اضراب على الطريقة اليابانية - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات الأخبار و الشؤون السياسية > قسم الأخبار الوطنية و الأنباء الدولية

قسم الأخبار الوطنية و الأنباء الدولية كل ما يتعلق بالأخبار الوطنية و العربية و العالمية...

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

اضراب على الطريقة اليابانية

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2012-04-29, 21:00   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
جميل عامر
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي اضراب على الطريقة اليابانية

الفدرالية الوطنية لقطاع العدالة دخلت التاريخ باعلانها لاضراب استمر لعشرون يوما هذا الاضراب شل قطاع العدالة وتضرر منه المواطن البسيط بعد ان دعت الفدرالية الى عدم تقديم ادنى الخدمات لهذا الاخير وبعد شد ومد لم تستجيب الوزارة الوصية الى اي مطلب من مطالب الفدرالية واهمها الجلوس على طاولة الحوار وهنا ينتظر الملاحظين وامناء الضبط خصوصا رد فعل الفدرالية بعد انتهاء الاضراب المقرر ليوم الغد 30/04/2012 هل تواصل التشدد امام الوزارة التي لم تعيير اي اهتمام لمطالب هذه الشريحة التي اثببت بان لها دوركبير في قطاع العدالة ومع هذا هناك من موظفي القطاع من اقترح اضراب على الطريقة اليابانية وهذا بالعمل ايام العطل للقضاء على التاخر المسجل بعد الاضراب فهل الفدرالية تفكر في هذا وبالتالي تكون قد قامت بمبادرة هي الاولى في الجزائر و يكون لها السبق بعد ان كان لها السبق في شل القطاع لاكثر من عشرون يوما ?









 


رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
اليابانية, الطريقة, اضراب


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 21:51

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc