![]() |
|
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
![]() |
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
![]() - هل فعلا لونباف حققت للآيلين للزوال مطالبهم ؟
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 2 | |||
|
![]() الاولى جابت التمر والثانية جابت لعرجون |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 3 | |||
|
![]() الاينباف بالطبع يا عبد الرحمن |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 4 | |||
|
![]()
كيف توصلت إلى استنتاج ذلك؟
هل حققت كل نقابة ما كانت تعد به هذه الفئة؟ |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 5 | |||
|
![]() طبعا الإنباف هي من حققت مطالب الآيلين للزوال ومن ينكر ذلك فهو جاحد الكنابست كانت تنادي بتطبيق التعليمة رقم 11 الصادرة بتاريخ 22/09/2014 التي يتم بموجبها ترقية الآيلين للزوال في رتبة رئيسي ام رتبة مكون فذلك يكون عن طريق الإمتحان والتسجيل على قوائم التأهيل بحيث تكون عدد المناصب محدودة أم الإنباف فقامت بإضراب تاريخي دام 25 يوما تدخلت الحكومة لإيقافه وإجبار الوزارة بالتفاوض مع هذه النقابة تجسيد المطالب المرفوعة من قبلها وكان لها ذلك بتأهيل من تكون بعد لرتبة رئيسي ومكون لمن تستوفي الشروط مباشرة دون التسجيل على قوائم التأهيل بل ترقية ألية كما ضمنت لعمال القطاع ترقية آلية اخرى إلى غاية 02/06/2017 فلم هذا النكران والجحود في حق هذه النقابة .تاريخ النصر19مارس دخل البهجة في قلوب الجزائريين يومها ونفس التريخ سنة 2015 ادخل الفرحة في قلوب موظفي القطاع إذن من يحمل هذا التاريخ في محضره فهو الذي حقق مطالب الآيلين للزوال فمن هي يا ترى الإنباف ام الكنابست ؟
|
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 6 | ||||
|
![]() اقتباس:
- هل كان من الممكن أن يترقى من ترقى إلى الرتب المستحدثة دون تكوين؟ - هل كان من الممكن أن يترقى الالىيلون للزوال في الرتب القاعدية دون تكوين؟ - من استطاع بعد نضال طويل (منذ 2012) أن يخفض مدة التكوين من ثلاث سنوات إلى سنة؟ - من استطاع بعد نضال طويل أن يعيد للآيلين للزوال حقهم في الاستفادة من الرتب المستحدثة بعد إجرائهم للتكوين؟ - من كان يطالب بالإدماج في الرتب القاعدية و المستحدثة دون تكوين ؟ - من تحققت مطالبه؟ - من ظهر حسن قراءته للواقع و كيف مطالبه حسبه؟ |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 7 | ||||
|
![]() اقتباس:
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 8 | |||
|
![]() النقابتان حققتا النتيجة لانهما نزيهتان اما سهامنا فيجب ان تتجه الى نقابة ugta تاع سيد الكلب الذي سب الدين فلنبدا ضده حملة انصر دينك |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 9 | ||||
|
![]() اقتباس:
للايلة مناصبهم اما الثانية فطالبت بالترقية الالية ثم استدركت وحققت لهم رتبة المكون وبذلك فقد ساهمت كل واحدة على اعادة الحق لاصحابه وكلاهما مشكور جمع الله بينهما على مافيه خير هذه الامة.(لذلك انا ايمباستية) |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 10 | |||
|
![]() للإجابة على هذا السؤال البسيط ما علينا إلا الإجابة على سؤال آخر هو |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 11 | ||||
|
![]() اقتباس:
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 12 | ||||
|
![]() اقتباس:
هذه وجهة نظر تحترم و لكن في خضم هذا التناطح بين مناضلي النقابتين من أجل أن ينسب ما تحقق لهم. و لنناقش الأمر بروية، و لكي نجيب على التساؤل السبابق لا بد أن نجيب على هذا السؤال و هو: - ما هي المطالب التي تحققت على أرض الواقع ؟ - هل تحقق الإدماج دون قيد أو شرط ؟ - هل تحققت الترقية بعد التكوين ؟ الإجابة على هذا السؤال تحدد الإجابة على التساؤل الأول. |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 13 | ||||
|
![]() اقتباس:
أنت لا تنتمي لأي نقابة فلا تستطيع أنت تحلل عندما تصبح منتمي يمكنك التحليل . سؤال هل نقابة الأنباف طالبت بالمكون أو الرئيسي ؟؟ هات بيانات نقابة الأنباف منذ2012 وحللها هنا عندما أصبحت تحلل |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 14 | ||||
|
![]() اقتباس:
كما تفضلت به و قلت أنك لست مناضلا في أي نقابة فهذا من حقك و قلت أنك متابع للأحداث فهذا فيه نظر لأن التكوين يا أيها الفاضل لم يبدأفي 2008 و إنما في 2005 و ثانيا التاريخ المرجعي للإدماج كان هو تاريخ صدور المرسوم240/12 فكيف لنقابة أن تطالب بتغيير تاريخ صدور مرسوم تنفيذي في الجريدة الرسمية و بينما نقابة أخرى ضغطت لترسيم هذا القانون؟ |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 15 | |||
|
![]() ضاعت خبرة المعلم المساعد بين النقابات ووزارة التربية |
|||
![]() |
![]() |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc