرفي و الا وشكون لي ينظف و يقوم بالخدمات في ميزك يجيبوا فام دو موناج و يخلصوها دراهم....................... راك فاهم كيفاه يكون التقشف???? في الاخير معلش ان شاء الله نكونوا افدنا الجزائر.....دوركم انتم موفقين |
|||
![]() |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc