الصيغة النهائية لمشروع القانون الأساسي المعدل تعرف الاثنين - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

الصيغة النهائية لمشروع القانون الأساسي المعدل تعرف الاثنين

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2012-03-14, 23:16   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
كمال33
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية كمال33
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي الصيغة النهائية لمشروع القانون الأساسي المعدل تعرف الاثنين

تعد وزارة التربية بمعية نقابات القطاع ''الصيغة النهائية'' لمشروع القانون الأساسي المعدل الاثنين المقبل تاريخ حصولها على الردود الرسمية لمصالح الوظيف العمومي بخصوص المقترحات التي جرى التفاوض بشأنها، فيما أعلنت الوزارة موافقتها المبدئية على صرف مخلفات النظام التعويضي على شطرين بدءا من شهر أفريل.
واصلت النقابات السبعة المعتمدة في لقائها الثاني بممثلي الوصاية ووزارة المالية والوظيف العمومي أمس، مناقشة مقترحات التعديل المدرجة في المسودة الرابعة لمشروع القانون الأساسي، وهي الوثيقة التي تأسست لأجل دراستها لجنة مختصة على مستوى مديرية الوظيف العمومي مهمتها، حسبما أكدته مصادر من الاجتماع النظر في مدى مطابقة هذه المقترحات مع التشريعات السارية، ولكن في حال رفضها أصرت النقابات على ضرورة تقديم ''بديل'' لها يمكـّن بصورة أو بأخرى من تصحيح ''الإجحاف'' المسجل في القانون الأساسي الصادر في 2008 والذي كان وراء جميع الإضرابات التي شهدها القطاع منذ ذلك الوقت. واستنادا لنفس المصادر فإن المناقشات حول التصنيفات والرتب وضعت في إطار المبادئ العامة والقوانين السارية، وبمقارنة مع المسارات المهنية في باقي قطاعات الوظيف العمومي، وأضافت مصادرنا أن النقابات ستعقد لقاء مع الوزارة الوصية الاثنين القادم بغرض وضع آخر اللمسات على النسخة المعدلة للمشروع قبل إحالته على الحكومة، أين ستجري المرحلة الثانية من المفاوضات ستفضي إلى استصدار القانون.
وعن موضوع مخلفات النظام التعويضي لمستخدمي قطاع التربية طلب مسؤولو وزارة التربية ''مهلة'' إلى غاية طرح الملف على وزير المالية للفصل في تواريخ صب هذه المستحقات المالية التي ستأتي بلا شك على مرحلتين انطلاقا من شهر أفريل نظرا لاستحالة صرفها دفعة واحدة بحكم ضخامة المبلغ الإجمالي.

عن جريدة الخبر ليوم 15/03/2012









 


رد مع اقتباس
قديم 2012-03-14, 23:20   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
بودالي نبيل
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

ألف ليلة و ليلة










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-14, 23:37   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
ابوايهاب
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية ابوايهاب
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

مسلسل مكسيكي طويـــــــــــــــــــــــــــل ....










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-15, 06:49   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
hacene07
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية hacene07
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

بارك الله فيك










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-15, 18:16   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
ayache1212
عضو محترف
 
إحصائية العضو










Mh04 بين التعويض بالدينار الرمزي للموظف----------والتعويض بالدولار للغريب ------حكايات و اساطير اغرب من الخيال

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة كمال33 مشاهدة المشاركة
تعد وزارة التربية بمعية نقابات القطاع ''الصيغة النهائية'' لمشروع القانون الأساسي المعدل الاثنين المقبل تاريخ حصولها على الردود الرسمية لمصالح الوظيف العمومي بخصوص المقترحات التي جرى التفاوض بشأنها، فيما أعلنت الوزارة موافقتها المبدئية على صرف مخلفات النظام التعويضي على شطرين بدءا من شهر أفريل.
واصلت النقابات السبعة المعتمدة في لقائها الثاني بممثلي الوصاية ووزارة المالية والوظيف العمومي أمس، مناقشة مقترحات التعديل المدرجة في المسودة الرابعة لمشروع القانون الأساسي، وهي الوثيقة التي تأسست لأجل دراستها لجنة مختصة على مستوى مديرية الوظيف العمومي مهمتها، حسبما أكدته مصادر من الاجتماع النظر في مدى مطابقة هذه المقترحات مع التشريعات السارية، ولكن في حال رفضها أصرت النقابات على ضرورة تقديم ''بديل'' لها يمكـّن بصورة أو بأخرى من تصحيح ''الإجحاف'' المسجل في القانون الأساسي الصادر في 2008 والذي كان وراء جميع الإضرابات التي شهدها القطاع منذ ذلك الوقت. واستنادا لنفس المصادر فإن المناقشات حول التصنيفات والرتب وضعت في إطار المبادئ العامة والقوانين السارية، وبمقارنة مع المسارات المهنية في باقي قطاعات الوظيف العمومي، وأضافت مصادرنا أن النقابات ستعقد لقاء مع الوزارة الوصية الاثنين القادم بغرض وضع آخر اللمسات على النسخة المعدلة للمشروع قبل إحالته على الحكومة، أين ستجري المرحلة الثانية من المفاوضات ستفضي إلى استصدار القانون.
وعن موضوع مخلفات النظام التعويضي لمستخدمي قطاع التربية طلب مسؤولو وزارة التربية ''مهلة'' إلى غاية طرح الملف على وزير المالية للفصل في تواريخ صب هذه المستحقات المالية التي ستأتي بلا شك على مرحلتين انطلاقا من شهر أفريل نظرا لاستحالة صرفها دفعة واحدة بحكم ضخامة المبلغ الإجمالي.

عن جريدة الخبر ليوم 15/03/2012
زيادات عمال التربية كلفت الخزينة 35 مليار دينار pdf طباعة أرسل إلى صديق
الكاتب: وأج
الأربعاء, 14 مارس 2012

كشف وزير التربية الوطنية السيد أبو بكر بن بوزيد أمس بأم البواقي أن الزيادات التي استفاد منها مستخدمو قطاعه كلفت الخزينة العمومية منذ سنة 2008 إلى حد الآن 35 مليار دينار.


هذا ما قاله هذا الوزير على ما تبقى من دنانير للمعلمين عنده---------------------ونسي او تناسى المبلغ الذي ستسدده الجزائر نتيجة خطا

وزير غبي اسمه شكيب خليل -------الذي كلف الخزينة 7500 مليار سنتيم ----وقيل 4.4 مليار دولار ----لا اعرف كيف احسبها---------

خطا لصالح شركة اناداركوا الامريكية -----الرجال و اسيادهم --------

دون ان ننسى خطا اخر وقع فيه نفس الوزير لصالح شركة اسبانية في مجال الطاقة -------يعلم الله كم ستكلف الشعب من مبالغ ---

--------كل هذا و يطل علينا المسؤولين ------ليس لدينا اموال حتى نسدد مبالغ للمعلمين و الاساتذة ؟؟؟؟؟؟؟









رد مع اقتباس
قديم 2012-03-15, 18:20   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
redpen
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

الوظيف العمومي على حق في جوانب عديدة
فلا يعقل أن يصنف من ليس له أي شهادة في رتبة أفضل من أصحاب الشهادات ..بحجة الاقدمية..؟؟؟؟ هذه الأخيرة الكل سيمر بها حتما ان كان في العمر بقية أما الشهادة فليست للجميع.










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-15, 18:37   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
سيف2
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة redpen مشاهدة المشاركة
الوظيف العمومي على حق في جوانب عديدة
فلا يعقل أن يصنف من ليس له أي شهادة في رتبة أفضل من أصحاب الشهادات ..بحجة الاقدمية..؟؟؟؟ هذه الأخيرة الكل سيمر بها حتما ان كان في العمر بقية أما الشهادة فليست للجميع.

أخي الفاضل

لدي 26 سنة أقدمــــية و موافق على التصنيف على أســـــــاس الشهــــــــادات .

لو راىخصومنا " الوزارة -- الوظيف العمومي --وزارة المالية " ان التصنيف بالشهادات سيحرم أغلبية عمال قطاع التربية من الترقية لمـــا توانت دقيقة في السير في هذا الاتجاه .









رد مع اقتباس
قديم 2012-03-15, 19:15   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
سفير النوايا الحسنة
عضو مميّز
 
الأوسمة
وسام ثاني أفضل مشارك في الدورة 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة redpen مشاهدة المشاركة
الوظيف العمومي على حق في جوانب عديدة
فلا يعقل أن يصنف من ليس له أي شهادة في رتبة أفضل من أصحاب الشهادات ..بحجة الاقدمية..؟؟؟؟ هذه الأخيرة الكل سيمر بها حتما ان كان في العمر بقية أما الشهادة فليست للجميع.
زرعوا لنحصد ونحن زرعنا لتحصدوا أنتم وحتما أنتم تزرعون ليحصد غيركم ـ تريث قليلا ستذوق من نفس الكأس ذات يوم فلا تستعجل الأمور









رد مع اقتباس
قديم 2012-03-15, 19:19   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
mostafa.58
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

لما كنت حديث العهد بالتعليم كان الاقدمون من مدراء ومفتشين ينصحوننا ويقولن: من يظن انه سيستغنى من هذه المهنة فلقد طرق الباب الخاطئ . ولكن حبي لمهنة التعليم جعلني اتمسك بها رغمانه اتيحت لي فرص عمل احسن , فانصح ممن يلهثون وراء الزيادة فقط .مهما ارتفع الراتب فسيلتهمه لهيب الاسعار وستبقى دار لقمان على حالها ,ربما هذا الرأي سيغضب لكن هذا هو الواقع شئنا ام ابينا ,










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-15, 19:28   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
أستاذ علي
قدماء المنتدى
 
الصورة الرمزية أستاذ علي
 

 

 
الأوسمة
المشرف المميز المشرف المميز 2014 المشرف المميز لسنة 2013 وسام التميز 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سيف2 مشاهدة المشاركة
أخي الفاضل

لدي 26 سنة أقدمــــية و موافق على التصنيف على أســـــــاس الشهــــــــادات .

لو راىخصومنا " الوزارة -- الوظيف العمومي --وزارة المالية " ان التصنيف بالشهادات سيحرم أغلبية عمال قطاع التربية من الترقية لمـــا توانت دقيقة في السير في هذا الاتجاه .
شكرا
يبقى هذا رأيك الشخصي ونحترمه
اين ذهبت الخبرة البداغوجية + بكالوريا
مع تخرج بشهادة تخرج من المعاهد التكنولوجيا للتربية لمدة سنتين الى 3 سنوات ؟؟؟؟؟









رد مع اقتباس
قديم 2012-03-15, 20:54   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
zaki amor
عضو فعّال
 
إحصائية العضو










افتراضي

الاجراء مهما تحسنت اجورهم فهم نوع من العبيد من الكتاب الاخضر










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-15, 23:17   رقم المشاركة : 12
معلومات العضو
salil05
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية salil05
 

 

 
إحصائية العضو










16

ما دمنا نترقب بعضنا البعض و يحسد بعضنا الآخر ووووووووووو

فلن يستفيد أحد و سيبقى يربطنا عامل واحد وهو التنكيت بنا

" كاين واحد المعلّم .................................................. "
لنكن في اتّجاه واحد أخي ضدّ تيار الوزارة










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-15, 23:23   رقم المشاركة : 13
معلومات العضو
tlemçani
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية tlemçani
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

راها ماشيا للتاجيل 18 و مسودة 6..فلا تستعجلوا....اني معكم من المنتظرييييين










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-15, 23:28   رقم المشاركة : 14
معلومات العضو
أبوطه الجزائري
عضو محترف
 
الصورة الرمزية أبوطه الجزائري
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

هناك محطات مفصلية .. سوف تحدد المسارات بإذن الله تعالى

فترقبوا .......... و لله الأمر من قبل و من بعد











رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
الخبر


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 07:01

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc