۞ إليكم الإستمارة الجديدة التي تحل محل الملف في مسابقات الوظيف العمومي ۞

Dj BoBo · 2013-12-07, 03:51

في إطار تحسين الخدمة العمومية و تقليص حجم الملفات
أستحدثت الجهات الوصية إستمارة تملأ بدل عدد كبير من الوثائق

إليكم صورة للإستمارة

لتحميل الإستمارة حسب المسابقة

للتحميـــــــــــل

https://www.gulfup.com/?2eHRbU

المصدر [/COLOR][/SIZE]

موقع الوظيف العمومي

بالتوفيق إن شــاء الله

[/SIZE]
[/COLOR]

H@liM · 2013-12-07, 07:20

بارك الله فيك على المتابعة
وستكون هناك فوضى ومتابعات قضائية في حالة التصريحات الكاذبة؟؟
سننتظر تفاصيل اكثر ... ونرى

Dj BoBo · 2013-12-13, 02:00

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة h@lim

بارك الله فيك على المتابعة
وستكون هناك فوضى ومتابعات قضائية في حالة التصريحات الكاذبة؟؟
سننتظر تفاصيل اكثر ... ونرى

و فيك بارك الله أخي حليم

أكيد ستكون هناك تلاعبات

و لكن أكيد ستكون هناك عقوبات ايضا

شكرا على المرور الجميل

youcef19003 · 2013-12-07, 07:48

وين راهو الجديد نحو ثلاث ورقات و رجعو ثلاث ورقات
زعما لي الكونكور هذا ماكان خصهم
هل كي نعمر هذه التصريحات تمدلهم من البعد الوثائق الي مصرح بيها و الا لالا
كنا ننطلق من النقطة أ الى النقطة ب
أصبحنا ننطلق من النقطة أ الى النقطة ب الى النقطة ج
يا خاوتني راني حاب نفهم وين راهو الجديد
راني قريب نهبل

فرناس وهران · 2013-12-07, 08:07

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة youcef19003

وين راهو الجديد نحو ثلاث ورقات و رجعو ثلاث ورقات
زعما لي الكونكور هذا ماكان خصهم
هل كي نعمر هذه التصريحات تمدلهم من البعد الوثائق الي مصرح بيها و الا لالا
كنا ننطلق من النقطة أ الى النقطة ب
أصبحنا ننطلق من النقطة أ الى النقطة ب الى النقطة ج
يا خاوتني راني حاب نفهم وين راهو الجديد
راني قريب نهبل

ياربي تكون من أ الى ج
المشكل اذا كانت من أ الى ج و بعد النتيجة نرجع الى أ مرورا بـ ياء
و يبقى الوضع على ما هو عليه

Dj BoBo · 2013-12-13, 02:04

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فرناس وهران

ياربي تكون من أ الى ج
المشكل اذا كانت من أ الى ج و بعد النتيجة نرجع الى أ مرورا بـ ياء
و يبقى الوضع على ما هو عليه

نتمنى أن تتحسن الأمور إن شاء الله

شكرا على المرور الجميل

Dj BoBo · 2013-12-13, 02:01

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة youcef19003

وين راهو الجديد نحو ثلاث ورقات و رجعو ثلاث ورقات
زعما لي الكونكور هذا ماكان خصهم
هل كي نعمر هذه التصريحات تمدلهم من البعد الوثائق الي مصرح بيها و الا لالا
كنا ننطلق من النقطة أ الى النقطة ب
أصبحنا ننطلق من النقطة أ الى النقطة ب الى النقطة ج
يا خاوتني راني حاب نفهم وين راهو الجديد
راني قريب نهبل

الجديد أنك لن تستخرج الوثائق إلا بعد النجــــــــاح

سلامتك أخي يوسف

شكرا على المرور الجميل

فرناس وهران · 2013-12-07, 08:04

سلام عليكم
شكرا وليد على المعلومات القيمة
يبقى التطبيق امر صعب خاصة من جهة الوظيف العمومي في اعلان النتائج لان الاستمارات لا تثبت صحة الاوراق
و كما قال الاخ سيكون كم هائل من القضايا امام القضاء .لان هذه العقلية جديدة.
مدة دراسة الملفات ستكون سريعة قبل و بعد المقابلة تصل ممكن من 10 الى شهر حتى خروج النتيجة
ثانيا بعد ارسل الادارة القائمة الى الوظيف العمومي و يوافق و يدخل الموظف في العمل. فهناك من الاستمارات ستكون بها معلومات مغلطة و حين يتم التحقق من الاوراق الاصلية على مستوى الادارات الاخرى مثل الجامعة و مركز الخدمة الوطنية و الشرطة تكون قد مرت من 6 اشهر الى سنة . و تظهر عيوب هذه التصريحات. يفصل المترشح الناجح من عمله و بعد ذلك ماذا يحدث يستدعى الذي في الاحتياط و ممكن بعد ذلك يحدث مثلما حدث مع الاول و تقع فوضى في التوظيف.
لذلك وجود الوثائق امر ضروري لحل هذه المشاكل مسبقا معليش اذا ماشي مصادق عليها لكن الاهم هو ادخال عنصر المصداقية المعلومة و لا يحدث كما حدث في مشروع عدل للسكن كل الناس قامت بالتسجيل و عندما يستدعون لا يأخذون معهم شيئ.

amine eco · 2013-12-10, 19:48

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فرناس وهران

سلام عليكم
شكرا وليد على المعلومات القيمة
يبقى التطبيق امر صعب خاصة من جهة الوظيف العمومي في اعلان النتائج لان الاستمارات لا تثبت صحة الاوراق
و كما قال الاخ سيكون كم هائل من القضايا امام القضاء .لان هذه العقلية جديدة.
مدة دراسة الملفات ستكون سريعة قبل و بعد المقابلة تصل ممكن من 10 الى شهر حتى خروج النتيجة
ثانيا بعد ارسل الادارة القائمة الى الوظيف العمومي و يوافق و يدخل الموظف في العمل. فهناك من الاستمارات ستكون بها معلومات مغلطة و حين يتم التحقق من الاوراق الاصلية على مستوى الادارات الاخرى مثل الجامعة و مركز الخدمة الوطنية و الشرطة تكون قد مرت من 6 اشهر الى سنة . و تظهر عيوب هذه التصريحات. يفصل المترشح الناجح من عمله و بعد ذلك ماذا يحدث يستدعى الذي في الاحتياط و ممكن بعد ذلك يحدث مثلما حدث مع الاول و تقع فوضى في التوظيف.
لذلك وجود الوثائق امر ضروري لحل هذه المشاكل مسبقا معليش اذا ماشي مصادق عليها لكن الاهم هو ادخال عنصر المصداقية المعلومة و لا يحدث كما حدث في مشروع عدل للسكن كل الناس قامت بالتسجيل و عندما يستدعون لا يأخذون معهم شيئ.

كلامك صحيح الاخ فرناس
و شكرا لوليد على المجهود

Dj BoBo · 2013-12-13, 02:25

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة amine eco

كلامك صحيح الاخ فرناس
و شكرا لوليد على المجهود

أهلا أخي أمين

العفو

بارك الله فيك

شكرا على المرور الجميل

Dj BoBo · 2013-12-13, 02:03

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فرناس وهران

سلام عليكم
شكرا وليد على المعلومات القيمة
يبقى التطبيق امر صعب خاصة من جهة الوظيف العمومي في اعلان النتائج لان الاستمارات لا تثبت صحة الاوراق
و كما قال الاخ سيكون كم هائل من القضايا امام القضاء .لان هذه العقلية جديدة.
مدة دراسة الملفات ستكون سريعة قبل و بعد المقابلة تصل ممكن من 10 الى شهر حتى خروج النتيجة
ثانيا بعد ارسل الادارة القائمة الى الوظيف العمومي و يوافق و يدخل الموظف في العمل. فهناك من الاستمارات ستكون بها معلومات مغلطة و حين يتم التحقق من الاوراق الاصلية على مستوى الادارات الاخرى مثل الجامعة و مركز الخدمة الوطنية و الشرطة تكون قد مرت من 6 اشهر الى سنة . و تظهر عيوب هذه التصريحات. يفصل المترشح الناجح من عمله و بعد ذلك ماذا يحدث يستدعى الذي في الاحتياط و ممكن بعد ذلك يحدث مثلما حدث مع الاول و تقع فوضى في التوظيف.
لذلك وجود الوثائق امر ضروري لحل هذه المشاكل مسبقا معليش اذا ماشي مصادق عليها لكن الاهم هو ادخال عنصر المصداقية المعلومة و لا يحدث كما حدث في مشروع عدل للسكن كل الناس قامت بالتسجيل و عندما يستدعون لا يأخذون معهم شيئ.

و عليكم السلام

العفو أخي فرناس

نعم للطريقة مزايا و عيوب

و ستكون مشاكل كثيرة

نتمنى حلولا أكثر نجاعة

بارك الله فيك

شكرا على المرور الجميل