كيف تدعوا الى الله وانت في مقر عملك ؟؟؟؟

نايسي · 2010-03-11, 21:35

بسم الله الرحمن الرحيم

الحمد لله والصلاة والسلام على رسول الله … وبعد

هذه بعض الأمور المعينة - بعد الله - على الدعوة إلى الله في العمل ، أوجز ذكرها في نقاط :

-1- حسن الخلق
فالخلق الحسـن دعـوة صامتة إلى دين الله عـز وجل الذي علمنا وأدبنا ( إنمابُعثت لأتمم صالح الأخلاق ) الحديث

-2- الإخلاص في العمل والقدوة الحسنة
حيث أن الإخلاص في العمل والقدوة الحسنة دعوة بحد ذاتها إلى الله تعالىخاصةً إذا كانت من مسلم ٍ ملتزم بدينه ، فهو بذلك يمثّل تعاليم دينه ويدعوإليها بطريقة غير مباشرة.

-3- الاهتمام بالقاعدة _دون إهمال لمن هم دون ذلك_
(والمقصود بالقاعدة أعضاء الإدارة في العمل) وهذا الاهتمام لسببين رئيسين ،أولاهما : كسب الثقة ، وثانيهما : ضمان عدم المواجهة.

-4- السعي إلى كسب ثقة ومحبة الآخرين
فإن هم أحبوك أطاعوك ، والسبيل إلى كسب محبتهم يتمثل في طر ق عديدة نذكرمنها على سبيل المثال لا الحصر : العفو عن زلاتهم ، إعانتهم في حل مشاكلهممادياً أو معنوياً ، تقديم العون لهم ، إسداء النصيحة لهم ، مشاركتهم فيالسراء والضراء ( وكثير من الطرق التي تُذكر هنا فإنها داخلة تحت باب كسبثقتهم ومحبتهم)

-5- موافقة القول للعمل _ والعمل للقول _
حتى تكون ذو مصداقية فيما تدعو إليه ، فمن خالف عملُهُ قولَه فإن الناسيزهدون في نصحهِ وتعليمهِ ( كبر مقتاً عند الله أن تقولوا مالا تفعلون)الآية

-6- توزيع المواد الدعوية مثل ( الأشرطة ، الكتيبات ، المطويات ، النشرات( إن من الأفضل اختيار هذه المواد حسب حالة الزملاء في العمل ومستوياتهمالثقافية ، وتعاهد ذلك أخي الكريم بين كل فترة وأخرى فإن هذه الأشرطةوالكتيبات قد هدى الله بها أقواما وأصلح بها آخرين فكانوا في موازين حسناتأولئك الذين أرشدوهم وأولئك الذين قدموا لهم هذه المواد ليستمعوا إليهاويقرؤونها ، والدال على الخير كفاعله

-7- إنشاء اللوحات الحائطية
وتعلّق عليها النشرات المحتوية على : الأحكام الشرعية - الفتاوى الفقهية - الرقائق الإيمانية - الأخبار الإسلامية - المحاضرات الدعوية - الدروسالعلمية ( ومن الضروري تغيـير هذه النشرات بالجديد بين فترة وأخرى(

-8- المناقشة والمحاورة الهادفة
مع الزملاء في المهنة وتبيين وجهة نظر الإسلام الصحيحة - المبنيّة علىفتاوى العلماء الناصحين - في وقائع الحياة المتجددة ، فمعظم الناس يقعون فيكثير من الحيرة أمام وقائع الحياة المختلفة التي لا يعرفون الحكم الشرعيفيها ( مع ملاحظة عدم التعمّق في ذلك حتى لا تأخذ المناقشة منحى مختلف أويجر إلى تطاول على الدين أو على علماء المسلمين ) والنقاش الفردي أولىوأفضل وأسلم.

9- -توفير عدد من المجلات التي تدعو إلى الفضيلة والرفعة في الدارين وتعريف الزملاء بها مع تبديل هذه المجلات بعد فترة وأخرى ، ومن هذه المجلاتعلى سبيل المثال :
مجلة ( الدعوة - الأسرة - البيان - الشقائق - جودي - المجتمع - الإصلاح - الأصالة - التوحيد - مجلة البحوث الإسلامية … وغيرها ) مع الابتعاد قدرالإمكان عن المجلات التي فيها انتقاد لبعض الشخصيات أو الدول كي لا يتسببذلك مضايقة تذكر والحكمة مطلوبة في مثل هذه الـمَوَاطن

-10- النصيحة الشخصية الفردية
والحذر كل الحذر أن تكون هذه النصيحة أمام الملأ وكما يقول الشافعي رحمهالله:تعاهدني بنصحك في انفرادٍ وجنبني النصيحة في الجماعةفإن النصح نـوعٌ من التوبـ ـيخ لا أرضـى اسـتماعه
وكما أن النصيحة إلى فعل معروف أوترك منكر مطلوبة فكذلك النصيحة في مجالالعمل مطلوبة أيضاً.

-11- الابتسامة
فإنها تفتح مغاليق القلوب ( وتبسمك في وجه أخيك صدقة ) الحديث

-12- المشاركة في الأفراح و الأتراح
فشعور الزملاء في العمل بأنك جزء منهم تفرح لفرحهم وتحزن لحزنهم يجعلهميتقبلون منك ويستمعون إليك ، ومن ذلك : تهنئتهم في الأعياد والأفراح - مواساتهم في المصائب والأحزان - زيارة مريضهم - إعانتهم على حلول مشاكلهم - السؤال عن أحوالهم

-13- الزيارة الفردية
لمن يتوسم فيه الخير لمحاولة جذبه وهدايته للحق وتعهّده بتلك الزيارة - معمراعاة قبوله لها ، وعدم الإثقال عليه ، واختيار الأوقات المناسبة لذلك-

14- - تقديم الهدية
تألفاً لقلبه - ولا يشترط أن تكون هذه الهدية شريطاً أو كتاباً - وفيالحديث تهادوا تحابوا.
-15- إلقاء الموعظة في مكان العمل
_ حسب الإمكان _ واختيار الوقت المناسب لها كعقب الصلوات مثلاً

16- - إقامة الرحلات خارج نطاق العمل
شريطةَ إعداد البرامج الدعوية لهذه الرحلات مثل : استضافة عالم أو داعية - إلقاء موعظة - إعداد مسابقات ثقافية مدروسة - إحضار الأشرطة أو الكتيبات أوالمطويات … وغيرها.

-17- الزيارة الجماعية
دعوة مجموعة من زملاء العمل لزيارة عالم أو داعية.

-18- إقامة مسابقات دورية
أسبوعية أو شهرية ورصد جوائز تشجيعية لذلك ( مع ملاحظة حسن اختيار الأسئلةالمطروحة التي يفترض أن تسهم في البحث والقراءة والاستماع للأشرطة مما يعودنفعه على المشارك في المسابقة(.

-19- الفرص الذهبية واستغلالها
في التذكير المباشر أو عن طريق الأشرطة والكتيبات وهذه الفرص والمواقف مثلموت قريب لأحد زملاء العمل أو مصيبة حلت عليه أو ضائقة ألـمّت به وهذهطريقة مجرّبة نافعة جدا .
أخي المسلم تعاهد ما زرعت بالري و السقيا
وأخيراً : احتسب الأجر عند الله فيما تنفقه من مال أو جهد بدني واعلم أولاًو آخراً أنك مطالبٌ بالعمل لا بالنتائج ثم اعلم ( إنك لا تهدي من أحببتولكن الله يهدي من يشاء(

لا تنسوني بالدعاء .... أخوكم نايسي