الخـــبـر اليقــين لمسابقة مدراء المتوسطات - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات الادارية والنصوص التشريعية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

الخـــبـر اليقــين لمسابقة مدراء المتوسطات

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2010-09-10, 00:59   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
aya07
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










B18

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدالرحيم75 مشاهدة المشاركة
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
زمــلائي الأساتذة الكـــرام
لازال القانون الذي يسمح لأساتذة التعليم الأساسي للطور الثالث بالمتوسطات، بأن يتأهلوا الى مدراء المتوسطات ســـاريــاً.
فقط مع إشتراط 15 سنة أقدمية من تاريخ التثبيت في الرتبة الحالية، وليس منذ التعيين .
لذلك هبوا لدفع ملفاتكم الإدارية للترشح للمسابقة قبل تاريخ 15 / 09 / 2010 .
لإن تاريخ المسابقة حدد أيام 15 و16 أكتوبر بالتـــــوفيق للجميـــع
من اين جئت بهذا القانون يا اخي .نعم نرحب بان يسمح للكل في الترقية وخاصة ات ا ولكن هذا الاستثناء بعد تعد على التشريع في حد ذته لقد فتشت عن هذا النص فلم اجد له اثر الا في اعلانات مديريات التربية و فان تستند الى القانون الاساسي 315/08 وضرورة استفاء نصوصه ثم تضيف فقرة فمن يكون هذا المشرع.وكان الاولي تعديل النص الاول اوعلى الاقل عدم التاسيس عليه حتى لانقع في هذا التناقض الصارخ. وكل عام وانتم بخير .









رد مع اقتباس
 

الكلمات الدلالية (Tags)
لمسابقة, مدراء, المتوسطات, الخـــبـر, اليقــين


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 03:28

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc