جديد مبروك - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

جديد مبروك

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2015-05-27, 18:08   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
baba208
عضو فعّال
 
إحصائية العضو










Hourse جديد مبروك

حول لقاء الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين ووزارة التربية الوطنية
يوم 25 ماي 2015
تم التطرق في هذا اللقاء لجميع المطالب المدرجة المحاضر المشتركة السابقة ، سواء المتعلقة مع المديريةالعامة للوظيفة العمومية أو معها ، حيث أكدت بأنها تتابع وباهتمام ما تم الاتفاق عليه في المحاضر المشتركة مع المديرية العامة للوظيفة العمومية ، وتجسيد ما تعلق بالقضايا التي من صلاحياتها ، ومن النقاط
- الوفاء بالتزامها للقضاء على الرتب الآيلة للزوال خلال هذه السنة من خلال دورة استثنائية للمعنيين ، وتنظيم امتحانات مهنية لهذه الفئات ، والفئات الأخرى وإنهائها قبل 31 ديسمبر 2015 ، ونفس الشيء بالنسبة للامتحانات المهنية لموظفي المصالح الاقتصادية بمختلف أسلاكهم، كما تعتزم إجراء امتحان الكفاءة المهنية للمعلمين المساعدين المصنفين في الصنف 07 خلال شهر سبتمبر من السنة الجارية لترقيتهم في رتبة معلم مدرسة ابتدائية.
- متابعة ملف المقصين من التكوين للترقية لرتبتي مدير ومفتش الذي شمل 09 ولايات مع المديرية العامة للوظيفة العمومية لحل الإشكال القائم واسترجاع حقهم .
- الإسراع في عملية ترقية الأساتذة الذين أنهوا تكوينهم بعد 03 جوان 2012 للاستفادة بالرتبة القاعدية ثمالرتب المستحدثة .
- إدراج كل الموظفين والعمال المسخرين في مراكز إجراء الامتحانات والتصحيح في البطاقة التقنية للاستفادة بالتعويض .
- توجيه رسالة لمديريات التربية لإحصاء المعنيين من الأساتذة الذين تحصلوا على قرارات الترسيم قبل قرارات التربص.
- متابعة ملف المقصين من التكوين للترقية لرتبتي مدير ومفتش الذي شمل 09 ولايات مع المديرية العامة للوظيفة العمومية لحل الإشكال القائم واسترجاع حقهم .
- بقية المطالب و القضايا مازالت للمتابعة للفصل فيها مع الجهات المختصة .
ملاحظات :
* التمسك التام بجميع المطالبالمرفوعة وعدم التنمازل عنها أبدا.
* اللقاء يندرج في إطار اللقاءات الدورية وليس تفوضيا ، إنما لعرض مساعي الوزارة وما تم التوصل إليه .
مسعود عمراوي









 


رد مع اقتباس
قديم 2015-05-27, 18:16   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
علي24
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

تفاوض...................محاضر....................ل قاءات........................و عود.................تفاوض........لقاءات........... ......وعود.................
تفاوض...............تفاوض...................محاضر. ...................لقاءات........................و عود.................تفاوض........لقاءات........... ......وعود................محاضر................... .لقاءات........................و عود.................تفاوض........لقاءات........... ......وعود............تفاوض...................محاض ر....................لقاءات....................... .و عود.................تفاوض........لقاءات........... ......وعود............
تفاوض...................محاضر....................ل قاءات........................و عود.................تفاوض........لقاءات........... ......وعود............
تفاوض...................محاضر....................ل قاءات........................و عود.................تفاوض........لقاءات........... ......وعود............










رد مع اقتباس
قديم 2015-05-27, 18:32   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
BOUTAHAR ABDELLATIF
مشرف منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف
 
الصورة الرمزية BOUTAHAR ABDELLATIF
 

 

 
إحصائية العضو










Flower2

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علي24 مشاهدة المشاركة
تفاوض...................محاضر....................ل قاءات........................و عود.................تفاوض........لقاءات........... ......وعود.................
تفاوض...............تفاوض...................محاضر. ...................لقاءات........................و عود.................تفاوض........لقاءات........... ......وعود................محاضر................... .لقاءات........................و عود.................تفاوض........لقاءات........... ......وعود............تفاوض...................محاض ر....................لقاءات....................... .و عود.................تفاوض........لقاءات........... ......وعود............
تفاوض...................محاضر....................ل قاءات........................و عود.................تفاوض........لقاءات........... ......وعود............
تفاوض...................محاضر....................ل قاءات........................و عود.................تفاوض........لقاءات........... ......وعود............

عن جريدة الفجر / اليوم


أعلنت وزارة التربية عن منح استثناء ولأول مرة لفائدة الأسلاك التي لم تتوفر فيهم شرط الأقدمية للمشاركة في الامتحانات المهنية، وهذا فيما جددت تأكيد حرص الحكومة على صرف الأثر الرجعي قبل الدخول المدرسي المقبل، والذي ينتظر الآلاف من الأساتذة المدمجين تلقي أموالهم التي تصل إلى غاية 45 مليون سنيتم.
خلال اللقاء الذي[COLOR="red"] جمع الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين ”الأنباف” بإشراف مدير المستخدمين والذي خصص وعلى حد قول المكلف بالإعلام على مستوى النقابة عمراوي مسعود، حول مدى متابعة ما تم الاتفاق عليها في المحاضر [/COLOR]المشترك وتجسيد ما تعلق بصلاحياتها، التزمت الوزارة الوصية التزمت وتجسيد القضايا التي من صلاحيتها، وأكدت حرصها على عزمها على القضاء على الرتب الآيلة الزوال بإجراء كل الامتحانات المهنية لكل الفئات وإنهاءها، قبل 31 ديسمبر 2015.
وأضاف عمراوي أن الوزارة قررت ولأول مرة مع الوظيف العمومي، أن تجري دورة استثنائية للذين لم يتوفر فيهم شرط الأقدمية، من مساعدين تربويين وغيرهم، أي الذين عندهم 3 و4 سنوات أقديمة،، كما تعتزم الوزارة على إجراء امتحان الكفاءة المهنية للمعملين المساعدين المصنفين في الصنف 7 خلال شهر سبتمبر المقبل، للترقية لرتبة معلم تربية ابتدائية، ومتابعة ملف المقصيين من التكوين للترقية لرتبة مدير ومفتش الذي شمل 9 ولايات لحل الإشكال القائم والإسراع في عملية ترقية الأساتذة الذي تلقوا تكوين بعد 3 جوان 2012 للاستفادة للتربية القاعدية والرتب المستحدثة.
من جهة أخرى، استبعدت الوزارة تطبيق الأثر المالي الرجعي لهؤلاء الأساتذة في الوقت الحالي خاصة مع قروب الامتحانات الرسمية في الأطوار التعليمية الثلاثة، مؤكدة أن الحكومة عازمة على منح جميع الأساتذة الذين أنهوا تكوينهم قبل 3 جوان 2012 بأثر مالي رجعي قبل حلول الدخول المدرسي 2015-2016. هذا وأكد عمراوي على متابعة كل القضايا العالقة للفصل فيها، واستعجلا يتمسك الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين، في أحقية المعلمين المساعدين في احتساب الخبرة المهنية للاستفادة دائما من الرتبة المستحدثة، وعدم التنازل عنها، وكذا التمسك بملف المقصيين، من التكوين والترقية لرتبتي مدير ومفتش، لاسترجاع حقهم في أقرب الآجال. وقال في هذا الصدد عمراوي أن الاتحاد إذ يؤكد رغبته في استقرار القطاع وتفرغ المربين للعملية التربوية، وأمام هذا فهو يحذر الحكومة من مغبة استمرار سياسة التسويف ويحمّلها المسؤولية الكاملة في معالجة القضايا العالقة قبل الدخول المدرسي، في تهديد مباشر بالعودة إلى جملة الاحتجاجات في حالة عدم تلبية الانشغالات المرفوعة.
غنية توات









رد مع اقتباس
قديم 2015-05-27, 19:57   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
bade
عضو فضي
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة BOUTAHAR ABDELLATIF مشاهدة المشاركة
عن جريدة الفجر / اليوم


أعلنت وزارة التربية عن منح استثناء ولأول مرة لفائدة الأسلاك التي لم تتوفر فيهم شرط الأقدمية للمشاركة في الامتحانات المهنية، وهذا فيما جددت تأكيد حرص الحكومة على صرف الأثر الرجعي قبل الدخول المدرسي المقبل، والذي ينتظر الآلاف من الأساتذة المدمجين تلقي أموالهم التي تصل إلى غاية 45 مليون سنيتم.
خلال اللقاء الذي[COLOR="red"] جمع الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين ”الأنباف” بإشراف مدير المستخدمين والذي خصص وعلى حد قول المكلف بالإعلام على مستوى النقابة عمراوي مسعود، حول مدى متابعة ما تم الاتفاق عليها في المحاضر [/COLOR]المشترك وتجسيد ما تعلق بصلاحياتها، التزمت الوزارة الوصية التزمت وتجسيد القضايا التي من صلاحيتها، وأكدت حرصها على عزمها على القضاء على الرتب الآيلة الزوال بإجراء كل الامتحانات المهنية لكل الفئات وإنهاءها، قبل 31 ديسمبر 2015.
وأضاف عمراوي أن الوزارة قررت ولأول مرة مع الوظيف العمومي، أن تجري دورة استثنائية للذين لم يتوفر فيهم شرط الأقدمية، من مساعدين تربويين وغيرهم، أي الذين عندهم 3 و4 سنوات أقديمة،، كما تعتزم الوزارة على إجراء امتحان الكفاءة المهنية للمعملين المساعدين المصنفين في الصنف 7 خلال شهر سبتمبر المقبل، للترقية لرتبة معلم تربية ابتدائية، ومتابعة ملف المقصيين من التكوين للترقية لرتبة مدير ومفتش الذي شمل 9 ولايات لحل الإشكال القائم والإسراع في عملية ترقية الأساتذة الذي تلقوا تكوين بعد 3 جوان 2012 للاستفادة للتربية القاعدية والرتب المستحدثة.
من جهة أخرى، استبعدت الوزارة تطبيق الأثر المالي الرجعي لهؤلاء الأساتذة في الوقت الحالي خاصة مع قروب الامتحانات الرسمية في الأطوار التعليمية الثلاثة، مؤكدة أن الحكومة عازمة على منح جميع الأساتذة الذين أنهوا تكوينهم قبل 3 جوان 2012 بأثر مالي رجعي قبل حلول الدخول المدرسي 2015-2016. هذا وأكد عمراوي على متابعة كل القضايا العالقة للفصل فيها، واستعجلا يتمسك الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين، في أحقية المعلمين المساعدين في احتساب الخبرة المهنية للاستفادة دائما من الرتبة المستحدثة، وعدم التنازل عنها، وكذا التمسك بملف المقصيين، من التكوين والترقية لرتبتي مدير ومفتش، لاسترجاع حقهم في أقرب الآجال. وقال في هذا الصدد عمراوي أن الاتحاد إذ يؤكد رغبته في استقرار القطاع وتفرغ المربين للعملية التربوية، وأمام هذا فهو يحذر الحكومة من مغبة استمرار سياسة التسويف ويحمّلها المسؤولية الكاملة في معالجة القضايا العالقة قبل الدخول المدرسي، في تهديد مباشر بالعودة إلى جملة الاحتجاجات في حالة عدم تلبية الانشغالات المرفوعة.
غنية توات
بن غبريط تعطي استثناء لترقية كل الأسلاك التي لا تتوفر على شرط الأقدمية
أعلنت وزارة التربية عن منح استثناء ولأول مرة لفائدة الأسلاك التي لم تتوفر فيهم شرط الأقدمية للمشاركة في الامتحانات المهنية، وهذا فيما جددت تأكيد حرص الحكومة على صرف الأثر الرجعي قبل الدخول المدرسي المقبل، والذي ينتظر الآلاف من الأساتذة المدمجين تلقي أموالهم التي تصل إلى غاية 45 مليون سنيتم.
خلال اللقاء الذي جمع الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين ”الأنبافبإشراف مدير المستخدمين والذي خصص وعلى حد قول المكلف بالإعلام على مستوى النقابة عمراوي مسعود، حول مدى متابعة ما تم الاتفاق عليها في المحاضر المشترك وتجسيد ما تعلق بصلاحياتها، التزمت الوزارة الوصية التزمت وتجسيد القضايا التي من صلاحيتها، وأكدت حرصها على عزمها على القضاء على الرتب الآيلة الزوال بإجراء كل الامتحانات المهنية لكل الفئات وإنهاءها، قبل 31 ديسمبر 2015.
وأضاف عمراوي أن الوزارة قررت ولأول مرة مع الوظيف العمومي، أن تجري دورة استثنائية للذين لم يتوفر فيهم شرط الأقدمية، من مساعدين تربويين وغيرهم، أي الذين عندهم 3 و4 سنوات أقديمة،، كما تعتزم الوزارة على إجراء امتحان الكفاءة المهنية للمعملين المساعدين المصنفين في الصنف 7 خلال شهر سبتمبر المقبل، للترقية لرتبة معلم تربية ابتدائية، ومتابعة ملف المقصيين من التكوين للترقية لرتبة مدير ومفتش الذي شمل 9 ولايات لحل الإشكال القائم والإسراع في عملية ترقية الأساتذة الذي تلقوا تكوين بعد 3 جوان 2012 للاستفادة للتربية القاعدية والرتب المستحدثة.من جهة أخرى، استبعدت الوزارة تطبيق الأثر المالي الرجعي لهؤلاء الأساتذة في الوقت الحالي خاصة مع قروب الامتحانات الرسمية في الأطوار التعليمية الثلاثة، مؤكدة أن الحكومة عازمة على منح جميع الأساتذة الذين أنهوا تكوينهم قبل 3 جوان 2012 بأثر مالي رجعي قبل حلول الدخول المدرسي 2015-2016. هذا وأكد عمراوي على متابعة كل القضايا العالقة للفصل فيها، واستعجلا يتمسك الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين، في أحقية المعلمين المساعدين في احتساب الخبرة المهنية للاستفادة دائما من الرتبة المستحدثة، وعدم التنازل عنها، وكذا التمسك بملف المقصيين، من التكوين والترقية لرتبتي مدير ومفتش، لاسترجاع حقهم في أقرب الآجال. وقال في هذا الصدد عمراوي أن الاتحاد إذ يؤكد رغبته في استقرار القطاع وتفرغ المربين للعملية التربوية، وأمام هذا فهو يحذر الحكومة من مغبة استمرار سياسة التسويف ويحمّلها المسؤولية الكاملة في معالجة القضايا العالقة قبل الدخول المدرسي، في تهديد مباشر بالعودة إلى جملة الاحتجاجات في حالة عدم تلبية الانشغالات المرفوعة.
غنية تواتالمصدر .https://www.al-fadjr.com/ar/national/305839.html

السلام عليكم يا سادة يا كرام من خلال تصفحي لما جاء في الخبر المنشور في يومية الفجر والبيان المنشور أمس من طرف سي ياسين 24 الزين ألمح لا أقول ألمح ولكن اختلاف جوهري بين الناطق الرسمي للإنباف السيد -مسعود عمراوي- وبين الأخ ياسين حول القضايا الآتية:
-
قضية متكوني بعد 03 06 2012.الأخ ياسين قال أن الرتبة الرئيسي للجميع والمكون بالامتحان المهني والتسجيل على قوائم التأهيل مناصفة قبل نهاية السنة 2015.لكن في المقال-
الإسراع في عملية ترقية الأساتذة الذي تلقوا تكوين بعد 3 جوان 2012 للاستفادة للتربية القاعدية والرتب المستحدثة.-أليس معنى هده العبارة هو ترقية مباشرة للرتب المستحدثة يعني:
-
من له أقدمية من 10 إلى 19 سنة رئيسي انطلاقا من الرتبة القاعدية
-
من له أكثر من 20 سنة إلى رتبة المكون وانطلاقا كدلك من الرتبة القاعدية.وهدا بجمع الأقدمية الأصلية والأقدمية الجديدة المكتسبة.إدن الوزارة عملت بطرح نقابة الكنابست .وفقا للمادة 31 مكرر من المرسوم 12-240 وهدا للفترة الانتقالية لتطبيق المرسوم سالف الدكر.وهدا استثناءا فقط لسنة 2015 وما بعدها يعني تسوية قضية الآيلين للزوال قديما ومتكوني بعد 03 06 2012.نهائيا لكن أقول دون أثر رجعي لأنه ادماج في صورة ترقية ولكن وفقا للتعليمة المتممة 11 الصادرة في :22 09 2014.إن لم يكن ادماجا لم تحتسب الأقدمية وتجمع أليس هدا تطبيقا للإدماج لكنه إدماج منقوص وهنا تقع عملية الزحلقة لرتبة المكون في الدرجات من الدرجة 6 إلى الدرجة 10 زحلقة بدرجة واحدة والدرجتين 11 و 12 زحلقة بدرجتين
.
-
الأثر المالي : نلاحظ تحلحل الوزارة ومن خلالها الحكومة لقضية الاثر المالي وهو حق لزملائنا ممن تكون قبل 03 06 2012.لقد اختفت كلمة التجزئة لجزءين أو ثلاثة ورجعت الكلمة واحدة وهو دفعه مرة واحدة وقبل الدخول المدرسي.ألم أكتب في هدا المنتدى وأقول أن نهاية الأمور لا تفرح بها الوزارة كثيرا لان لكل نهاية بداية وعلى الوزارة أن تتهيأ للطوفان والاحتجاج القوي عند الدخول المدرسي.إدن الوزارة اشترت هناء بالها مند الآن.فهنيئا لزملائنا أصحاب الحق المادي من الاثر الرجعي.
-
الوزارة تحلحلت كدلك وتريد القضاء من جوره على قضية الرتب الآيلة للزوال من الفئات التالية:مساعد تربوي وغيره ممن لا يتوفر على الأقدمية للترقية إلى رتبة مشرف تربية إدن دخول لامتحان شكلي وتنتهي الإشكالية بإدن الله وللأبد. و مساعد معلم وهدا بتنظيم امتحان الكفاءة المهنية لهم للترقية لرتبة معلم ثم الرتب المستحدثة وهدا كله قبل نهاية السنة 2015.إدن الوزارة تريد الانتهاء من مخلفات مواد المرسوم 12-240 للفئة العريضة المظلومة.
-
متابعة ملف المقصيين من التكوين للترقية لرتبة مدير ومفتش الذي شمل 9 ولايات لحل الإشكال القائم

- تبقى في نظري الإشكاليات التالية:
- المرقون بين إدماجي 2008 و 2012
- متحصلو شهادة الليسانس في غير الاختصاص
- متحصلو شهادة مهندسي دولة
-أما منحة المسؤولية أو ما يسمى منحة التأطير فحسب بيان الfnte.فهي محققة وتطبق السنة الدراسية القادمة إلا أن التساؤل هنا من هم المعنيين بها وإن كان أغلب الظن:المدير والناظر وأستبعد المفتش حاليا وإلى حين مؤقت.
-استفادة المقتصدين من منحة (لا أعرف تسميتها بالضبط) ولكن أظنها المنحة البديلة للمنحة البيداغوجية أو هكدا تسمية من الدخول المدرسي القادم
الخلاصة:
ألمس مصداقية من الوزارة في حل أغلبية الإشكالات القائمة.
يبقى الزمن أي الوقت اللازم لتلبية وتطبيق الحلول التي جاءت في لقاء الوزارة والإنباف
متابعة الحالات العالقة وتسويتها .
المهم طال صبرنا وفاض كأس الصبر وأصبحت القاعدة العريضة لا تطيق تهديئات مرحلة زمنيا (للصبر حـــــــــــدود) وهو ما أكده الناطق الرسمي للإنباف السيد مسعود عمراوي.حتى تعود القاعدة العمالية لعملها والتفرغ له بعد جهد الاحتجاجات والإضرابات مرارا
والله أعلم









رد مع اقتباس
قديم 2015-05-27, 20:08   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
أبو أمين 65
عضو نشيط
 
إحصائية العضو










افتراضي

هذه مسكنات للادعاء أن الوزارةزو النقابة مهتمتان بايجاد الحلول و ستكون جرعة أخرى في جويلية و أوت لو كانت هناك جدية فعلا لحددت رزنامة لا تنتظروا شيئا كذب في كذب










رد مع اقتباس
قديم 2015-05-27, 21:14   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
سفير النوايا الحسنة
عضو مميّز
 
الأوسمة
وسام ثاني أفضل مشارك في الدورة 
إحصائية العضو










افتراضي

خرطي في خرطي










رد مع اقتباس
قديم 2015-05-27, 21:24   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
omar benhlima
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

ما يحز في نفس المرء ليست جرعة التنويم التي تقدمها الوزارة لأننا نعرف أهدافه ومبتغاها فهي تنظر إلى رتبة مكون على أنها مبلغ مالي لكن الجرعة التي تؤلم كثيرا هي التي تقدم من النقابات للمثليها كل مرة ترد منهم أن يسبتوا أكثر من اللازم .










رد مع اقتباس
قديم 2015-05-27, 21:53   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
malike100
عضو نشيط
 
إحصائية العضو










افتراضي

واين هي قضايا الملفات الخاصة (خاصة ملف معلمي ولاية باتنةاو مايسمى بملف الخطا الاداري)سؤال موجه للامين الوطني لنقابة الاينباف ونود منه جواب عن هذا الملف










رد مع اقتباس
قديم 2015-05-27, 22:14   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
red2rac
محظور
 
إحصائية العضو










افتراضي

ماذا عن الأساتذة المجازين 2003 فما قبل الذين هم أساتذة رئيسين للإبتدائي منذ 2008 الذين فاقت خبرتهم 10 سنوات ...
متى و كيف سيرقون لمكون ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
مبروك, جديد


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 19:01

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc