ماذا تقترحون لتعديله

[ابو اسامة زاكي 25]

من القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية نجد:
المادة 121 : يوافق الراتب الأساسي الرقم الاستدلالي الأدنى للصنف. ويمثل الراتب المقابل للواجبات القانونية الأساسية للموظف.
هذا الذي يؤسس لإلغاء رتب استاذ أساسي، وحق الإدماج من دون قيد أو شرط في رتبة أستاذ تعليم متوسط، لأن لهما نفس الواجبات المذكورة لكليهما...
حيث نجد المادة 50 من '' قانون العار'' توضح مهام أساتذة التعليم الأساسي بينما تحدد المادة 54 من '' قانون العار'' مهام أستاذ التعليم المتوسط والملاحظ على المادتين انهما متطابقتان تماما....
وهنا نتساءل:" كيف يؤدي موظفان نفس المهام ويرتبان في صنفين مختلفين ، وهذا الذي يجعله يتعارض مع قانون الوظيفة العمومية ...